星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作
值不值得投
51综合评分
综合评分 51
知名连锁品牌兼职岗位，门槛低、培训好，但倒班制对WLB有一定影响
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6620 个在招 · 其中餐饮服务 约 6310 个
市场机会
选择面较广
长沙 · 餐饮服务 · 约 210 个在招
职位详情
关于这个职位
星巴克招聘在职社会人士担任兼职咖啡师，主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及门店清洁
需具备良好沟通能力，接受倒班制（早7点至晚12点），每周工时符合当地非全日制政策，兼职期限半年以上
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 品牌知名度高，培训体系完善，适合积累一线服务行业经验
- 工作时间覆盖早晚高峰，需适应倒班制，节假日可能更忙碌
- 适合在校学生、寻求灵活收入的在职人士或希望进入零售服务行业的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职伙伴，逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位，积累零售服务管理经验
- 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品、食品，确保出品质量稳定
- 具备良好的顾客服务意识与沟通技巧，能高效处理收银及现金管理事务
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，面试时展现亲和力与服务热情
- 突出过往服务行业经验、团队协作能力及抗压能力，强调对星巴克品牌的认同
- 提前了解咖啡基础知识，提升沟通话术与突发事件处理能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往服务案例，强调以顾客为中心的服务理念
- 你如何理解‘优质服务’？
- 你能接受早晚倒班吗？
- 遇到挑剔的顾客你会怎么处理？
- 你为什么选择星巴克？
- 熟悉星巴克核心产品，准备一个体现耐心与沟通能力的具体事例
职位点评
薪资福利65
成长发展50
工作生活40
使命价值60
薪资福利
65中等
作为兼职岗位，薪资符合市场平均水平，但缺乏长期稳定性与高额福利，主要满足基本经济需求。
薪资信号未披露（AI估算：3.5–4.5千/月）
成长发展
50较低
兼职岗位技能成长空间有限，主要侧重操作规范与服务礼仪，缺乏深度的技术或管理培养路径。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
倒班制影响生物钟规律，工作时间较长且覆盖周末节假日，对工作生活平衡有一定挑战。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
星巴克强调‘第三空间’理念与社区连接，能为求职者提供一定的使命感与社会价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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