星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班工作
团队协作
客户服务
收银操作
门店清洁
饮品制作
值不值得投
63综合评分
综合评分 63
知名外企兼职岗，培训完善晋升清晰，但需接受早晚倒班，生活灵活性一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 5550 个在招 · 其中餐饮服务 约 5280 个
市场机会
选择面较广
成都 · 餐饮服务 · 约 260 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店的兼职咖啡师，主要职责包括制作高品质饮品与食品、提供优质服务、执行门店清洁及收银工作
适合在职社会人士，需接受倒班制并保证每周一定时长的出勤
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系和清晰的晋升通道，品牌知名度高，工作环境标准化
- 需要适应早晚倒班制度，工作时间覆盖清晨至深夜，节假日可能较为忙碌
- 适合寻求灵活兼职机会、喜欢与人打交道、能接受轮班制的在校学生或在职人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职咖啡师晋升为全职伙伴，进而发展为值班主管或店长，积累零售管理经验
- 负责在门店内制作咖啡及其他饮品和食品，确保出品质量稳定
- 具备良好的服务意识和沟通技巧，能与顾客及同事有效协作
申请策略
- 面试时展现积极乐观的态度和对星巴克文化的理解，强调时间的稳定性
- 突出过往服务行业经验、团队合作经历以及应对高压环境的适应能力
- 可提前了解咖啡基础知识或服务礼仪，提升对品牌的认同感和专业度
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题，重点展示服务意识、抗压能力和时间管理能力
- 你为什么选择做兼职？如何平衡工作与学习/其他事务？
- 你如何处理顾客的投诉或不满？
- 你能接受早晚倒班吗？周末和节假日能否正常出勤？
- 请举例说明你如何在团队中与他人合作完成一项任务
- 熟悉星巴克的核心产品和文化价值观，准备几个体现服务精神和团队合作的具体案例
职位点评
薪资福利65
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
作为知名跨国企业，薪资处于市场中等水平，福利体系规范但兼职岗位权益相对有限。
薪资信号未披露（AI估算：3.5–4.5千/月）
成长发展
70中等
星巴克以完善的内部培训和晋升机制著称，适合希望进入零售管理层或积累服务经验的求职者。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
需要接受早晚倒班（早7点至晚12点），工作时间较长且可能涉及周末加班，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
星巴克强调'第三空间'理念和社区连接，具有一定的文化使命感和社会影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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