星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 6 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
咖啡制作
团队协作
客户服务
收银管理
餐饮服务
值不值得投
46综合评分
综合评分 46
知名连锁品牌兼职、标准化培训、倒班制、侧重服务体验与社区连接
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 5690 个在招 · 其中餐饮服务 约 5420 个
市场机会
选择面较广
上海 · 餐饮服务 · 约 1100 个在招
职位详情
关于这个职位
星巴克招聘在职社会人士担任兼职咖啡师，主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及门店清洁
需具备良好的沟通协作能力，接受早晚倒班制，每周工时符合当地非全日制兼职政策，且兼职时长需持续半年以上
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 知名品牌背书，培训体系完善，工作环境相对舒适，适合积累服务业经验
- 工作时间覆盖早晚高峰，需适应倒班制度，节假日可能更忙碌
- 适合在校学生、寻求灵活收入的在职人士或希望进入零售服务行业的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位
- 负责按照标准流程制作咖啡及简餐，确保产品品质稳定
- 具备优秀的顾客服务意识与沟通技巧，能妥善处理客诉
申请策略
- 强调自己的稳定性（兼职时长要求）和时间灵活性
- 突出过往服务行业经验、沟通能力及团队合作案例
- 了解基础咖啡知识或服务礼仪可加分，展现对品牌的认同感
面试指南
- 使用STAR法则回答情境题，重点展示服务意识、抗压能力和时间管理能力
- 你为什么选择做兼职？如何平衡工作与兼职？
- 遇到挑剔的顾客你会如何处理？
- 你能接受早晚倒班吗？
- 提前了解星巴克企业文化，准备一个体现耐心和服务意识的个人故事
职位点评
薪资福利50
成长发展60
工作生活40
使命价值65
薪资福利
50较低
作为兼职岗位，薪资主要体现为时薪收入，虽有保障但总额有限，福利体系不如全职完善，属于中等水平。
薪资信号未披露（AI估算：2.8–4.5千/月）
成长发展
60中等
星巴克提供标准化的服务培训，有助于提升沟通与服务技能，但技术含量较低，职业天花板相对明显。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
需要接受早晚倒班（7:00-24:00），作息可能与常人不同，WLB受排班影响较大，灵活性主要体现在工时而非时间自由。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调'第三空间'理念，通过优质服务和社区连接创造积极的社会体验，具有一定的情感价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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