
基层主管/组长
综合评分 79
香港金融巨头的核心产品战略岗,兼具高发展性和一定工作灵活性,补偿性动机满足度较好。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
98K
比产品管理中位数高
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
73 个在招 · 其中产品管理 2 个
市场机会
选择不多
香港特别行政区 · 产品管理 · 9 个在招
该职位负责为宏利金融的关键产品组合制定、开发和执行创新的产品策略,驱动可持续增长和市场差异化
金融、市场营销、商业或相关领域的本科学位
为关键产品组合制定、监控和完善长期产品策略,使宏利的产品在市场上脱颖而出
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
作为上市金融巨头的资深岗位,在香港市场具备有竞争力的薪酬福利体系,满足较高物质回报预期。
职位要求深厚的产品战略、市场分析及跨职能领导能力,提供在复杂全球金融环境中快速提升专业影响力和战略视野的机会。
职位明确支持混合办公,提供了工作地点灵活性,但作为战略管理岗位,业务压力和会议协调可能较多。
在国际领先的金融机构参与影响客户决策的产品创新,具有一定的行业影响力和社会价值感,但未在JD中明确强调强烈的社会使命。
宏利 的其他在招职位