
普通员工/个人贡献者
综合评分 66
大厂背书、薪酬具竞争力、实战经验丰富,但工作强度较大、WLB一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比销售与零售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 640 个在招 · 其中销售与零售 约 150 个
市场机会
选择面较广
广州 · 销售与零售 · 约 530 个在招
负责广州区域传统渠道的市场拓展与销售目标达成,管理经销商体系并执行终端标准化建设(如陈列、铺货)
知识内容:具备销售等相关专业知识
业务职责:对所辖区域进行管理,结合区域策略,制定经销商经营体系,确保区域政策、制度、策略得到实施,聚焦终端基础建设工作,完成区域下达的销售目标
优点
缺点 / 挑战
作为上市巨头企业的正式岗位,提供稳定的薪资结构和完善的福利保障,且销售岗位通常包含具有竞争力的绩效奖金,整体薪酬竞争力较强。
伊利作为行业龙头,拥有成熟的培训体系和清晰的晋升通道,能提供丰富的快消品实战经验和系统化管理思维训练。
一线销售岗位通常需要高频次的线下拜访和终端巡查,工作时间灵活但强度较大,WLB相对一般,属于典型的现场导向型工作。
作为国民级乳企,产品关乎大众健康饮食,具有一定的社会价值感,但核心驱动力仍偏向商业业绩而非纯粹的社会公益使命。