欧尚
产品经理（即时零售C端）
产品经理（即时零售C端）
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Ai工具
Prd
Sql
产品设计
即时零售
数据分析
机器学习
电商产品
需求分析
值不值得投
64综合评分
综合评分 64
传统零售巨头即时零售C端产品岗，业务场景扎实、技术栈偏数据与AI，薪资中等，WLB未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.4万
比产品经理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
28 个在招 · 其中产品经理 3 个
市场机会
选择适中
武汉 · 产品经理 · 42 个在招
职位详情
关于这个职位
负责大润发优鲜APP及小程序等C端产品的需求规划与迭代，对接业务部门梳理需求，独立完成产品方案与PRD，协同算法数据团队推动精准运营策略落地，优化核心链路体验与转化
最低要求
本科及以上学历，3年以上互联网产品经验，有电商、即时零售、本地生活或大型 B2C 平台产品经验者优先
具备较强的需求分析和产品设计能力，能够将复杂、模糊的业务诉求转化为清晰可执行的产品方案
具备成熟的版本管理和项目推进能力，能够同时协调和跟进多项需求，能够在业务价值、用户体验和研发成本之间作出合理判断
具备良好的沟通和协作能力，责任心强，工作细致可靠
具备数据分析能力和用户体验意识，能够主动发现问题并推动产品持续优化
工作职责
负责大润发优鲜 APP 及小程序等 C 端产品的需求规划和版本迭代
对接业务部门，理解业务诉求，与业务方共同梳理产品规则、解决方案及需求优先级
独立完成产品方案、原型及 PRD，统筹版本需求和项目进度，组织需求评审，并跟进研发、测试、上线及验收全过程
结合用户反馈、业务数据和产品体验，主动发现并推动核心链路的体验及转化优化
协同算法及数据团队，推动模型驱动的精准运营策略在 C 端产品中的落地
优先资格
加分项
有数据库、sql或其他数据分析类代码基础
有机器学习模型相关项目经验
能够熟练使用各类 AI 工具提升产品工作效率，有 vibe coding 能力及经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托大润发/欧尚的实体零售与供应链优势，即时零售业务场景丰富，能积累扎实的O2O及本地生活产品经验
- 岗位涉及算法与数据协同，有助于提升数据驱动与AI赋能产品的能力，技术视野较开阔
- 即时零售业务节奏快，对需求响应和版本迭代效率要求高，需具备较强的抗压能力
- 适合有电商或本地生活产品经验，具备较强数据分析能力，且希望在O2O即时零售领域深耕的中级产品经理
缺点 / 挑战
- 需要频繁对接业务部门与研发团队，平衡业务诉求、用户体验与研发成本，沟通与项目推进压力较大
角色解读
- 从C端产品经理向即时零售/本地生活领域的资深产品专家发展，深耕O2O业务场景
- 未来可横向拓展至业务线负责人或产品总监，或向数据驱动、算法策略型产品方向转型
- 负责大润发优鲜APP及小程序的C端产品规划与迭代，对接业务部门梳理需求并输出高质量PRD
- 协同算法与数据团队，将模型驱动的精准运营策略落地到C端产品中，优化核心链路的体验与转化率
- 统筹版本需求与项目进度，组织需求评审并跟进研发、测试、上线及验收全过程
- 具备扎实的需求分析与产品设计能力，能独立将复杂业务诉求转化为清晰可执行的产品方案
- 需要较强的数据分析能力（如SQL基础）及一定的项目推进与跨部门协作能力
- 具备用户体验意识，能够结合数据反馈主动发现并推动产品持续优化
申请策略
- 了解大润发优鲜APP及小程序的当前产品形态与竞品（如盒马、叮咚买菜）的差异，准备针对即时零售C端体验优化的个人见解
- 突出在电商、即时零售或本地生活领域的C端产品经验，展示核心链路优化及转化率提升的具体数据成果
- 强调数据分析能力（如SQL）及与算法/数据团队协作的经验，体现数据驱动产品的思维
- 提升SQL及数据分析能力，了解机器学习模型在推荐、营销等场景的应用逻辑
- 学习并实践使用AI工具（如vibe coding）提升产品设计及原型输出效率
面试指南
- 采用STAR法则回答项目经验，重点突出数据指标的提升（如转化率、留存率），用数据证明业务价值
- 对于平衡类问题，从业务价值、用户痛点、技术可行性三个维度构建评估框架，展现全局观
- 请分享一个你主导的C端产品核心链路优化案例，你是如何发现并解决问题的？
- 在即时零售场景下，如何平衡业务诉求、用户体验和研发成本？
- 你如何利用数据分析或算法模型来推动C端产品的精准运营策略落地？
- 请描述你使用AI工具提升产品工作效率的具体经验
- 深度体验大润发优鲜APP及小程序，找出至少2-3个可优化的体验或转化节点，形成自己的产品思考
- 复习SQL基础及常见的推荐/营销算法逻辑，准备AI工具使用的实际案例
职位点评
薪资福利65
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
薪资处于武汉市场中等水平，传统零售巨头背景提供了一定的稳定性，但JD未明确提及具体薪资及额外福利。
薪资信号未披露（AI估算：1千–1.8万/月）
成长发展
75中等
岗位涉及算法协同与AI工具应用，技术栈较新，能接触到即时零售核心业务，有利于个人产品能力与数据思维的成长。
技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、机器学习、AI工具
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未提及工作模式与WLB相关信息，但即时零售及互联网产品岗通常节奏较快，需做好应对高强度工作的准备。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
即时零售属于稳定发展的民生消费领域，具有一定的社会便利性价值，但并非前沿颠覆性创新。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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