
中层管理(经理/总监)
综合评分 66
高业绩压力的区域管理岗,平台大、权责明、成长路径清晰,但对工作生活平衡要求较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
28K
比业务拓展中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
68 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 业务拓展 · 约 160 个在招
该职位负责华东区域住宅及公建类物业管理项目的市场开拓与业务增长
本科以上,物业管理、市场营销等专业,40岁以下
负责华东区域内住宅类、公建类项目的市场拓展工作,把握拓展方向,完成拓展指标
优点
缺点 / 挑战
作为中层管理岗位,薪资具有市场竞争力,但具体福利待遇未在JD中披露,补偿性动机的满足程度取决于最终谈薪结果。
该职位提供明确的团队管理职责和区域市场开拓平台,对于有志于在物业管理行业深耕并向高级管理发展的求职者有较强吸引力。
JD未提及任何工作模式、弹性办公或WLB相关描述。作为区域市场拓展负责人,预计需要频繁出差和现场办公,工作与生活的平衡可能面临挑战。
物业管理是服务于社区和建筑运营的基础性行业,虽然技术前沿性不高,但通过成功拓展项目能直接看到业绩成果,具有一定的社会服务属性。