超级细胞
Senior Technical Artist, Project R.I.S.E
Senior Technical Artist, Project R.I.S.E
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公游戏美术
游戏美术
Hlsl
Unreal Engine
工具开发
性能优化
技术美术
值不值得投
84综合评分
综合评分 84
顶级游戏公司资深技术美术岗，技术成长与自主权极高，薪资丰厚，但新项目小团队模式带来一定工作强度挑战。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6万
比游戏美术中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
5 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 游戏美术 · 约 140 个在招
职位详情
关于这个职位
作为高级技术美术，你将在上海工作室负责连接美术与工程团队，通过编写Shader、开发工具链和优化渲染管线，确保游戏在移动设备上的视觉效果与性能表现
你需要主导材质库建设、制定美术标准，并与美术总监和引擎团队紧密合作，打造具有独特视觉风格的游戏
最低要求
年以上游戏行业经验，其中相当一部分在技术美术领域
具备真实的Shader编写能力（HLSL、Unreal材质图或两者兼备），以及足够的脚本编写能力（Python、Blueprint或C++）以自行开发工具
对帧渲染流程有清晰的心智模型，了解Unreal内容管线中隐藏的性能开销
熟练掌握DCC工具栈（Maya、Blender、Houdini、Substance等），并对它们如何与引擎连接有深刻见解
具备在优化前先进行性能分析的本能，以及耐心追踪回归问题根本原因的毅力
能够作为美术和程序两个学科之间的翻译层，并具备相应的沟通技巧
具备自驱力，能在日常工作中主动使用AI工具进行实验和解决问题
优秀的团队合作精神
工作职责
负责Shader和材质库：编写赋予游戏视觉风格的Shader，设计美术可用的主材质架构，控制Shader复杂度和排列数量以保障帧率
开发美术工具：编写DCC脚本、引擎编辑器扩展、一键导出和自动化资产验证工具，将工具开发视为一等交付物
提升视觉标准：与美术总监参与外观开发（look-dev），构建灯光和后处理模板，缩小概念设计与设备实际运行的差距
控制美术内容预算：在真机上分析实际构建版本，排查设备发热原因，设计LOD和质量层级系统，使游戏在旗舰到低端设备上均能保持视觉风格
原型验证高风险视觉想法：在团队投入前进行原型测试，并客观评估哪些想法无法在帧预算内实现
作为引擎团队的接口：将美术需求转化为程序可评估的渲染器功能，将渲染器限制转化为美术可理解的工作约束
制定并维护标准：定义美术内容的构建方式，编写文档，指导新人熟悉管线，并在标准下滑时及时察觉
优先资格
至少有一款已上线的移动端游戏经验，熟悉热节流、带宽上限、内存预算等移动端性能问题
有扩展Unreal编辑器的经验，以改善现有工作流
具备AI代理和AI辅助工作流的实际操作经验，特别是针对内容或工具问题
拥有项目全生命周期经验（从灰盒原型到实时服务），并了解每个阶段的重点
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与顶级游戏公司的新项目，拥有极高的项目自主权与ownership
- 接触前沿的移动端渲染技术与AI辅助工作流，技术成长空间巨大
- 公司文化强调信任与独立，提供完善的福利与搬迁支持，团队氛围极佳
- 需要在极小的团队中承担巨大的责任，没有现成的规范，需要极强的自驱力与抗压能力
- 适合拥有8年以上经验、具备极强自驱力、热爱钻研底层渲染与工具开发，且能在模糊环境中独立解决问题的资深技术美术
缺点 / 挑战
- 移动端性能优化与视觉效果的平衡极具挑战，需要频繁在真机上进行Profile与调优
角色解读
- 纵向可发展为首席技术美术（Principal TA）或渲染技术专家，主导底层渲染特性与引擎定制
- 横向可向技术总监（Technical Director）或制作人方向发展，统筹整个项目的技术与美术管线
- 连接美术与程序团队，通过编写Shader和开发工具链，解决视觉效果与性能表现之间的冲突
- 主导材质库建设与渲染管线优化，确保游戏在各类移动设备上的帧率稳定与视觉统一
- 制定美术资产标准，参与外观开发（look-dev），将概念设计转化为可落地的引擎内效果
- 精通Shader编写（HLSL/Unreal Material Graph）及脚本语言（Python/C++），能独立开发DCC工具与引擎扩展
- 深入理解移动端渲染管线与性能瓶颈，具备真机Profile与LOD设计能力
- 优秀的跨部门沟通能力，能准确翻译美术需求与程序限制
申请策略
- 准备一份高质量的作品集，不仅要展示最终视觉效果，更要展示实现过程、Shader代码片段及性能优化思路
- 了解Supercell的“Cell”文化和项目孵化机制，在面试中展现出对游戏纯粹的热爱与团队合作精神
- 突出在移动端游戏项目中的Shader编写、材质架构设计及性能优化经验，附带真机Profile数据或对比案例
- 展示独立开发的DCC工具或引擎编辑器扩展，强调其为团队节省的时间或提升的管线效率
- 体现跨部门协作能力，说明如何作为桥梁解决美术与程序之间的技术分歧
- 深入学习Unreal Engine 5的最新渲染特性及AI辅助内容生成工作流
- 提升Python/C++在引擎底层扩展中的应用能力，掌握更高效的自动化资产验证技术
面试指南
- STAR法则（情境、任务、行动、结果）：针对性能优化和工具开发问题，清晰描述背景、面临的挑战、采取的具体技术行动及最终量化的收益
- 权衡与沟通框架：针对美术与程序的冲突，先表达对视觉目标的认同，再客观陈述技术限制，最后提供2-3个不同成本/效果的替代方案供选择
- 请分享一个你在移动端项目中解决复杂性能瓶颈（如发热、掉帧）的具体案例，你是如何定位并解决的？
- 你如何设计一个主材质（Master Material）架构，以平衡视觉表现力与Shader排列数量（Permutation count）？
- 当美术总监坚持一个极具视觉冲击力但严重超出帧预算的效果时，你会如何沟通并提供替代方案？
- 你开发过哪些提升美术团队效率的工具？请详细描述其设计思路与实际收益
- 你如何在日常工作中使用AI工具？请举例说明它如何帮助你解决内容或工具问题
- 复习移动端渲染优化核心知识（Draw call, 带宽, 内存, 热节流），并准备1-2个自己主导的优化案例
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活75
使命价值85
薪资福利
85较高
作为资深技术岗位，薪资福利处于行业顶尖水平，且提供全面的搬迁支持，物质回报丰厚。
薪资信号偏高 (4.5千–7.5万/月)
福利待遇relocation support、compensation and benefits
成长发展
90较高
岗位赋予极高的自主权，能深度参与新项目从0到1的管线建设，并接触AI辅助工作流等前沿技术，技术成长空间极大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Shader、HLSL、Unreal、Python、C++、Maya、Blender、Houdini、Substance、AI agents
业务类型profit_center
工作生活
75中等
公司提供完善的福利与搬迁支持，文化强调信任与独立，但新项目小团队且无现成规范，工作强度与压力可能较大。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
参与打造全球热门游戏，实现创造被无数人长久铭记的伟大游戏的使命，具有极高的行业成就感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号create great games that as many people play for years and that are remembered forever
创新程度积极采用新技术
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