风险控制岗（东莞-校招职位）

优缺点分析

角色解读

• 从助理风控师成长为独立的风控专员，负责更复杂的项目审核
• 积累行业经验后，可转向高级风控、风控策略或风控管理岗位
• 也可横向拓展至金融租赁、银行信贷等相关领域
• 审核租赁项目，对客户进行资信调查和商业调查，分析行业风险
• 通过资料分析、实地考察等方式，发现潜在问题并提供决策依据
• 撰写风险评估报告，跟踪项目执行情况，对逾期客户进行回访
• 进行数据统计，参与完善风控流程和标准
• 扎实的财务分析能力，能够解读财务报表并识别风险
• 较强的逻辑思维和问题解决能力，能够独立撰写风险评估报告
• 良好的沟通协调能力，能够与业务部门保持合作
• 具备抗压能力和责任心，适应实地考察和客户回访工作

申请策略

• 关注仲利国际的业务特点，了解其在中小微企业租赁领域的优势
• 面试中展示对金融租赁行业风险点的理解，如信用风险、操作风险
• 突出财务分析相关课程或实习经历，如财务报表分析、信贷审核等
• 强调实习中与风控相关的工作，如撰写风险评估报告、参与项目审核
• 展示数据分析和逻辑思维成果，如用Excel处理数据、制作分析图表
• 体现沟通协调能力的实例，如跨部门协作、客户沟通经历
• 复习财务分析基础知识，尤其是租赁行业相关财务指标
• 学习风险管理基本理论，了解巴塞尔协议等监管框架

面试指南

• STAR法则：描述情境、任务、行动、结果，突出风险识别和解决方案
• 结构式分析：先明确目标，再分步骤（如资料收集、实地调查、报告撰写）
• 平衡视角：既强调风险控制，也体现对业务目标的理解和支持
• 请分析一个企业的财务报表，指出潜在风险点
• 你如何评估一个租赁项目的风险？请描述你的分析框架
• 如果业务部门坚持推进一个你认为风险较高的项目，你会怎么做？
• 举例说明你如何处理压力或冲突情况
• 准备1-2个自己经手的风险分析案例，用STAR法则详细描述