风险控制岗（温州-校招职位）

优缺点分析

角色解读

• 纵向发展：从风控专员逐步晋升为风控主管、风控经理，负责更大范围的风险管理
• 横向拓展：积累经验后可转向业务端（如客户经理）或更高阶的风险建模、信用分析岗位
• 专业深化：考取FRM、CPA等证书，成为行业专家，参与公司风控政策制定
• 负责租赁项目审核，对客户进行资信调查、商业调查及行业市场分析，识别风险点
• 通过资料分析、实地考察、外部照会等方式收集信息，为主管提供决策依据
• 撰写风险评估报告，出具风险防范建议，并与业务部门保持沟通，共同推动业绩目标达成
• 跟踪项目执行情况，回访逾期客户，对高风险行业、区域、产品提出风险预警
• 扎实的财务分析能力，能够快速解读财务报表并识别财务风险
• 优秀的逻辑思维与问题解决能力，能通过多维度信息综合判断风险
• 良好的沟通协调能力，需与业务部门频繁协作，同时具备抗压能力
• 熟练运用办公软件进行数据统计与信息处理，熟悉风控流程

申请策略

• 申请时表达对融资租赁行业的兴趣和长期发展意愿，校招面试常考察对行业的理解
• 准备一个具体的例子说明你如何通过逻辑分析解决问题，展现问题解决能力
• 突出财务分析相关课程成绩、实习经历或项目经验，如撰写过企业财务报表分析报告
• 强调任何涉及风险评估、信用管理或实地调研的经历，即使是课程项目
• 展示沟通协调能力，如社团活动、团队项目中的协作角色
• 如有金融机构实习经历，务必详细描述工作内容和成果
• 提前复习财务报表分析、财务比率、行业分析方法等基础知识
• 学习基本的Excel数据透视表、VLOOKUP等数据处理技巧

面试指南

• 对于风险相关的问题，建议采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结合财务分析框架（如偿债能力、营运能力、盈利能力指标）
• 对于沟通类问题，强调同理心、事实依据和双赢思维
• 请简要介绍一下融资租赁行业的风控特点？
• 你如何分析一家企业的偿债能力？请举例说明
• 如果发现客户提供的资料有疑点，你会如何处理？
• 在团队协作中，如果与业务部门意见不一致，你如何沟通？
• 请分享一个你通过数据发现问题的案例
• 准备1-2个财务分析案例，熟悉杜邦分析法等常用工具