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仲利国际租赁
法务专员(上海)
立即应聘

法务专员(上海)

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
租赁
法律咨询
沟通能力
法务
催收
抗压能力
合同法
民事诉讼
强制执行

AI 估算 · 8k–12k

初级法务岗,上海地区薪资中等,工作偏催收,与市场水平持平。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责逾期案件的催收工作,包括与客户沟通、执行民刑事诉讼、保全与强制执行等,同时为租赁项目提供法律咨询

适合法律专业背景、抗压能力强、希望积累实务经验的求职者

最低要求

大学本科及以上学历,法律相关专业优先

具法务催收经验者尤佳
具较强的沟通能力、抗压能力、应变能力
具较强的工作责任心和团队合作精神

工作职责

执行逾期案件的预催和延滞客户的催收还款作业

开展多渠道、多形式的法务催收工作,不断提升法务催收效果,协助完成部门整体催收目标
登记催收进度,获取、更新与催收案件相关的资讯信息
与法院维持良好关系,代表公司执行民刑事诉讼
负责保全与强制执行程序,跟踪标的物处理作业
在租赁项目承做的各阶段提供法律相关咨询与支持,完成主管交办其他事宜

优先资格

具法务催收经验者尤佳

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 能够快速积累法律实务经验,特别是诉讼和执行技巧
  • 与法院频繁互动,有利于建立司法资源网络
  • 可能需要频繁外出或出差执行案件
  • 适合法律专业背景、抗压能力强、喜欢实务操作且希望快速积累经验的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作稳定性较高,租赁行业对法务催收有持续需求
  • 工作内容偏催收,压力较大,需要处理大量负面情绪
  • 重复性劳动较多,个人成长空间相对有限

角色解读

  • 在法务催收领域深耕,可发展为资深法务专家或法务经理
  • 转向资产保全、风险管理或合规方向
  • 积累诉讼和执行经验后,进入金融机构或大型企业的法务部门
  • 负责逾期案件的预催和催收,通过电话、信函等方式与客户沟通还款事宜
  • 与法院维持良好关系,代表公司提起民刑事诉讼,处理保全与强制执行程序
  • 登记催收进度,更新案件信息,并为租赁项目提供法律咨询与支持
  • 法律专业知识扎实,熟悉民事诉讼和强制执行流程
  • 较强的沟通和谈判能力,能够有效与债务人进行催收沟通
  • 抗压能力强,能应对催收过程中的各种挑战和负面情绪

申请策略

  • 面试中强调对催收工作的理解和心理准备,展现积极态度
  • 了解仲利国际的业务模式和法务部门职责,表明长期发展意愿
  • 突出法律专业背景,注明通过法律职业资格考试(如有)
  • 如有催收或法务实习经验,详细描述处理案件的过程和成果
  • 展示沟通能力和抗压能力的具体案例,如成功谈判或处理纠纷的经历
  • 提前学习民事诉讼法和强制执行相关法规,熟悉最新司法解释
  • 了解融资租赁行业的基本法律知识和常见合同条款
  • 提升Excel和数据管理能力,以便高效登记催收进度

面试指南

  • 对于开放性问题,先理解问题核心,再结合法律知识和实际案例回答
  • 遇到难题时,展示分析问题和解决问题的思路,强调团队合作
  • 突出自己的法律专业能力和抗压能力,用具体事例佐证
  • 你对逾期催收工作怎么看?是否能够承受较大压力?
  • 如果遇到拒不还款的客户,你会如何应对?
  • 你有哪些法律方面的实习或工作经验?请举例说明
  • 你如何平衡法律合规要求与催收效率?
  • 你对民事诉讼流程的了解程度?是否熟悉强制执行程序?

匹配度报告

60
综合匹配度

上海法务催收岗,薪资市场水准,发展稳定但压力较大,WLB一般。

适合人群
适合注重实务经验积累和稳定性的求职者,对薪资和生活平衡要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利60
成长发展70
工作生活60
使命价值50

薪资福利匹配

60中等

薪资处于市场中等水平,未明确福利待遇,稳定性较好但竞争力一般。

薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)

成长发展匹配

70中等

能够积累法务催收和诉讼经验,但工作重复性较高,成长路径明确但有限。

技术前沿传统/成熟技术
业务类型cost_center

工作生活匹配

60中等

现场办公,工作地点在上海,未明确弹性工作,可能需出差执行案件。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

职位属于法律支持,对社会直接贡献有限,但维护金融秩序有一定意义。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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