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仲利国际租赁
风险控制岗(深圳)
立即应聘

风险控制岗(深圳)

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
财务分析
风险评估
沟通协调
风险识别
金融租赁
信贷审核
资信调查

AI 估算 · 8k–15k

深圳金融风控初级岗,本科要求,技能中等,市场薪资范围合理。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责租赁项目的风险审核与评估,包括客户资信调查、实地考察、风险评估报告撰写等

适合金融、财会背景的求职者,需要较强的财务分析和风险识别能力
在工作中将与业务部门紧密合作,共同把控资产质量

最低要求

大学本科及以上学历,金融、财会、审计等相关专业优先

具备较强的财务分析、风险识别及问题解决能力
具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及抗压能力
具备较强的工作责任心及良好的工作态度和团队合作精神

工作职责

负责租赁项目审核,对客户进行资信调查、商业调查及行业市场分析

根据租赁项目具体情况,通过资料分析、实地考察、外部照会等发现问题和有价值的信息,提供权限主管作为决策依据
撰写风险评估报告并出具风险防范建议,与业务保持沟通合作关系,共同促成业绩目标达成
跟踪租赁项目的执行情况,适时回访逾期客户,负责对高风险行业、区域、产品提出风险预警及规避建议
进行数据统计和信息处理,完善风险控管流程与体系,协助制定风险控管标准与政策
主管交办的其他事宜

优先资格

具金融机构风险控制岗实习或工作经验者尤佳

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 租赁行业属于金融细分领域,工作稳定,发展路径清晰
  • 公司为知名租赁企业,平台较大,有利于积累行业人脉
  • 工作涉及大量资料审核和实地考察,需要频繁出差和加班

缺点 / 挑战

  • 风控岗位专业性较强,积累的财务分析和风险评估技能具有较高市场价值
  • 风控岗位需要承担一定的业绩压力,与业务部门可能存在目标冲突
  • 对细节要求极高,工作压力较大,需要较强的抗压能力
  • 适合金融、财会背景,做事严谨、注重细节,且愿意承受一定压力的求职者

角色解读

  • 可在风控领域深耕,从初级风控专员向高级风控师、风控经理发展
  • 也可转向业务端或资产管理部门,积累综合金融经验
  • 考取FRM、CPA等证书有助于提升专业壁垒和晋升空间
  • 对租赁项目进行风险审核,包括客户资信调查、实地考察和行业分析
  • 撰写风险评估报告,为管理层提供决策支持,同时与业务部门协作达成业绩目标
  • 跟踪项目执行情况,处理逾期客户,并对高风险领域提出预警和规避建议
  • 扎实的财务分析能力,能看懂财务报表并识别潜在风险
  • 较强的逻辑思维和问题解决能力,能在复杂信息中抓住关键点
  • 良好的沟通协调能力,需要与业务部门、客户等多方协作

申请策略

  • 在面试中准备一个具体的风险识别案例,体现你的分析能力
  • 了解仲利国际的业务特点和行业地位,展现对公司文化的认同
  • 突出财务分析相关经历,如实习中的财务报表分析、信贷审核案例
  • 强调风险识别或风控项目经验,展示逻辑思维和问题解决能力
  • 如有租赁行业背景或相关实习,务必重点描述
  • 系统复习财务报表分析、企业信用评估等知识
  • 了解融资租赁业务流程和常见风险点,可通过行业报告学习

面试指南

  • 使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)来回答行为面试题
  • 对于专业问题,先说明方法论,再结合具体案例
  • 请分享一次你通过财务分析发现企业潜在风险的经历
  • 如果客户财务报表显示盈利但现金流紧张,你会如何评估?
  • 你如何平衡业务拓展与风险控制之间的关系?
  • 描述你处理过的一个逾期项目,你采取了哪些措施?
  • 复习财务分析指标(如流动比率、速动比率、EBITDA等)和风险控制流程
  • 准备2-3个自己参与过的风险相关项目或案例,做到细节清晰

匹配度报告

61
综合匹配度

稳定金融风控岗,专业成长中等,薪资一般,需现场办公且可能出差。

适合人群
最看重专业成长和稳定发展的求职者,对WLB和即时高薪要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利65
成长发展70
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

65中等

薪资属于深圳市场中等水平,公司提供五险一金等基础福利,但未提及年终奖或其他补贴,补偿性激励一般。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展匹配

70中等

风控岗位有明确的专业成长路径,但JD未提及培训或晋升机制,发展性满足度中等。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈财务分析、风险评估、资信调查
业务类型cost_center

工作生活匹配

50较低

现场办公且可能涉及实地考察和出差,JD未提及弹性工作或WLB,生活化动机满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

风险控制对金融机构有重要价值,但行业整体稳定,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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