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深度求索
数据中心网络运维工程师(超算 / RDMA / 数通)
立即应聘

数据中心网络运维工程师(超算 / RDMA / 数通)

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
VPN
BGP
RDMA
VXLAN
NVIDIA
RoCE
OSPF
QoS
华为
H3C

AI 估算 · 20k–35k

超算与RDMA网络为前沿领域,技能稀缺,杭州市场高级网络工程师薪资约20-35k,结合公司B轮融资,中位数约27.5k。

职位详情

关于这个职位

该职位负责超算及数据中心网络的深度运维与优化,涵盖数通网络、跨地域容灾(DCI)、RDMA网络及高可用架构

需要精通OSPF、BGP、VXLAN等协议,并推动自动化与可观测性体系建设,是保障AI算力基础设施稳定性的关键角色

最低要求

本科及以上学历,计算机、通信、网络工程等相关专业

精通 OSPF、BGP、VXLAN、VPN,能够独立完成复杂网络设计、配置与故障定位
熟悉主流数据中心交换机(H3C、锐捷、华为、NVIDIA等)及网络操作系统
具备极强的网络故障排查能力和系统性思维,能够从业务视角反推网络问题
具备优秀的沟通协调与跨团队推动能力,能在高压环境下稳定决策与执行
具备跨地域容灾与 DCI 项目经验,熟悉长距互联、双活、灾备切换等关键设计要点者优先
深入理解 InfiniBand、RoCE等RDMA技术,有实际生产环境调优经验者优先
有网络自动化或运维平台开发经验者优先

工作职责

数通网络深度运维:精通 OSPF、BGP、VXLAN、VPN等核心数通技术,独立设计、优化和排障

负责大规模路由域的分区、汇总、策略控制与稳定性治理
主导 BGP 路由策略优化
跨地域容灾与数据中心互联(DCI):负责跨地域、多数据中心互联架构的设计与运维
设计并落地跨地域容灾方案
针对长距离传输进行优化并制定差异化 QoS 策略
网络高可用与 SLA 持续优化:构建 99.99%+ 甚至更高 SLA 的数据中心网络
设计并落地多层级高可用方案
主导重大故障 RCA 与改进闭环
网络监控、可观测性与自动化:建设全栈监控与可观测性体系
引入 Telemetry、流式数据分析
推动网络自动化运维
RDMA 网络深度运维与优化:了解 InfiniBand、RoCE v1/v2等 RDMA 技术,参与生产环境部署与长期运维
超算网络的全生命周期管理

优先资格

具备跨地域容灾与 DCI 项目经验,熟悉长距互联、双活、灾备切换等关键设计要点者优先

深入理解 InfiniBand、RoCE等RDMA技术,有实际生产环境调优经验者优先
有网络自动化或运维平台开发经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 深度接触超算与AI基础设施,技术前沿性强,有利于积累高端网络技能
  • 公司为AI领域明星企业,业务增长快,职业发展空间大
  • 工作内容涉及自动化、可观测性等DevOps方向,提升全栈能力
  • 团队可能技术氛围浓厚,能与顶尖工程师共事
  • 技术栈广泛且深入,需持续学习RDMA、DCI等新知识,学习曲线陡峭
  • 高压环境下需快速决策,可能面临频繁的On-Call与应急响应

缺点 / 挑战

  • 对网络稳定性和性能要求极高(99.99%+ SLA),故障响应压力大
  • 适合对网络技术有极大热情、喜欢挑战高难度问题、并能适应快节奏高压环境的资深网络工程师

角色解读

  • 深耕超算网络领域,成为RDMA或DCI方向的专家,参与行业标准制定
  • 向网络架构师发展,主导大规模数据中心网络规划与演进
  • 转型为SRE或自动化平台负责人,结合运维与开发打造智能运维体系
  • 负责超算数据中心网络的全栈运维,包括路由协议优化、跨地域DCI架构设计和高可用保障
  • 主导网络自动化工具开发、监控体系搭建及故障根因分析,提升网络稳定性和运维效率
  • 深入参与RDMA网络的部署与调优,确保InfiniBand/RoCE在高性能计算场景下的低延迟和高吞吐
  • 与跨团队协作,推动网络架构演进,支撑AI训练和推理业务对网络极致性能的需求
  • 精通OSPF、BGP、VXLAN、VPN等数通协议,能独立设计复杂网络并快速排障
  • 熟悉数据中心交换机(H3C、锐捷、华为、NVIDIA)及网络操作系统,具备自动化脚本能力(Python/Ansible等)
  • 掌握InfiniBand或RoCE v2等RDMA技术,了解超算网络生命周期管理
  • 具备系统性思维和沟通能力,能在高压环境下推动多团队协作

申请策略

  • 了解深度求索的AI业务方向(如大模型训练),思考网络如何支撑其算力集群
  • 在面试中展示对99.99%+ SLA的理解,提出高可用设计方案
  • 突出数通协议实战经验:列出曾优化的BGP策略、解决的复杂网络故障案例
  • 展示RDMA或超算网络相关项目,强调性能调优量化成果(如延迟降低百分比)
  • 强调自动化运维成果:自动化脚本、监控体系搭建、故障自愈实现等
  • 描述跨地域DCI或容灾项目经验,体现架构设计能力
  • 若缺乏RDMA经验,可通过InfiniBand仿真环境或开源RoCE项目快速学习
  • 补充Python/Ansible等自动化技能,熟悉Telemetry与流式分析工具

面试指南

  • STAR法则:先说明背景(Situation)、任务(Task),再重点讲行动(Action)和量化结果(Result)
  • 分层分析法:按物理层、链路层、路由层、应用层逐层排查,给出系统性解决方案
  • 架构取舍原则:从性能、成本、可维护性角度对比不同方案,说明选择理由
  • 请描述一次你优化BGP路由策略的案例,具体做了哪些调整?
  • 如何设计一个跨数据中心的DCI方案,考虑哪些因素?
  • 谈谈你对RoCE v2拥塞控制的理解,如何在生产环境中调优?
  • 当出现全网故障时,你的排查思路和步骤是什么?
  • 你如何推动网络自动化?请举例说明你实现的自动化工具或脚本

匹配度报告

64
综合匹配度

前沿技术栈、高成长性,但工作节奏快、WLB一般。

适合人群
最适合重视技术成长、渴望挑战前沿网络难题的求职者,愿意为技术深度接受一定的工作强度。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利50
成长发展90
工作生活40
使命价值75

薪资福利匹配

50较低

薪资未在JD中明确,但结合技术稀缺性和公司融资阶段,预期处于市场偏高水准;福利未提及,补偿性满足一般。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展匹配

90较高

职位涉及超算、RDMA、自动化等前沿技术,成长空间极大;JD明确要求技术深度与广度,发展性动机满足程度高。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈OSPF、BGP、VXLAN、VPN、InfiniBand、RoCE、RDMA、Telemetry、自动化
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

工作地点固定于杭州,未提及弹性办公或远程,且高压环境可能伴随频繁应急响应,生活方式满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

75中等

超算与AI基础设施支撑前沿科技发展,有一定社会价值;行业处于高速增长期,但JD未提具体使命,意义感满足中等偏上。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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