
安永
Financial Services Strategy and Transactions - Lead Advisory - Senior Accountant
Financial Services Strategy and Transactions - Lead Advisory - Senior Accountant
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
China
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
公私合作
商业判断
基础设施建设
财务分析
财务建模
项目管理
项目融资
ACCA
CFA
AI 估算 · 15k–25k
四大会计师事务所Senior级别,2年以上经验,行业标准薪资,技能要求较高,市场竞争力中等偏上。
职位详情
关于这个职位
作为安永金融咨询服务团队的高级会计师,你将参与大型基础设施项目的财务分析、融资结构设计和采购策略制定,帮助客户从项目评估到运营的全周期管理
这个职位适合有2年以上财务或金融背景、希望深入参与战略交易的专业人士
最低要求
本科及以上学历,主修经济学、金融、会计、管理、法律、工程或其他金融相关背景
至少2年相关行业工作经验
了解特许经营、收购和项目融资结构/合同
具备项目融资知识,理解项目财务建模和融资市场
项目管理技能
基于对财务报表良好理解的强大数值、财务和建模技能
良好的商业判断能力,能够创造性地解决问题
工作职责
就大型项目和计划的财务、采购、战略和公私合作问题为客户提供建议
从项目评估、采购、财务关闭、建设到运营的全过程提供支持
帮助设计和比较涉及公共或私人融资、项目收入和/或拨款的财务计划和交付方法
支持客户实施这些计划
优先资格
拥有CFA、FRM、CPA、ACCA或CMA等专业资格者优先
了解经济或社会基础设施采购和交付
有专业服务背景的客户面对经验
高度的个人驱动和成功意愿
热衷于为客户提供高质量服务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 安永作为全球四大会计师事务所之一,提供广阔的职业平台和国际化项目经验
- 深入参与大型基础设施交易,积累高价值的项目融资和财务建模技能
- 客户多为政府和企业高层,有助于建立高端人脉和行业洞察
- 清晰的职业晋升路径和专业资格(CFA/CPA)支持
- 工作强度较大,项目周期紧张,可能需要频繁加班以满足客户交付要求
- 需要同时处理多个项目,对时间管理和多任务处理能力要求高
- 对专业知识更新要求高,需持续关注金融政策和市场动态
- 适合有2年以上财务或金融背景、对大型基础设施交易感兴趣、渴望在四大平台快速成长并愿意承担高压工作的专业人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 在四大咨询部门内晋升为经理、高级经理,领导更大规模的交易项目
- 向专业金融领域深化,如成为项目融资专家或基础设施投资顾问
- 横向发展至企业财务、投行或私募股权,积累交易经验
- 参与大型基础设施和项目的财务分析、融资结构设计,为客户提供从评估到运营的全周期咨询
- 协助客户比较和选择融资方案,包括公共/私人融资、项目收入和拨款等
- 负责财务建模、商业案例分析和采购策略制定,支持客户决策
- 与客户团队紧密合作,确保项目顺利实施
- 扎实的财务建模和财务报表分析能力,能够构建复杂的项目融资模型
- 了解项目融资结构和相关合同(如特许经营、收购),具备项目管理经验
- 优秀的沟通和表达能力,能够清晰地向客户呈现分析结果
- 强烈的商业敏感度和问题解决能力,能创造性应对挑战
申请策略
- 在求职信中表达对基础设施融资的热情和长期职业规划
- 展示你对安永服务的行业(如交通、能源等)的理解和兴趣
- 突出项目融资、财务建模和交易咨询的相关经验,附上具体项目成果
- 强调专业资格(如CFA、CPA等)以及金融、会计或相关学历背景
- 展示客户面对经验和团队协作能力,用案例说明解决复杂问题的能力
- 量化成果,例如“通过财务模型优化,为客户节省10%融资成本”
- 提前学习项目融资结构和财务建模技术(可使用VBA或Python提升建模效率)
- 了解基础设施行业趋势和政策,阅读相关报告(如世界银行、GIH)
面试指南
- 对于案例类问题,使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答
- 对于概念类问题,先定义核心概念,然后结合行业实际或自身经历阐述
- 对于建议类问题,展示逻辑框架:分析问题→提出多种方案→评估利弊→推荐最优解
- 请描述一个你参与过的复杂财务建模项目,你如何确保模型准确性?
- 你对项目融资中的公私合作(PPP)模式有什么理解?请举例说明
- 如何评估一个基础设施项目的财务可行性?你会考虑哪些关键指标?
- 如果客户希望降低融资成本,你会提供哪些建议?
- 请分享一次你同时管理多个项目并成功交付的经历
职位点评
67
综合评分
四大咨询职位,薪资面议但发展前景好,技术要求高但工作压力大,适合追求职业成长的候选人。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合看重职业成长和专业发展、愿意接受高强度工作以换取快速晋升和技能积累的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值65
薪资福利
70中等
薪资处于行业中等偏上水平(15k-25k/月),福利按四大标准,但JD未明确说明具体福利,薪资信号为面议。
薪资信号面议 (15K-25K/月)
成长发展
85较高
该职位提供明确的成长路径和专业资格支持,技能培训机会多,技术栈以财务建模和项目管理为主,属于主流现代技术。
技术前沿主流现代技术
技术栈财务建模、项目融资、CFA、CPA
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
工作地点仅限中国,但未明确具体城市,可能涉及出差或驻场。JD未提及工作生活平衡,且四大通常工作强度大,加班常见。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
65中等
参与基础设施项目有助于社会经济发展,有一定的社会价值,但JD未强调使命感,行业增长稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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