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哈啰出行
【普惠2026】战略分析专家
立即应聘

【普惠2026】战略分析专家

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
战略规划
数据分析
用户研究
商务谈判
英语流利
需求分析
投资并购
出行行业
产业链资源

AI 估算 · 35k–50k

顶尖投行/咨询背景的战略岗位,上海大厂薪资水平较高,出差补贴增加总收入。

职位详情

关于这个职位

该职位负责深度洞察出行行业生态,通过现场用户调研和产业链资源拓展,识别业务机会并推动战略合作落地

适合有顶尖投行或咨询背景、擅长行业研究与投资并购的候选人,能接受高频出差

最低要求

· 国内外顶尖院校毕业,985高校或QS排名前100海外院校优先

· 拥有互联网大厂、顶尖投行或咨询公司的工作经验,熟悉投资并购全流程,具备出行行业相关经验者优先
· 逻辑思维与深度分析能力突出,擅长通过深度调研发掘需求,形成有洞察力的业务建议
· 优秀的沟通表达与谈判能力,性格外向,善于跨团队协作,推动项目落地
· 英语流利,可作为工作语言
· 能够接受高频出差安排

工作职责

· 深度洞察出行行业生态,开展深度的现场用户调研与需求分析,精准识别核心痛点与潜在机会点,形成具备商业落地价值的业务洞察与优化建议,反哺平台迭代与战略升级

· 积极拓展和发掘出行行业产业链资源,与标的公司、合作伙伴、行业机构建立沟通合作机制,捕捉行业合作机会(包括但不限于投资,收购,合资等等)
· 能够适应高频出差,参与国内外行业交流及合作洽谈

AI 洞察

优缺点分析

  • 加入出行行业头部平台,接触行业最前沿动态和核心资源
  • 岗位兼具战略分析与投资并购,技能复合度高,职业竞争力强
  • 公司C轮后资金充裕,战略投入大,个人成长空间广阔
  • 高频出差需要较强的精力管理和适应能力
  • 对综合能力要求极高,需同时具备研究、谈判、项目管理等多维技能
  • 行业竞争激烈,战略建议的落地效果面临较大压力
  • 适合有咨询或投行背景、喜欢深度研究并推动商业落地的拼搏型人才

角色解读

  • 可向战略总监或业务负责人方向发展,主导更大规模的行业合作
  • 积累出行行业深度资源后,可转型为投资机构合伙人或创业
  • 在公司内部可横向拓展至业务管理或产品运营等核心岗位
  • 深入出行行业一线,通过用户调研和数据分析发现业务痛点与机会
  • 拓展产业链资源,与潜在合作伙伴洽谈投资、收购或合资项目
  • 将洞察转化为可落地的战略建议,推动公司平台迭代和业务升级
  • 强大的逻辑分析与深度研究能力,能从复杂信息中提炼核心洞察
  • 出色的沟通谈判与跨部门协作能力,推动项目落地
  • 熟悉投资并购全流程,具备财务建模和尽职调查经验
  • 流利的英语表达能力,适应国际交流与出差

申请策略

  • 在求职信中表达对出行行业的热情和长期发展意愿,展现主动性
  • 强调能适应高频出差和跨文化沟通的灵活性
  • 突出在投行或咨询公司主导的出行/科技行业项目案例,量化成果
  • 强调成功推动的投资并购或战略合作案例,展示谈判与落地能力
  • 展示深入的行业洞察能力,例如发表过的研究报告或内部战略建议
  • 补充出行行业知识(如共享出行、新能源、自动驾驶等),准备行业研究报告
  • 提前了解哈啰出行的业务现状和竞品动态,准备针对性的战略想法

面试指南

  • 用STAR法则描述项目:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result),突出你的独立贡献
  • 结构化分析:从宏观趋势、用户需求、竞品动态等维度层层深入,给出有数据支撑的观点
  • 案例具体化:提及具体的交易金额、谈判难点和解决方案
  • 请分享一个你主导的行业研究项目,是如何发现机会并推动落地的?
  • 你如何看待当前出行行业的竞争格局?哈啰的机会在哪里?
  • 模拟一个投资并购的估值和谈判场景,你会如何分析?
  • 你如何平衡深度调研与快速出成果的需求?
  • 复习估值模型(DCF、可比公司等)和尽调流程

匹配度报告

68
综合匹配度

高成长战略投资岗,平台资源丰富,但工作强度和出差频率较高。

适合人群
适合追求快速职业成长和资源积累,不介意频繁出差的进取型求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展88
工作生活40
使命价值75

薪资福利匹配

70中等

薪资位于上海大厂中上水平,但JD未明确具体福利,高频出差可能影响生活平衡。

薪资信号未披露 (35K-50K/月)

成长发展匹配

88较高

岗位提供顶级平台和资源,技能成长快,结合战略与投资,晋升路径清晰。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

高频出差是硬性要求,且上海现场办公,WLB空间有限。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值匹配

75中等

出行行业属于稳定成熟行业,哈啰作为头部平台有一定社会影响力,但JD未提使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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