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京东
健康管理师
立即应聘

健康管理师

发布于 大约 6 小时前

普通员工/个人贡献者

海南省
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
客户服务
健康管理
慢病管理
急救技能
健康监测设备
体检指标解读
康养旅居
康复护理
营养膳食
高净值客户沟通

AI 估算 · 8k–15k

中级经验、本科、健康管理岗,京东大厂平台,但非核心岗位,海南薪资水平中等,综合市场水准估算。

职位详情

关于这个职位

作为京东的健康管理师,你将负责高净值客户的全流程健康管理服务,包括健康监测、慢病管理、康复协调、营养膳食安排以及健康主题旅行策划

该职位需要医学或护理背景,并具备高端客户服务经验,在康养旅居场景下为客户提供专业、个性化的健康支持

最低要求

教育背景:本科及以上学历,医学、护理学、康复治疗、营养学、健康管理等相关专业

工作经验:具备3年以上健康管理、高端医疗服务或康养行业相关工作经验,熟悉体检流程、慢病管理及康复护理基础知识
能力要求:掌握基础医疗知识,能够解读体检指标并协助制定个性化健康管理方案
熟练操作健康监测设备
具备高端客户服务经验,擅长高净值客户沟通与个性化服务设计
具备健康主题行程策划能力及基础急救技能
基本素质:具备良好的沟通能力和服务意识,能够独立分析和解决客户健康管理中的问题
具有强烈的责任心,注重细节,能够应对突发状况
具备团队协作精神,适应康养旅居场景下的工作节奏

工作职责

负责客户健康管理服务的全流程执行,包括日常健康监测(如体检数据跟踪、体征记录)及协助制定与落实个性化健康管理方案(如慢病管理),确保服务专业性与客户满意度

协调客户医疗与康复相关事务,包括陪同客户进行医疗检查与治疗、协调康复训练安排(如运动疗法、理疗辅助),保障服务流程顺畅高效
管理客户生活方式相关需求,协调营养膳食建议与个性化餐饮安排,并负责客户住宿环境的健康标准管理
策划并执行客户健康主题旅行活动,包括安排疗愈活动、户外运动等,全程监测客户健康状况并应对突发健康需求
运用基础医疗知识(如体检指标解读、常见慢病管理)及健康监测设备操作能力,为客户提供专业支持
具备高端客户服务经验,擅长高净值客户沟通,能设计健康主题行程,并掌握基础急救技能以应对应急情况

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东大厂平台,品牌背书强,福利待遇有保障
  • 专注高净值客户健康管理,服务对象高端,积累宝贵人脉与经验
  • 工作内容多元,涵盖医疗、康复、营养、旅行策划,技能提升空间大
  • 需要适应康养旅居场景,可能涉及出差或驻场,工作节奏不固定
  • 健康管理行业竞争日益激烈,需不断学习最新医疗健康知识
  • 适合有医学或护理背景,喜欢与人打交道,具备高度服务意识且能适应弹性工作环境的求职者

缺点 / 挑战

  • 高净值客户对服务要求高,工作压力较大,需极强的责任心和细节把控

角色解读

  • 在健康管理领域深耕,可向健康管理专家或团队管理方向发展
  • 积累高净值客户服务经验,可转向高端医疗或康养项目管理
  • 依托京东平台,有机会接触互联网健康业务,拓展数字化健康管理能力
  • 负责高净值客户的全程健康管理,包括日常监测、慢病方案制定与执行
  • 协调医疗检查、康复训练及营养膳食安排,确保服务专业顺畅
  • 策划并执行健康主题旅行,全程监测客户健康状况并处理突发需求
  • 掌握基础医学知识,能解读体检指标并制定个性化健康方案
  • 熟练操作健康监测设备,具备急救技能
  • 优秀的高端客户沟通能力及服务意识,能设计健康主题行程

申请策略

  • 了解京东健康业务布局,在面试中展现对互联网+健康管理的理解
  • 准备1-2个高净值客户服务案例,体现沟通与问题解决能力
  • 突出3年以上健康管理或高端医疗服务经验,附具体案例及成果
  • 强调体检指标解读、慢病管理方案制定等专业能力,可附证书
  • 展示高净值客户服务经历,如客户满意度提升、个性化服务设计等
  • 学习基础急救技能(如CPR、AED),获取相关证书
  • 熟悉常见健康监测设备操作,如智能手环、血压计、血糖仪等

面试指南

  • 采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,突出专业性和客户满意度
  • 强调以客户为中心,结合医学知识和同理心,同时展示应急处理能力
  • 体现跨部门协调能力,如与营养师、康复师、旅行策划的协作
  • 请描述一次您为高净值客户制定个性化健康管理方案的经历
  • 如何应对客户在健康旅行中的突发医疗状况?
  • 您如何解读一份常规体检报告,并给出后续管理建议?
  • 谈谈您对康养旅居模式的理解,以及如何设计健康主题行程
  • 复习常见慢病管理知识(高血压、糖尿病等),准备相关案例分析

匹配度报告

64
综合匹配度

京东健康管理师,大厂平台、意义感强,工作节奏灵活但WLB一般。

适合人群
适合重视工作意义感、愿意为高净值客户健康服务,且能接受一定工作灵活性挑战的求职者。
最强匹配
使命价值匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展60
工作生活45
使命价值80

薪资福利匹配

70中等

薪资未在JD中明确,但京东大厂提供有竞争力的薪酬和福利,福利项未提及,整体中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展匹配

60中等

JD未明确提及培训或晋升路径,但健康管理行业本身有发展空间,京东平台可能提供内部成长机会,信号不足。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈健康监测设备、体检指标解读、慢病管理
业务类型ambiguous

工作生活匹配

45较低

需要适应康养旅居场景,可能涉及出差和驻场,工作节奏不固定;JD未提弹性办公。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

80较高

健康管理行业具有正向社会价值,服务高净值客户提升生活品质,公司平台可靠,使命信号不明显但行业本身有意义。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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