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美团
Keeta技术-AI配送算法工程师
立即应聘

Keeta技术-AI配送算法工程师

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
机器学习
深度学习
强化学习
LLM
路径规划
AutoML
运筹优化
即时配送

AI 估算 · 30k–50k

美团北京AI算法岗,中级要求,市场竞争激烈,薪资对标一线互联网大厂,技术难度高,前景好。

职位详情

关于这个职位

该职位是美团Keeta业务下的AI配送算法工程师,负责实时调度优化、归因体系建设、AutoResearch能力开发等前沿AI算法工作

你将利用机器学习、强化学习、LLM等技术优化即时配送体验和效率,并与顶级算法团队合作,有机会在KDD等顶会发表成果
适合有扎实编程和机器学习背景、热爱技术创新、希望在AI+物流领域深耕的候选人

最低要求

计算机、工业工程、自动化、应用数学、人工智能等相关专业

扎实的编程能力与AI Coding实践,熟练使用Python/Java等语言,熟悉常用数据结构和算法,熟练使用Hive、Spark等大数据工具
有利用AI辅助编程工具(Copilot、Cursor、Claude Code等)提升研发效率的实践经验
在机器学习或数据挖掘或运筹优化方向有深入理解与落地经验,在广告推荐、需求预估、强化学习等方面有实践经验
熟悉LLM应用开发(Prompt Engineering、RAG、Agent等)者优先
AI归因能力:熟悉LLM Agent开发,有基于Agent构建数据分析、归因分析或自动化诊断系统的经验,能设计多Agent协作完成复杂归因任务
AutoResearch能力:了解自动化机器学习(AutoML)、自动化实验设计等研究方向,有搭建自动化研究pipeline或AI辅助科研工具的经验者优先
优秀的分析及解决问题的能力,在复杂业务场景策略优化方面具备2-3年经验
能够深入思考、勇于创新,具有优秀的业务理解、目标制定能力,以及较强的跨团队沟通和协调能力
具备创业精神和创业心态,不自设边界,能够快速学习,广泛支撑业务

工作职责

AutoResearch能力建设:推动算法研究流程的自动化与智能化,探索AutoResearch框架,实现从数据探索、特征发现、模型选型、超参搜索到实验评估的全链路自动化

利用LLM辅助文献调研与技术方案生成,加速从研究假设到实验验证的迭代周期,提升团队算法创新效率
探索AI Agent驱动的自动实验设计与模型迭代范式
实时调度优化:负责Keeta实时调度系统中关键模型的建模与优化,针对即时配送实时调度问题存在的多目标、不确定性、动态性与超大规模等特点,综合使用机器学习、深度学习、强化学习、因果推断等技术手段进行多场景联合优化,持续创新迭代,提升人单匹配决策质量
建模方向包括但不限于:ETA预估、路径规划和时间预估、供需预测、转化预估、订单难度及接单意愿刻画、定价、骑手活动优化等
归因体系建设:基于LLM Agent构建智能归因分析框架,设计多Agent协作的归因分析链路,通过Agent自主调度数据查询、指标拆解、异常定位、因子分析等环节,实现对业务指标变化的自动化归因与根因定位
将LLM的分析推理能力与业务数据体系深度结合,驱动业务决策从"经验判断"升级为"AI智能归因"
AI Coding与工程效能提升:运用AI Coding工具(如Copilot、Cursor、Claude Code等)提升算法工程化效率,推动团队AI辅助编程实践
将大模型能力融入特征工程、模型训练、评测分析等日常开发流程,建设智能化算法开发工具链,实现代码生成、自动化测试、模型调试等环节的AI提效
探索并落地LLM辅助的算法代码审查与优化建议系统
颠覆式创新:针对即时配送领域特点,颠覆创新传统供应链物流技术体系,探索即时配送履约新模式,结合AI前沿技术(如多智能体协同、世界模型等)提升降本增效天花板

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 团队汇聚运筹优化和机器学习大牛,有顶级会议论文和Franz Edelman奖入围经历,学习氛围浓厚
  • 工作内容涉及AI前沿技术(LLM、Agent、AutoML等),技能积累具有高迁移性
  • 技术要求全面,需掌握多领域知识(运筹、ML、LLM、工程化),学习曲线陡峭
  • 作为核心业务,工作节奏可能较快,需要较强的抗压能力和自驱力
  • 适合技术功底扎实、热爱算法创新、希望在工业界深度优化复杂系统并追求技术影响力的求职者

缺点 / 挑战

  • 美团核心业务,算法场景复杂且数据量巨大,技术挑战高,成长空间大
  • 即时配送业务对算法实时性和鲁棒性要求高,可能面临高强度迭代和优化压力

角色解读

  • 纵向深耕AI+物流调度领域,成为运筹优化与机器学习交叉方向的专家
  • 横向拓展至其他AI创新方向,如AutoResearch、AI Agent、世界模型等,参与颠覆式技术创新
  • 团队鼓励论文发表和专利申请,未来可向技术leader或首席科学家发展
  • 负责AutoResearch能力建设,推动算法研究流程自动化,利用LLM辅助文献调研和实验设计
  • 负责实时调度优化,使用机器学习、强化学习等技术优化人单匹配、路径规划等核心算法
  • 基于LLM Agent构建智能归因分析框架,实现业务指标变化的自动化诊断与根因定位
  • 探索AI Coding与工程效能提升,将大模型融入日常开发流程,建设智能化算法开发工具链
  • 扎实的编程能力,熟练使用Python/Java及Hive/Spark等大数据工具,有AI辅助编程实践经验
  • 深入理解机器学习、数据挖掘或运筹优化,有广告推荐、需求预估或强化学习落地经验
  • 熟悉LLM应用开发,包括Prompt Engineering、RAG、Agent等,具备Agent开发经验
  • 了解AutoML和自动化实验设计,具备搭建自动化研究pipeline的能力

申请策略

  • 关注美团在即时配送领域的技术博客和公开论文,面试时展现对业务痛点的理解
  • 准备1-2个完整的算法项目案例,详细描述从问题定义到效果评估的全流程
  • 突出机器学习/运筹优化项目经验,尤其是即时配送、路径规划、供需预测等场景的落地案例
  • 强调LLM应用开发经验,如Agent、RAG、Prompt Engineering等,展示技术前瞻性
  • 体现编程和工程化能力,包括AI Coding工具使用、大数据处理、系统架构设计等
  • 补充运筹优化基础知识,如线性规划、动态规划、强化学习中的MDP建模等
  • 实践LLM Agent开发,学习LangChain、AutoGPT等框架,掌握多Agent协作模式

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,清晰展示项目背景、个人贡献和量化效果
  • 对于开放性问题,先分析问题本质,然后提出多种可能方案,最后对比优劣并选最优
  • 请描述一个你使用强化学习解决实际问题的案例,包括状态空间、动作、奖励设计等
  • 如何设计一个LLM Agent来自动分析快递配送效率下降的原因?
  • 在实时调度场景中,如何平衡算法效果和计算延迟?
  • 你如何看待AutoResearch在工业界的应用前景?请举例说明
  • 请解释你如何利用AI Coding工具提升团队开发效率,有什么具体实践?
  • 复习机器学习基础(LR、GBDT、DNN),并熟练掌握强化学习中的Q-learning、Policy Gradient等算法

匹配度报告

71
综合匹配度

大厂核心算法岗,前沿AI技术栈,发展空间大,但现场办公且工作强度可能较高。

适合人群
适合追求技术前沿和快速成长的求职者,对WLB和弹性办公要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展92
工作生活50
使命价值72

薪资福利匹配

70中等

职位未披露具体薪资,但作为美团核心业务算法岗,薪资预计处于互联网大厂中上水平,但福利未在JD中明确,补偿性一般。

薪资信号未披露(AI估算:30K-50K/月)

成长发展匹配

92较高

职位涉及AI前沿技术(LLM、Agent、AutoML),团队有顶级学术成果,提供广阔技术成长空间和发展路径,发展性极强。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Python、机器学习、深度学习、强化学习、LLM、Agent、AutoML、运筹优化
成长机会团队近年已有成果发表在KDD/CIKM等顶会、技术影响力:团队鼓励技术创新与开源贡献,支持论文发表与专利申请
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

职位为仅现场办公,位于北京,未提及远程或弹性工作,互联网大厂通常工作节奏较快,生活方式得分适中偏低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

72中等

美团即时配送业务具有社会价值,但JD未明确强调使命,更多聚焦技术本身,意义感中等偏上。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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