美团
蔬菜西南大区采购负责人
蔬菜西南大区采购负责人
发布于 3 天前中层管理(经理/总监)
成都市
高级经验
全职员工
仅现场办公
大专
团队管理
供应商管理
数据分析
供应链管理
成本控制
采购管理
谈判能力
市场行情分析
AI 估算 · 25k–40k
大区负责人级别，生鲜采购核心岗位，美团平台薪资竞争力强，成都市场中等偏上。
职位详情
关于这个职位
作为美团小象超市西南大区蔬菜采购负责人，你将制定并执行蔬菜采购策略，管理供应商资源，控制成本并带领团队完成采购目标
该岗位需要丰富的生鲜采购经验、市场分析能力及团队管理能力，适合希望在即时零售领域深耕的资深采购人才
最低要求
大学专科及以上学历，农业、供应链管理、经济管理等相关专业优先
年以上蔬菜或生鲜类商品采购经验，具备西南地区市场资源者优先
熟悉农产品供应链运作模式，具备较强的成本控制与谈判能力
具备团队管理经验，能够带领团队高效完成采购任务
具备良好的数据分析能力，适应频繁出差
熟悉常用AI工具
工作职责
负责西南地区蔬菜类商品的采购策略制定与执行，保障供应链稳定与成本优化
建立并维护与供应商的长期合作关系，拓展优质供应商资源，提升采购效率
分析市场行情与价格波动，及时调整采购计划，控制采购成本与库存风险
带领采购团队完成年度采购目标，优化团队工作流程与绩效管理体系
协同仓储、物流及销售部门，确保商品供应及时、质量达标，满足业务需求
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 美团平台大，资源丰富，能接触核心即时零售业务
- 担任大区负责人，拥有较大的决策权和资源调配空间
- 生鲜采购赛道稳定且需求旺盛，职业前景好
- 需频繁出差，可能影响个人生活节奏
- 团队管理要求高，需协调多部门合作
- 适合有丰富生鲜采购经验、擅长团队管理和市场分析，且愿意在高强度环境中带团队的资深采购人才
缺点 / 挑战
- 蔬菜价格波动大，需快速决策，承受较高业绩压力
角色解读
- 可向采购总监或区域总经理方向发展，管理更大范围的采购业务
- 在美团内部可横向调动至其他品类或区域采购管理岗位
- 积累资源后也可跳槽至其他生鲜电商平台担任更高职位
- 制定西南地区蔬菜采购策略，确保供应链稳定并持续优化成本
- 拓展并维护供应商关系，提升采购效率与质量
- 带领采购团队完成年度目标，优化团队绩效管理体系
- 协同仓储、物流、销售等部门，保障商品及时供应
- 精通蔬菜及生鲜供应链运作模式，具备成本控制与谈判能力
- 拥有10年以上采购经验，熟悉西南市场资源
- 具备团队管理经验，能带领团队高效完成任务
- 良好的数据分析能力及常用AI工具使用能力
申请策略
- 提前研究美团小象超市的供应链现状，面试中展现对业务的深刻理解
- 准备具体的市场波动应对案例，展示决策能力
- 突出10年以上蔬菜或生鲜采购经验，尤其是西南地区资源
- 展示过往成本优化案例、供应商拓展成果
- 强调团队管理经验及带领团队达成的业绩
- 体现数据分析能力及AI工具使用经验
- 可补强数据分析能力（如Excel、SQL）及AI工具应用
- 了解美团小象超市的运营模式和生鲜品类管理特点
面试指南
- 采用STAR原则：情境、任务、行动、结果，具体阐述案例
- 对于策略类问题，先分析市场情况，再说明决策逻辑，最后量化成果
- 请谈谈你如何制定蔬菜采购策略并优化成本？
- 描述一次成功拓展优质供应商的经历
- 面对蔬菜价格剧烈波动，你如何调整采购计划？
- 你如何带领团队完成年度采购目标？
- 你使用过哪些AI工具辅助采购工作？
- 复盘过往采购项目，准备好体现领导力和量化成果的案例
匹配度报告
70
综合匹配度
美团生鲜采购负责人，高薪高成长，但出差频繁、WLB一般。
适合人群
最适合注重职业发展、追求高薪和决策权的资深采购管理者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活45
使命价值70
薪资福利匹配
80较高
职位提供具有竞争力的薪酬体系，作为大区负责人薪资水平较高，但未明确提及福利细节。
薪资信号偏高 (25K-40K/月)
成长发展匹配
85较高
职位有明确的职业发展通道，且位于美团核心零售业务，技能提升空间大。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会职业发展通道
业务类型profit_center
工作生活匹配
45较低
要求现场办公且频繁出差，没有弹性工作安排，工作生活平衡压力较大。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
即时零售行业高速增长，提升消费体验的使命较强，但社会影响力中等。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号提升消费体验
创新程度积极采用新技术
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