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小象超市-南宁前置品控负责人
小象超市-南宁前置品控负责人
发布于 大约 2 个月前基层主管/组长
南宁市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量管理
供应链
即时零售
数据分析
生鲜品控
质量管理
跨部门协作
零售
ISO9001
AI 估算 · 15k–25k
南宁市品控负责人岗位,5年以上经验,美团大厂平台,结合当地薪资水平,预计月薪在15k-25k之间。
职位详情
关于这个职位
作为美团小象超市南宁前置品控负责人,你将负责生鲜、速食等商品的质量验收与巡检,推动供应商改善质量问题,协同采购、仓储团队保障商品从源头到终端的质量稳定性
如果你有5年以上商超零售或供应链质量管理经验,熟悉ISO9001体系,善于跨部门协作和数据分析,这个岗位将让你在即时零售新赛道发挥专业优势
最低要求
本科及以上学历,5年以上商超零售质量管理经验或供应链质量管理经验
熟悉质量管理体系和相关标准,如ISO9001等,具备丰富的质量管理经验和技能
具备较强的跨部门沟通表达及协作能力,能快速推进项目落地
良好的团队合作能力和沟通能力
有责任心,自驱性,注重细节,有较强的责任心和执行力,能够有效管理和监督质量管理工作
具备正直诚信的价值观,有原则性
工作职责
主要对生鲜、速食熟食、标品类等到货进行验收抽检、识别商品质量问题,对合作商进行前置检查识别商品货源、加工、运输等方面的问题,对以上问题推动改善解决
执行日常巡检、抽检及问题商品处理,及时反馈并推动供应商改进
协助制定并优化生鲜品控流程,提升品控效率与准确性
收集并分析品控数据,输出质量报告并提出改进建议
协同采购、仓储及物流团队,确保生鲜商品从源头到终端的质量稳定性
优先资格
热爱互联网和新零售行业,具有极强的快速学习能力
有较强的质量管理方法论且可以快速结合业务特点落地能力
擅长数据分析,自驱力、逻辑思维能力和落地性较强
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 美团大平台,业务稳健,资源丰富,有完善的管理体系
- 小象超市处于即时零售高速发展期,岗位关键,能积累生鲜品控全链条经验
- 注重数据分析,可提升数据驱动决策能力
- 跨部门协作机会多,锻炼沟通和项目管理能力
- 前置站点分布广,可能需要频繁出差或驻点检查
- 需同时管理多个供应商和品类,对时间管理和细致度要求高
- 适合有5年以上零售/供应链质量经验、原则性强、善于跨部门协作、希望在即时零售领域深耕的质量管理人才
缺点 / 挑战
- 生鲜品控压力大,需应对供应商质量和时效的双重挑战,可能需处理紧急质量问题
角色解读
- 纵向发展:可晋升为区域品控经理或品控总监,负责更大范围的质量管理
- 横向发展:可转向供应链管理、采购质量管理或运营管理岗位
- 行业前景:即时零售和生鲜电商持续增长,品控专家需求旺盛,积累的经验可跨界到其他零售或电商平台
- 负责生鲜、速食等商品的到货验收和抽检,识别并记录商品质量问题
- 对供应商进行前置检查,发现问题(如货源、加工、运输)并推动改善
- 执行日常巡检和问题商品处理,及时反馈并跟踪供应商改进措施
- 收集品控数据,输出质量报告,提出流程优化建议,协同采购、仓储团队保障质量
- 年以上商超零售或供应链质量管理经验,熟悉ISO9001等体系
- 强沟通协作能力,能跨部门推动问题解决
- 责任心强,注重细节,执行力好
- 数据分析能力,能从数据中发现问题并驱动改进
申请策略
- 了解美团小象超市的业务模式和即时零售特点,面试中展现对零售品质的见解
- 表达对互联网+新零售的热情,强调快速学习能力和适应变化的能力
- 突出商超零售或供应链质量管理经验,特别是生鲜品类相关案例
- 展示ISO9001等体系的实际应用成果,如优化流程、降低损耗等
- 强调跨部门协作和推动改进的成功项目,用数据说明成效
- 体现数据分析和报告能力,附上质量报告样本或数据分析成果
- 熟悉生鲜品控标准(如农残、鲜度指标)及冷链管理知识
- 学习质量管理工具如8D报告、PDCA、FMEA等
面试指南
- STAR法则:情境、任务、行动、结果,结构清晰展示问题解决能力
- 原则性+灵活性:在坚守质量底线的前提下,提出折中方案或推动改善计划
- 数据驱动:用具体数据支撑观点,如合格率、损耗率等
- 请分享一个你主导的生鲜品控改进案例,包括问题、措施和结果
- 如何处理供应商质量不达标但采购坚持不换供应商的情况?
- 你如何利用数据分析来发现品控薄弱环节?请举例
- 如果你发现某一批次商品有潜在质量风险,但需要紧急上架,你会怎么做?
- 你对ISO9001在零售品控中的应用有什么理解?
职位点评
66
综合评分
美团大厂品控岗,薪资福利好,现场办公,发展空间中等,适合追求稳定与专业积累的人才。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视薪资福利和职业稳定性,愿意在零售质量领域深耕,能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
美团大厂,薪资在南宁具有竞争力,福利完善(五险一金、年终奖等),但岗位未明确薪资范围,预估处于市场水准。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
70中等
岗位能积累即时零售品控经验,有数据分析要求,但未提及明确晋升培训路径,成长主要靠项目实践。
技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、质量管理体系
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
仅现场办公,需在仓储前置站点工作,地点固定但可能涉及出差,未提及弹性工时或WLB。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
属于稳定成熟行业(零售),社会影响力中性,但即时零售赛道处于增长期,岗位对保障食品安全有直接贡献。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号深耕即时零售,提升消费体验
创新程度积极采用新技术
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