东风汽车集团有限公司
智能驾驶系部品设计-东风商用车技术中心
智能驾驶系部品设计-东风商用车技术中心
发布于 大约 2 个月前实习/见习
武汉市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
研究与开发 (研发)
东风商用车
传感器选型
感知部件
智能驾驶
多传感器标定
布置方案
评估测试
AI 估算 · 2k–4k
作为实习岗位，提供行业实践机会，薪资水平与武汉地区实习市场一致。
职位详情
关于这个职位
该职位是东风商用车技术中心的智能驾驶感知部件设计实习岗位，主要负责智能驾驶系统感知部件的选型、评估、测试及导入，制定传感器关键性能指标，参与感知系统布置方案设计，并配合算法团队完成多传感器联合标定
适合车辆工程、电子、自动化等专业在读学生，能够积累前沿智能驾驶技术经验
最低要求
招聘对象：大学在读本科生，研究生，博士生
基本要求： 专业对口，在校期间表现优秀 热爱汽车行业，认同东风企业文化，具备良好的沟通能力和学习能力 身体素质好，对本专业充满热情，有较强团队精神，乐于奉献、能吃苦耐劳，勇于创新、敢于接受挑战
工作职责
负责智能驾驶系统感知部件的选型、评估、测试及导入，制定传感器关键性能指标及验收标准
负责感知系统的布置方案设计
配合算法团队完成多传感器联合标定
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与前沿智能驾驶技术研发，积累核心技术经验
- 央企平台，工作稳定，技术资源丰富
- 武汉生活成本较低，实习环境友好
- 实习岗位，可能涉及较多基础性测试工作
- 需快速学习多种传感器知识
- 适合车辆工程、自动化、电子工程等专业在读学生，对智能驾驶有浓厚兴趣，愿意从基础实践做起
缺点 / 挑战
- 项目进度压力可能较大
角色解读
- 可向智能驾驶系统工程师方向发展，深入算法与系统集成
- 积累经验后可转向感知算法或传感器硬件研发
- 在东风商用车体系内可晋升为技术专家或项目经理
- 负责智能驾驶感知部件的选型、评估与测试，制定传感器性能指标
- 参与感知系统布置方案设计，优化传感器布局
- 配合算法团队进行多传感器联合标定，确保系统精度
- 熟悉传感器（摄像头、雷达、激光雷达）原理与性能评价
- 具备车辆工程或电子电气基础知识
- 了解多传感器标定方法
申请策略
- 关注东风商用车技术中心的技术发展方向，在面试中展现对商用车智能化的理解
- 突出相关课程项目或竞赛经历，如智能车、传感器应用等
- 强调快速学习能力和团队协作经历
- 如有传感器或标定相关经验，需重点描述
- 提前学习常见传感器（如毫米波雷达、摄像头）的原理和标定流程
- 了解ROS或相关仿真工具
面试指南
- 对于技术问题，结合所学知识和项目经验，按照原理-方法-应用的结构回答
- 对于动机问题，强调对智能驾驶的热情和实习学习的心态
- 请介绍一下你了解的智能驾驶传感器种类及其优缺点
- 如何进行传感器标定？请简述流程
- 你对东风商用车技术中心有什么了解？
- 你做过哪些与车辆相关的项目？
- 你如何看待智能驾驶在商用车领域的应用前景？
- 复习传感器原理和标定基础
职位点评
62
综合评分
央企实习，前沿智能驾驶技术，薪资一般，注重学习发展。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
更适合这类人
适合注重技术成长和学习机会的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利40
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
40较低
该实习岗位提供央企实习机会，但薪资水平不高。
薪资信号未披露（AI估算：2K-4K/月）
成长发展
80较高
该岗位能接触到前沿智能驾驶技术，有导师指导，成长性强。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈智能驾驶、传感器、标定
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
仅现场办公，没有远程选项，但武汉生活成本低。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
参与智能驾驶研发，推动汽车产业升级，有一定社会意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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