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小红书 (Xiaohongshu)

职位信息

北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
实习/见习

标签

数据分析沟通能力面试流程简历筛选招聘运营执行力互联网Hr
💡

核心评价

头部互联网公司HR实习,成长空间大,平台价值高,需适应快节奏。

HR招聘运营实习生

🤖 AI 估测:¥3K-5K

发布时间:16 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

这是一个在小红书公司的人力资源部门实习机会,主要负责招聘运营支持工作
你将协助维护实习生招聘渠道、筛选简历、推动面试流程,并参与招聘数据统计与分析,支持团队完成招聘相关的专项项目

✓工作职责

协助维护和拓展实习生招聘渠道,更新招聘信息,跟踪各渠道简历来源与投递情况
参与简历筛选与人才初评,根据岗位画像在实习僧、Boss直聘等平台搜索目标人选,完成初步沟通与推荐
协助推动面试流程闭环,包括面试邀约、面试反馈跟踪及入职准备事宜
参与招聘数据统计与分析,定期整理渠道效果、转化漏斗等关键指标,协助输出招聘运营报告
配合团队完成招聘运营相关专项项目,支持流程优化与工具迭代

⭐最低要求

本科或研究生在读,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
有互联网公司HR招聘相关实习经历优先
熟练使用Office等办公软件
每周可出勤不少于4天,连续实习3个月及以上,可尽快到岗者优先
表达能力强,善于沟通,执行力好,对招聘工作有热情,能适应互联网工作节奏

👍优先资格

人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
有互联网公司HR招聘相关实习经历优先
可尽快到岗者优先
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