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本周精选

近 30 天阅读最多

杭州 · 市场·品牌08.22

同样做品牌,杭州月薪3.5万元的岗位凭什么只有118个?

杭州市场·品牌资深岗观察:118个活跃职位,薪资中位3.5万元/月,AI营销能力成为资深市场人定价新标尺。 同一座城市,同一个岗位方向,薪资可以相差超过十倍——从实习生的每月三五千,到资深专家的七万。这不是零散个案,而是本周杭州市场·品牌方向118个活跃职位勾勒出的完整阶梯。对一位拥有5到10年经验的从业者来说,真正值得关心的不是阶梯顶端有多高,而是你正站在哪一级,以及向上一步需要什么新筹码。 本周数据来自14家公司,薪资中位数约3.5万元/月,较近四周全站基准偏高75%。岗位量较上一窗口增加82%——不只是数量在涨,薪资结构也在整体上移。更值得注意的是一股暗流:越来越多资深岗位的招聘要求里出现大模型、生成式AI、自动化投放这类关键词。市场职能的技术含量,正在被重新定价。 把本周岗位按经验档位排开,能看到一条清晰的薪资曲线:实习岗在3千到6千元/月,常规经验岗落在1.5万到2.5万元/月,而5到10年经验档的资深岗位,头部报价可以到7万元/月。中间的跳跃不是线性增长,而是台阶式的——每跨过一个门槛,薪资天花板就抬升一个量级。 对5到10年经验的从业者而言,这个台阶意味着什么?它意味着你的定价不再取决于执行能力,而是取决于三件事:能不能带团队、能不能扛指标、能不能掌握行业前沿的新工具。

阅读全文约 2 分钟
杭州 · 产品·研发08.13

杭州产品研发岗窗口暴增485%,薪资中位3.5万,资历才是真正的定价线

杭州产品研发单窗口新增117个职位,较上一窗口增485%,薪资中位3.5万/月。从校招到资深,资历如何定价?本文拆解代表岗位。

阅读全文约 2 分钟
杭州 · AI·软件08.23

月薪2万背后:杭州AI岗的隐性门槛

杭州AI·软件3-5年经验岗位薪资跨度从5千到5万,阿里、采埃孚、吉利等雇主同台竞争。拆解中级从业者薪资天花板突破路径与官网直招价值。

阅读全文约 2 分钟

更多观察

杭州 · AI·软件09.11

53个杭州AI岗,为什么3-5年经验的人反而最难挑?

杭州AI·软件3-5年经验岗位观察:薪资中位22.5k,较基准偏高40.6%,岗位量缩减32%。蚂蚁、天猫等大厂岗位深读,解析中级工程师的薪资天花板与成长路径。

杭州 · AI·软件09.05

75个杭州AI岗,为何资深者反而比新手更难挑?

杭州AI·软件资深岗位观察:5-10年经验薪资中位数3.2万元/月,大厂与成长型公司结构变化,代表岗位深度解读,附官网直申逻辑与WatchJobs订阅引导。

杭州 · AI·软件09.04

杭州AI岗2.2万,3-5年最尴尬

杭州AI·软件3-5年经验岗位观察:岗位量缩减63%,薪资中位22k,大模型与Agent成高频技能,蚂蚁、阿里达摩院高薪岗位深度解读。

杭州 · 市场·品牌08.29

205个品牌岗涌入杭州,为什么3-5年经验的人反而最难选?

杭州市场品牌岗3-5年经验薪资观察:吉利、阿里等大厂岗位量增80%,薪资中位25k/月,解读中级从业者如何突破薪资天花板。

杭州 · 战略·咨询08.28

杭州战略咨询:中级岗的薪资天花板在哪?

杭州战略咨询岗位薪资跨度从4千到3.5万,3-5年经验者如何突破天花板?深度解读蚂蚁、天猫等代表岗位,看资历如何定价。

杭州 · 产品·研发08.24

杭州3-5年产品研发:薪资跑赢大盘,但岗位量为何只有61个?

杭州产品研发3-5年经验岗位观察:薪资中位2.75万元/月,阿里、吉利等大厂岗位深度解读,探讨中级从业者薪资天花板突破与职业路径选择。

杭州 · AI·软件08.20

当杭州AI岗月薪2万,资深者为何还在观望?

杭州AI·软件方向10年+经验岗位观察:蚂蚁、阿里高薪安全与搜索算法岗深度解读,技能需求聚焦Python与SQL,岗位量缩减16%背后的产业信号。

杭州 · 市场·品牌08.15

资历阶梯,杭州市场岗薪资从八千跨到七万

杭州市场·品牌本周新增132个岗位,岗位量减少约15%,薪资中位却高于基准约62%。从吉利8千到阿里云7万,资历如何被定价?深度解读两个代表岗位。

杭州 · AI·软件08.08

AI·软件岗中位数3.45万,杭州求职者为何仍喊卷?

杭州AI·软件岗量缩价升背后,是技能需求的深度洗牌。Python与Java成言语锚点,专家级岗位薪资天花板突破8万元/月。深入解读蚂蚁AI紫军与滴滴专家工程岗,看清技术驱动的价值逻辑。

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