美图
全球化产品增长与销售运营经理
全球化产品增长与销售运营经理
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
厦门市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
全球化
增长策略
影像工具
数据分析
数据管理
社媒运营
英语
跨部门协作
销售策略
AI 估算 · 15k–25k
厦门市场中高级运营岗位，美图上市公司，考虑经验要求，月薪在15K-25K之间
职位详情
关于这个职位
该职位负责美图影像工具类APP的全球增长与销售运营，通过社媒推广、销售策略制定和数据洞察推动产品DAU与收入增长
适合具有2年以上工具类产品或SaaS海外运营经验、英语流利、擅长数据分析的候选人
最低要求
本科及以上学历，有留学经历，英语可作为工作语言，能无缝支持跨国团队协作与海外客户沟通
年以上工具类产品社媒运营经验，或SaaS行业海外销售运营、市场拓展经验
对图像审美高，有色彩及效果敏锐度，了解全球影像潮流趋势及主流社媒平台玩法
结果导向，具备清晰的业务逻辑、较强的数据分析能力与销售漏斗拆解能力
具备优秀的沟通执行力与跨部门协作精神，善于反思和总结
工作职责
全球增长与推广：负责影像工具类APP在全球重点国家的社媒推广与产品运营，拓展增长渠道，促进产品DAU与收入增长
销售策略与复盘：参与国内及海外市场差异化销售策略制定，全程跟进推广、销售目标的执行与复盘，对关键业务指标负责
数据管理与洞察：负责全球客户信息及销售数据管理，参与CRM系统优化，通过数据洞察与漏斗分析发现增长点并调整策略
跨部门协同落地：协调产研、市场、渠道等多部门资源，协助线上线下市场活动落地，推动重点项目结果达成
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 美图作为上市大公司，平台稳定，全球化业务提供国际化视野和经验
- 岗位涉及增长、销售、数据多领域，技能积累全面，未来发展空间大
- 厦门工作生活成本相对一线城市较低，适合追求平衡的候选人
- 适合具备2-5年海外运营或销售经验、英语优秀、热爱数据驱动增长、希望在全球化互联网平台发展的求职者
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾国内外市场，工作复杂度高，对多任务处理能力要求较高
- 社媒运营和销售策略需要紧跟趋势，持续学习压力较大
- 跨部门协作频繁，沟通成本较高，需要较强的协调能力
角色解读
- 可向全球化增长负责人或销售运营总监方向发展，管理更大规模的市场团队
- 随着产品全球化深入，可拓展至海外市场商务或区域运营管理等高级岗位
- 积累数据驱动增长经验后，可转型为产品增长专家或独立负责某个区域的全面运营
- 负责制定和执行全球社媒推广策略，提升产品在重点国家的用户增长和DAU
- 参与国内外销售策略的制定、执行与复盘，对营收和关键指标负责
- 管理全球客户信息和销售数据，优化CRM系统，通过数据漏斗分析发现增长机会
- 协调产品、研发、市场等多部门资源，推动线上线下市场活动落地及重点项目达成
- 具备2年以上工具类产品社媒运营或SaaS海外销售运营经验，熟悉主流社媒平台玩法
- 英语流利，能作为工作语言支持跨国团队协作与海外客户沟通
- 较强的数据分析能力，能拆解销售漏斗并基于数据调整策略
- 优秀的跨部门沟通与执行力，结果导向，善于总结优化
申请策略
- 在简历和面试中突出对美图产品（如美颜相机、美图秀秀）的理解和热情，展示对影像审美的敏感度
- 关注美图全球化战略，面试时可主动提出对目标市场（如东南亚、欧美）增长策略的思考
- 突出社媒运营或海外销售运营的具体案例，包含数据增长成果（如DAU提升、收入增长等）
- 强调英语能力和跨国协作经历，如有留学背景或海外项目经验需重点展示
- 展示数据分析能力，例如使用Excel、SQL或工具进行漏斗分析的经验
- 体现跨部门协同和项目推动的例子，尤其是涉及产研和市场协作的成果
- 提前了解影像工具类APP的市场趋势和主流社媒平台（如TikTok、Instagram）的最新玩法
- 学习CRM系统的基本操作和数据分析工具（如Tableau、Google Analytics）
面试指南
- STAR法则（情境、任务、行动、结果）适合回答案例类问题，先描述背景和目标，再讲具体方法和数据结果
- 对于策略性问题，可采用“市场分析-目标设定-策略制定-执行计划-复盘迭代”的逻辑框架
- 跨部门协作问题可强调沟通方式、利益平衡和结果导向，具体举例说明
- 请分享一个你通过社媒运营提升产品DAU或收入的具体案例
- 如何制定一个海外市场的差异化销售策略？请举例说明
- 你如何通过数据分析发现增长瓶颈并调整策略？请描述一个数据驱动的决策过程
- 在跨部门协调中遇到分歧时，你是如何推动项目进展的？
- 你对影像工具类APP的全球增长趋势有什么看法？美图的产品如何进一步拓展市场？
职位点评
63
综合评分
上市大公司全球化岗位，薪资可观，技能成长空间好，但WLB和意义感一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合注重技能成长、希望在全球化平台积累经验的求职者，而非追求强意义感或极致生活平衡的人群。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利65
成长发展70
工作生活60
使命价值50
薪资福利
65中等
该职位薪资未披露，但美图作为上市公司薪资具有竞争力，厦门生活成本适中，总体补偿性中等。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
70中等
岗位涉及全球增长、销售运营和数据管理，技能成长空间较好，但JD未明确提及培训或晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作地点在厦门，现场办公，未提及弹性工作或加班信息，生活化满足一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
行业为影像工具，属于成熟赛道，社会影响力中性，缺乏明确使命导向。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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