
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 15k–30k
结合3-5年大客户销售经验和网易平台影响力,薪资有竞争力,适合追求高收入者。
该职位主要负责网易严选产品在央企和国企客户中的销售与拓展工作,为客户提供企业福利管理的一体化解决方案,如饭卡券、礼包、餐补等
具备3年以上销售经验,有央企和国企客户资源优先
负责严选产品在国央企、大型员工福利、积分及营销品平台客户的开发、拓展、维护、销售工作,完成个人季度及年度指标
有央企和国企客户资源优先
优点
缺点 / 挑战
网易大客户销售,薪资上限高,积累央企资源,但WLB一般需加班和出差。
销售岗位薪资上限高,网易福利体系完善,但底薪可能中等,提成占主导。整体对补偿性动机满足较好。
岗位提供接触央企高层和行业资源的机会,但JD未明确晋升路径和培训,成长主要依赖个人主动性。
销售岗位需要频繁出差和客户拜访,工作时间灵活但压力大,WLB一般。办公地点仅限北京现场。
企业福利采购属于稳定行业,但销售岗位社会影响力中性,主要服务客户降本增效,使命感一般。