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网易
短视频品类创作者运营实习生
立即应聘

短视频品类创作者运营实习生

发布于 大约 15 小时前

实习/见习

北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
不限
运营管理
内容审核
文案
PS
PR
策划
短视频运营
创作者运营
Up主拓展
资源扶持

AI 估算 · 2k–4k

实习生岗位,薪资通常较低,但网易平台提供学习机会,薪资约2000-4000元/月。

职位详情

关于这个职位

该实习生岗位主要负责短视频平台的内容运营与创作者管理,包括账号质量审核、头部UP主对接、优质视频资源扶持以及外站大V拓展

你将有机会接触各大平台头部创作者,参与重点项目,提升运营策划能力

最低要求

了解视频自媒体,至少有1-2个常用的短视频app,有短视频运营经验者优先

兴趣爱好广泛,对泛生活、泛娱乐、泛知识等某一品类内容有一定的喜好和了解
每周能实习4-5天,能实习3月以上
了解并会使用AI、PS、PR等软件

工作职责

账号评分级质量审核,头部账号池异常情况监测,为重点运营池生态保驾护航

对接各大平台头部UP主,对其优质视频内容资源扶持,审核推荐
参与平台重点项目建设,提升个人技能,一站式通关
B站、头条、抖音等外站平台优质大V拓展,可以接触到任何你喜欢的大V
有一定的策划能力,文案能力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 可直接接触头部UP主和大V,积累行业人脉和资源
  • 参与平台重点项目,快速了解短视频运营全流程
  • 网易大厂实习经历为简历增色,对未来求职有加分
  • 工作内容有趣,能结合个人兴趣与爱好
  • 需要同时对接多个平台和创作者,沟通协调量较大
  • 实习工资相对较低,适合以学习积累为主要目的
  • 适合对短视频行业充满热情、喜欢与人打交道、希望快速积累运营经验和人脉的在校学生

缺点 / 挑战

  • 实习期可能涉及重复性审核工作,需要耐心和细致

角色解读

  • 从创作者运营实习生起步,可向专职内容运营、品类运营方向发展
  • 积累头部UP主资源和内容运营经验后,可晋升为运营专员或项目经理
  • 未来可转向用户增长、社区运营或MCN机构管理等更高阶岗位
  • 负责短视频平台账号的质量审核与异常监测,确保头部账号池的生态健康
  • 对接各大平台头部UP主,筛选优质视频内容并给予资源扶持
  • 拓展外站平台(B站、抖音等)的优质大V,建立合作关系
  • 参与平台重点项目的策划与执行,提升内容运营能力
  • 熟悉主流短视频平台(如抖音、B站),了解内容生态和用户喜好
  • 具备一定的内容判断力,能够识别优质视频和潜力创作者
  • 掌握基础工具如AI、PS、PR,用于内容编辑和素材处理
  • 拥有良好的沟通能力和策划能力,能够与创作者有效对接

申请策略

  • 在简历或求职信中表达对短视频内容的热爱,并举例说明自己关注的品类和UP主
  • 面试时可准备一两个针对平台内容优化的建议,体现思考深度
  • 突出个人使用短视频平台的经验,如账号运营、内容创作或粉丝增长数据
  • 强调沟通能力和策划案例,如组织过线上活动或合作推广
  • 展示工具技能(AI、PS、PR),并提供相关作品集或链接
  • 如果有对接KOL或红人的经历,务必重点描述
  • 提前熟悉网易旗下短视频平台(如有),了解其内容风格和规则
  • 学习基础的数据分析能力,如Excel或SQL,用于运营效果评估

面试指南

  • 展示热情与了解:结合具体平台和案例,说明自己的兴趣和认知
  • 结构化思考:从用户、内容、平台三个维度分析问题,体现逻辑
  • STAR法则:用情景-任务-行动-结果描述过往经验
  • 你平时使用哪些短视频平台?最喜欢哪个品类?为什么?
  • 假设你需要邀请一位头部UP主入驻,你会如何沟通?
  • 如何判断一个视频内容是否优质?请举例说明
  • 你有过运营账号或内容策划的经验吗?具体做了什么?
  • 如果工作中遇到大量重复审核任务,你会如何保持效率?

匹配度报告

56
综合匹配度

大厂运营实习,发展性强但薪资偏低,适合想入行短视频的在校生。

适合人群
适合看重技能积累和行业入门机会、对短期薪资要求不高的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
薪资福利匹配
薪资福利30
成长发展85
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

30较低

实习生薪资较低,且未提及福利,补偿性动机满足程度有限。

薪资信号未披露(AI估算:2K-4K/月)

成长发展匹配

85较高

岗位提供接触头部创作者和参与项目的机会,技能成长性强,发展性动机满足良好。

技术前沿主流现代技术
技术栈短视频、内容运营、AI、PS、PR
成长机会提升个人技能、平台重点项目建设
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

要求每周实习4-5天,现场办公,但未提及加班情况,生活化动机一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

短视频行业仍在增长,但岗位偏基础运营,社会影响力一般。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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