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中国平安
四川车险产品支持岗(合规运维)
立即应聘

四川车险产品支持岗(合规运维)

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

成都市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
法务、风险与合规
项目管理
SQL
沟通协调
合规管理
系统运维
PPT
风控
车险承保

AI 估算 · 10k–18k

硕士学历要求,合规运维岗,成都地区,平安大平台,薪资有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责车险承保的合规管理及系统运维工作,包括风控、项目追踪、机构支持等

适合法律或汽车相关专业的研究生,要求熟练使用PPT、EXCEL、SQL等工具
工作地点在成都,属于中国平安的正式岗位

最低要求

研究生学历,法律、汽车相关专业优先

具备熟练运用PPT、EXCEL、SQL等办公软件的能力
具有良好沟通协调能力及抗压能力,认真负责、执行力强

工作职责

车险承保合规管理,包括且不限于事前/事中/事后承保风控、合规项目追踪、检查对接、机构指导等

车险承保系统运维,包括且不限于电子联系单、规则管理、系统升级维护等
机构对口支持,包括不限于目标盘点追踪、市场调研及政策制定、日常核保支持、项目工作推动等
领导交办的其它工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 中国平安作为行业巨头,平台稳定,职业发展空间大
  • 车险合规运维岗位专业性强,能积累宝贵的行业经验和技能
  • 岗位涉及合规、系统运维和业务支持,综合能力提升快
  • 合规工作责任重大,需要细致严谨,避免出错
  • 系统运维可能涉及紧急问题处理,需要一定的抗压能力
  • 适合法律、汽车或保险相关专业背景,注重稳定性和专业成长,愿意在合规运维领域长期发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作地点在成都,生活成本相对一线城市较低,生活品质较高
  • 需要与多个部门沟通协调,对沟通能力要求较高

角色解读

  • 在合规运维领域深耕,可向合规专家或风控经理方向发展
  • 积累车险行业经验后,可转向保险产品设计或核保管理岗位
  • 在平安体系内,有机会晋升为团队主管或区域合规负责人
  • 负责车险承保的合规管理,包括事前、事中、事后的风控和合规项目追踪
  • 维护车险承保系统,处理电子联系单、规则管理和系统升级
  • 对口支持分支机构,进行目标盘点、市场调研、政策制定和日常核保支持
  • 完成领导交办的其他工作,如项目推动和检查对接
  • 扎实的合规与风控知识,熟悉车险业务和相关法规
  • 熟练使用PPT、EXCEL和SQL等办公软件,能够进行数据分析和报告制作
  • 优秀的沟通协调能力和抗压能力,能够有效支持多部门协作
  • 认真负责、执行力强,能够独立推动项目进展

申请策略

  • 了解平安的企业文化和车险业务方向,在面试中展现对行业的热情
  • 准备一个具体的合规或系统运维案例,展示问题解决能力
  • 突出研究生学历及法律或汽车相关专业背景
  • 强调熟练使用PPT、EXCEL、SQL等工具的项目经验或数据分析案例
  • 展示在合规管理、风控或系统运维方面的实习或工作经历
  • 体现良好的沟通协调能力和抗压能力,例如参与跨部门项目或处理紧急事务的经历
  • 提前学习车险承保流程和合规相关法规,如《保险法》等
  • 加强SQL技能,能够独立进行数据查询和分析

面试指南

  • 对于专业问题,先阐述理论框架,再结合具体案例说明
  • 对于行为问题,使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答
  • 对于技能问题,展示实际操作经验,强调数据准确性和效率
  • 请谈谈你对车险承保合规管理的理解
  • 你如何确保在高压环境下保持工作质量?
  • 请举例说明你如何使用SQL或EXCEL解决一个实际问题
  • 如果发现一个系统漏洞,你会如何处理?
  • 你如何协调不同部门之间的需求?

匹配度报告

64
综合匹配度

稳定大厂、薪资中等偏上、专业成长空间好,但WLB和使命感一般。

适合人群
适合注重薪资稳定性和专业成长,对工作生活平衡和使命感要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活60
使命价值50

薪资福利匹配

75中等

薪资处于市场中等偏上水平,平安提供五险一金等基础福利,但JD未明确其他福利,补偿性动机满足程度较好。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展匹配

70中等

岗位涉及合规、系统运维和业务支持,技能成长空间较大,但JD未提及晋升或培训,发展性动机满足程度中等。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈SQL、EXCEL、PPT
业务类型cost_center

工作生活匹配

60中等

仅现场办公,未提及弹性工作或WLB,成都生活节奏相对舒适,但JD无明确信号,生活化动机满足程度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

车险合规属于稳定成熟行业,社会影响力中性,JD未体现使命导向,意义感动机满足程度有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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