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58 City logo
58同城
新房大客户经理-深圳(J30488)
立即应聘

新房大客户经理-深圳(J30488)

发布于 大约 2 个月前

中层管理(经理/总监)

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
客户关系管理
商务谈判
团队协作
大客户管理
营销策划
办公软件
系统对接
房地产开发商
数据互通

AI 估算 · 15k–25k

深圳大客户经理岗位,需要丰富销售经验和房地产背景,薪资水平中等偏上,互联网上市企业福利较好。

职位详情

关于这个职位

作为58同城的新房大客户经理,你主要负责与开发商集团建立深度合作,推动框架签订、系统对接和品牌营销创新

你将协调内部资源,探索新型服务模式,并服务区域开发商需求
这个岗位需要较强的公关和谈判能力,适合有房地产行业背景的销售人才

最低要求

全日制本科及以上学历,特别优秀的可放宽为大专

熟练操作office办公软件
年以上的销售工作经验
具有较强的大客户公关能力、优秀的沟通能力以及谈判能力
思维敏捷,具备较强进取心、求知欲
独立销售能力强,有出色的语言表达能力和良好的团队合作意识
团队利益至上,拥有优良的文化价值观、有理想、有激情,希望借助创业平台成就梦想者优先

工作职责

负责对客户进行有效的跟进动作,完成安居客与大客户集团合作框架的签订

负责推进开发商集团层面客户系统对接,实现数据互通及营销系统搭建,并提升合作深度
负责推进开发商品牌层面合作,形成可落地的标准化服务模式,突破现有产品合作规模及金额
负责协调内部资源与产品技术开发,探索新型服务形式试点及推进,开拓新的增长点
负责对总部或者区域在本地的开发商的需求予以服务支持
遵守公司规章制度,以完成任务为目标,以结果为导向,对团队负责,践行58核心价值观
完成上级交办的其他任务

优先资格

有房地产开发商业务开拓经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 同城为上市公司,平台稳定,资源丰富,提供较大的业务发展空间
  • 接触房地产开发商集团高层,积累高端人脉资源,对职业发展有利
  • 岗位职责包含创新探索,可以参与新型服务模式的打造,成长机会多
  • 大客户公关周期长,需要耐心和持续跟进,短期内成果可能不明显
  • 协调内部资源(技术、产品)需要跨部门沟通,对沟通能力要求高

缺点 / 挑战

  • 需要较强的销售抗压能力,业绩导向明显,可能面临较大的目标压力
  • 适合有房地产销售背景、渴望挑战高薪和职业晋升、具备较强公关和谈判能力的求职者

角色解读

  • 向区域总监或全国大客户负责人方向发展,管理更大客户群和团队
  • 积累房地产行业资源后,可转向互联网房产平台其他业务线或创业
  • 深入理解安居客产品体系,成为行业解决方案专家
  • 与房地产开发商集团建立并维护高层关系,推动框架合作协议签订,确保双方合作落地
  • 推进开发商系统对接,实现数据互通,提升合作深度,并搭建营销系统
  • 协调内部产品技术资源,探索创新服务模式,开拓新增长点
  • 优秀的大客户公关能力和谈判技巧,能够有效影响决策层
  • 年以上销售经验,熟悉房地产开发商业务模式优先
  • 熟练使用Office办公软件,具备较强的沟通表达和团队协作能力

申请策略

  • 面试前了解58同城房源业务和安居客产品特点,思考如何体现自身价值
  • 准备一个大客户合作的完整案例,从接触、谈判到后续维护详细说明
  • 突出大客户销售经验,特别是房地产开发商客户的成功案例
  • 展示商务谈判和系统对接项目经历,强调结果导向
  • 体现协调内外部资源、推动合作落地的能力
  • 补充对互联网房产平台(如安居客、贝壳等)业务模式的了解
  • 提升数据分析能力,熟悉数据互通相关概念

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和量化成果
  • 针对商务谈判问题,展示准备策略、利益分析和双赢方案
  • 对于资源协调问题,体现主动沟通、优先级管理和推动能力
  • 请分享一个你成功开拓房地产开发商大客户的实际案例
  • 如何推动客户使用我们的系统实现数据互通?
  • 当内部资源协调出现困难时,你通常如何处理?
  • 如果你发现合作规模达不到预期,你会怎么做?
  • 为什么选择加入58同城安居客?你对我们的业务了解多少?

职位点评

59
综合评分

上市平台大客户销售,偏业务创新,薪资可观但工作强度大。

更适合这类人
适合追求业务成长和高薪酬回报,能接受高强度销售工作的求职者;不适合重视工作生活平衡的人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活40
使命价值50

薪资福利

70中等

薪资具有竞争力,作为上市互联网企业,福利体系完善,但JD未明确具体薪资和福利,存在不确定性。

薪资信号面议 (15K-25K/月)

成长发展

75中等

岗位涉及系统对接、创新服务探索,有一定技术成长空间,但主要偏业务,技术深度有限。有晋升和创业平台可能。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会创业平台
业务类型profit_center

工作生活

40较低

大客户销售岗位通常需要高频出差、客户应酬,工作时间不固定,JD未提及弹性或远程。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

职位服务于房地产行业,与居住需求相关,社会影响力中性。公司使命未在JD中体现。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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