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中国平安
产品经理(个销渠道)
立即应聘

产品经理(个销渠道)

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

南昌市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
团队管理
培训
产品推广
沟通协作
执行力
销售督导
寿险
业务追踪
养老险

AI 估算 · 8k–15k

平安集团平台稳定,南昌薪资水平中等,产品岗初级经验,综合市场行情估算。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责推动养老险销售举措在个销渠道的落地,督导业务计划达成,并组织培训与追踪业务进度

适合有1年以上经验、具备优秀沟通与执行力的求职者,在平安集团平台下发展

最低要求

本科学历 2.1年以上相关工作经验 3.具有杰出的领悟、规划策划、分析并解决问题能力,杰出的沟通协作、担当精神,杰出的执行力,杰出的结果导向型思维,坚持到底,保证产出,本职外愿意额外承担工作,杰出的抗压耐力

工作职责

推动养老险销售举措的落实,督导所辖片区的专员营业部/室的业务计划达成 2.辅导专员业务部室有效开展客户续保及寿险绩优业务员培训等工作 3.组织针对专员队伍的养老险新产品及相关销售技能提升培训,并参与总部和机构产品功能组的相关工作 4.追踪业务进度,并对大项目提供业务支持,推动专员业务部室开展团体客户销售线索积累、转化及促成

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平安集团品牌强大,平台稳定,职业发展空间大
  • 养老险是朝阳行业,政策支持,前景广阔
  • 岗位涉及销售、培训、督导等多方面,能快速提升综合能力
  • 南昌生活成本相对较低,工作生活平衡较好
  • 涉及跨部门沟通和协调,对沟通能力要求高
  • 需要不断学习新产品和销售技巧,保持知识更新
  • 适合有1-3年保险或销售相关经验,沟通能力强、结果导向、愿意在保险行业深耕的求职者

缺点 / 挑战

  • 需要较强的抗压能力和执行力,业务指标压力可能较大

角色解读

  • 可在平安内部向产品经理高级岗位发展,负责更大范围的产品线
  • 积累销售督导和培训经验后,可转向渠道管理或区域管理岗位
  • 深入养老险领域,成为行业专家或产品功能组核心成员
  • 推动养老险销售举措在个销渠道的落地,确保业务计划达成
  • 督导专员营业部/室的业务进度,提供大项目支持
  • 组织新产品及销售技能培训,提升专员队伍能力
  • 追踪业务数据,促进客户续保和团体客户转化
  • 具备优秀的沟通协作和执行力,能有效推动业务落地
  • 有规划策划和分析解决问题的能力,能应对复杂业务场景
  • 结果导向,抗压能力强,愿意额外承担工作
  • 了解保险行业,特别是养老险和寿险产品

申请策略

  • 在面试中展现对保险行业的热情和对平安文化的认同
  • 准备一个具体的案例,说明如何通过督导或培训提升业务绩效
  • 突出销售督导或培训相关的工作经验,用数据展示业务达成情况
  • 强调沟通协作和解决问题的能力,举例说明如何推动项目落地
  • 如有保险行业背景,重点描述对养老险或寿险产品的了解
  • 体现结果导向和抗压能力,如超额完成指标的经历
  • 提前了解平安养老险的产品体系和销售模式
  • 学习基本的销售管理和培训技巧,如如何组织有效培训

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题
  • 对于市场看法类问题,展示对行业趋势的了解,结合平安优势
  • 压力应对问题,强调计划性、优先级管理和积极心态
  • 请分享一次你推动销售举措落地的经历,遇到了哪些困难?
  • 如何辅导团队成员提升销售技能?请举例说明
  • 你如何追踪业务进度并确保目标达成?
  • 对养老险市场有什么看法?平安养老险的优势是什么?
  • 如果业务指标压力很大,你会如何应对?

匹配度报告

68
综合匹配度

平安养老险产品岗,发展性较好,但工作强度较高,WLB一般。

适合人群
适合重视职业发展和技能积累,能接受一定工作压力的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值65

薪资福利匹配

70中等

平安集团薪资福利在行业内有一定竞争力,但南昌薪资水平相对一线城市偏低,整体补偿性中等。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展匹配

75中等

岗位涉及培训、督导和业务推动,能积累多方面技能,平安内部晋升通道清晰,发展性较好。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活匹配

60中等

南昌生活节奏适中,但岗位要求抗压和额外承担工作,WLB可能一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值匹配

65中等

养老险行业具有社会价值,但岗位偏销售推动,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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