
得物
文具行业运营
文具行业运营
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
运营管理
品类运营
商业谈判
商家管理
文具行业
流量运营
用户运营
电商运营
GMV
Nps优化
AI 估算 · 20k–35k
上海大型电商平台,5年以上运营经验,薪资处于行业中上水平,月14薪合理。
职位详情
关于这个职位
该职位负责得物平台文具类目的整体运营,需要洞察市场趋势与用户需求,制定品类策略并推动GMV增长
你将协调招商、运营、营销等团队,优化商家分层与商品结构,提升用户体验
适合5年以上文具或潮玩行业经验、具备商业思维和落地能力的运营专家
最低要求
年以上相关文具/潮玩行业经验,有丰富的电商平台文具经验优先
热爱文具行业,关注行业趋势,具有系统性行业知识储备
较强的商业思维,策略规划,并且把策略落地的能力
优秀的沟通能力和商业谈判能力,有处理复杂关系的能力
工作职责
负责文具类目业务,洞察市场发展趋势和用户群体的消费需求,建立类目整体的规划与策略,为文具行业GMV目标负责
完善商家运营及分层梯队规划,优化类目品牌及商品结构,提升货品供给的丰富度和商品效率
招商及运营团队协同完成商家和品牌的引入和培养,做好商家的分类/分层管理,平衡多样化供给模式(品牌/经销商/个卖等)下业务的健康发展
类目的体验优化团队,关注用户体验,提升类目整体NPS,帮助文具可持续长期发展
管理类目的营销及相关流量运营,提升流量转化效率及打造类目心智
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 得物作为潮流电商平台,用户年轻化,文具类目有增长空间
- 职位权限较大,可以独立制定品类策略,对业务影响直接
- 公司处于快速发展阶段,职业发展机会多
- 需要同时协调多方团队(招商、营销、体验),对沟通能力要求高
- 文具行业竞争激烈,需不断关注竞品和用户偏好变化
- 适合有丰富电商平台运营经验、热爱文具行业、具备商业策略思维和强执行力的运营专家
缺点 / 挑战
- GMV目标压力较大,需持续创新运营手段
角色解读
- 可向行业运营总监或品类负责人方向发展,管理更大类目
- 横向转型至全品类运营或平台运营中台岗位
- 积累行业资源后,可向供应链或品牌方运营管理岗位晋升
- 负责文具类目的整体业务规划与策略制定,推动GMV增长
- 管理商家梯队,优化品牌与商品结构,提升供给效率
- 协同招商、运营、营销团队,平衡多样化供给模式
- 关注用户体验,通过数据分析提升类目NPS和流量转化效率
- 年以上文具/潮玩行业电商运营经验,熟悉平台玩法
- 具备商业思维和策略规划能力,能够将策略落地
- 优秀的沟通与商业谈判能力,能处理复杂商家关系
- 对用户需求和市场趋势敏感,有数据分析基础
申请策略
- 了解得物平台现有文具类目的现状和竞争格局,准备针对性的运营改进建议
- 关注得物的社区文化和年轻用户特点,展示如何与之结合
- 突出文具/潮玩行业的电商运营经验,具体GMV增长案例和商家管理成果
- 展示策略规划能力,如曾主导过类目结构调整或营销活动
- 强调商业谈判和复杂关系处理的成功案例
- 补充电商平台最新运营工具(如数据中台、营销自动化)的使用经验
- 加深对文具行业供应链和用户消费趋势的理解
面试指南
- 用STAR法则描述案例:情境、任务、行动、结果
- 展示数据驱动思维:从数据分析出发,提出假设,验证并迭代
- 强调沟通与协调:说明如何在不同利益方之间达成共识
- 请分享一个你成功提升类目GMV的案例,具体做了什么?
- 如何平衡品牌商家和个人卖家的关系?遇到过哪些冲突?
- 你如何洞察文具行业的消费趋势?请举例
- 如果类目NPS下降,你会从哪些方面分析并改进?
- 你如何与招商、营销等团队协作?有没有跨部门推动项目的经验?
职位点评
66
综合评分
上海电商平台核心品类运营,薪资面议,成长空间大,办公模式传统。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求职业成长和商业影响力,能接受一定工作强度的运营人才。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利
70中等
薪资面议,但基于经验和平台,预计处于行业中等偏上,福利未明确提及,但得物作为大厂应有基础保障。
薪资信号面议 (20K-35K/月)
成长发展
75中等
职位负责核心品类,能锻炼策略和商业能力,成长路径清晰,但JD未明确提及培训或晋升。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
50较低
上海现场办公,未提及弹性工作,电商运营可能涉及加班。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
文具行业稳定,但平台电商运营偏商业化,社会使命感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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