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携程
海外酒店业务部门助理 Department Assistant(MJ034762)
立即应聘

海外酒店业务部门助理 Department Assistant(MJ034762)

发布于 大约 21 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目管理
英语
组织能力
会议协调
活动策划
差旅安排
行政支持
Microsoft Office
跨团队沟通
保密性

AI 估算 · 9k–13k

上海助理岗市场薪资,携程平台薪酬具有竞争力,考虑技能要求和经验。

职位详情

关于这个职位

作为海外酒店业务部门助理,你将支持高管团队的日常运作,包括会议组织、差旅安排、文档管理、活动协调等

需要较强的中英文沟通能力、组织协调能力和保密意识
适合具有2年以上跨国公司行政经验、英语流利、细心有条理的求职者

最低要求

· 流利的英语和普通话口头及书面沟通能力

· 本科及以上学历
· 2年以上跨国公司工作经验,具备丰富的执行会议和项目管理经验
· 能妥善处理高度机密信息
· 高度有条理,注重细节
· 较强的逻辑思维和问题解决能力
· 专业的表达能力
· 能与全球各级员工互动,良好的团队合作精神
· 熟练使用 Microsoft Office

工作职责

· 为高管和/或其他指定领导提供高级行政支持与协助

· 支持并协调日常业务运营,重点规划、组织和执行商务会议及研讨会(包括议程设定、后勤协调、跨团队沟通和现场管理)
· 准备会议材料,确保所有资源可用,并提供会后跟进笔记和行动项跟踪
· 执行文书和行政任务,包括资产管理、报告和文件起草、预算编制、采购和发票管理、办公布局、礼品分发等
· 安排高管的差旅和住宿
· 协调文化活动:周年庆典、全员会议、年会等
· 与跨职能团队内部协作以改进流程
· 为内部利益相关者准备报告和演示材料
· 执行其他相关职责

优先资格

海外留学或工作经历优先

AI 洞察

优缺点分析

  • 携程作为上市大公司,平台稳定,福利体系完善
  • 直接支持高管,能够接触到公司核心业务和决策层
  • 工作内容涉及多个领域,能全面提升协调、沟通和项目管理能力
  • 国际化的工作环境,英语能力可以得到充分锻炼
  • 行政事务繁琐且重复,需要高度细心和耐心
  • 可能需要应对临时性任务和加班,工作节奏较快
  • 职业晋升路径相对狭窄,长期可能面临发展瓶颈
  • 适合细心、有条理、英语好、希望在大型平台积累行政经验并追求稳定的求职者

角色解读

  • 向高级行政主管或执行助理方向发展,承担更多管理职责
  • 横向转向业务助理、项目管理或运营协调岗位
  • 在大型平台积累经验后,可跳槽至其他企业担任同级别或更高级别的行政职位
  • 为高管提供行政支持,包括日程管理、会议组织与协调
  • 负责差旅安排、预算编制、采购及发票管理等日常事务
  • 组织和协调公司文化活动,如年会、全员会议等
  • 跨团队沟通协作,确保业务流程顺畅
  • 流利的中英文口语和书面表达能力,能够与国际团队沟通
  • 熟练使用Microsoft Office套件,尤其是PPT、Excel和Word
  • 出色的组织协调能力和时间管理能力,能同时处理多项任务
  • 高度的保密意识和职业素养

申请策略

  • 在简历和面试中强调主动性和解决问题的能力,而不仅仅是执行任务
  • 了解携程的海外酒店业务和公司文化,展现对该岗位的热情
  • 突出跨国公司或大型企业的行政工作经验,尤其是支持高管或组织大型活动的经历
  • 强调英语能力,如有英语等级证书或海外经历可单独列出
  • 展示成功的会议组织、差旅安排或预算管理案例,最好使用STAR法则描述
  • 体现保密意识,例如处理敏感文件或信息的相关经验
  • 如果英语不够流利,可提前参加商务英语培训或练习口语
  • 学习项目管理基础知识(如PMP或敏捷),提升系统性思维

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答行为问题
  • 对于多任务处理,强调优先级排序和时间管理工具(如待办清单、日历)
  • 关于保密问题,体现职业操守和具体措施(如锁屏、加密文件、最小化知悉范围)
  • 请描述一次你为高管组织重要会议的经历,包括遇到的挑战和如何解决
  • 你是如何处理多项紧急任务的?请举例说明
  • 你如何确保处理机密信息的安全性?
  • 请用英文做一个简短的自我介绍
  • 你为什么想加入携程?

匹配度报告

64
综合匹配度

上市大公司行政助理岗,薪资市场水准,平台稳定,但发展空间有限。

适合人群
适合追求稳定、薪资福利较好、重视平台背景的求职者,不太适合追求快速成长或强烈使命感的人。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活65
使命价值55

薪资福利匹配

75中等

薪资处于上海助理岗市场水准,大公司福利完善,但JD未明确具体薪资和福利细节。

薪资信号未披露 (9K-13K/月)

成长发展匹配

60中等

工作以行政支持为主,技能成长有限,但能接触高层和业务流程,有内部调岗可能。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活匹配

65中等

上海现场办公,通勤可能较长,未明确WLB信息,但助理岗位通常工作时间相对固定。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

55较低

旅游业稳定,但岗位本身社会影响力有限,创新性不强。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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