叠纸游戏
战斗数值策划-新项目
战斗数值策划-新项目
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
创新
项目管理
用户研究
沟通能力
战斗设计
数据敏感
游戏玩法
数值策划
回合制游戏
AI 估算 · 15k–30k
游戏行业数值策划薪资可观，上海地区中级岗位竞争力较强，技能稀缺度高。
职位详情
关于这个职位
该职位负责新项目的战斗数值设计，你需要从零搭建战斗玩法原型，并基于数据反馈快速迭代
你将深度参与养成与商业化数值规划，与程序、美术等协作推动设计落地
如果你热爱游戏、逻辑清晰，并希望在核心玩法上发挥创造力，这将是一个不错的舞台
最低要求
本科及以上学历，专业不限
2年以上战斗策划/数值策划/玩法策划经验，有回合制游戏战斗数值相关研发经验者优先
逻辑清晰，对数据敏感，对游戏玩法有深刻理解，能够拆解游戏核心循环，具备良好的用户体验感
热爱游戏，具备开放包容的心态，能理性面对并处理制作过程中的各种反馈，有良好的团队协助能力和沟通能力，有责任心，有抗压能力，能积极主动地推进工作
工作职责
参与游戏核心战斗玩法设计，具备快速搭建可测试demo、验证并迭代的能力，可独立完成从规则逻辑梳理到输出高质量策划文档的全过程
根据主策划/制作人制定的方向，深入了解用户需求和设计目标，并能拆解复杂需求的功能点，参与养成循环、商业化相关的数值规划设计
具备创新能力，能够协调程序和美术等环节，快速推动战斗玩法设计落地、持续内容填充、以及最终品质验收
保持对各类游戏的热情与体验广度，持续关注行业前沿设计、技术应用及创新玩法，并能将思考反哺到实际工作中
AI 洞察
优缺点分析
- 叠纸游戏是知名游戏公司，新项目机会能让你参与从0到1的创作过程，积累宝贵经验
- 战斗数值策划是游戏行业的硬技能，薪资天花板高，市场认可度强
- 团队协作氛围浓厚，能锻炼沟通和项目管理能力
- 游戏行业竞争激烈，工作强度可能较大，需适应快节奏迭代
- 数值设计需要持续学习新游戏和行业趋势，保持敏锐度
- 该岗位对逻辑和细节要求极高，需反复调优，可能面临设计推翻的压力
- 适合热爱游戏、逻辑缜密、享受数据驱动设计，并希望在核心玩法领域深耕的策划人才
角色解读
- 可向主数值策划或制作人方向发展，负责更大范围的数值体系设计
- 也可专精战斗玩法，成为战斗设计专家，参与多项目核心设计
- 积累管理经验后，可成为团队Leader，带领策划小组
- 负责游戏核心战斗系统的数值设计，包括伤害公式、技能平衡性等，并搭建可测试的demo快速验证
- 根据制作人方向，拆解养成和商业化数值需求，设计成长曲线与付费点
- 协调程序、美术等团队，推动战斗玩法从设计到落地，并持续迭代优化
- 关注行业前沿设计，将创新理念融入战斗系统，提升玩家体验
- 扎实的数值敏感度与数据分析能力，能够通过数据驱动设计决策
- 深入理解游戏核心循环，能拆解战斗、养成、付费的关联
- 出色的沟通协作能力，能够与不同职能高效配合推进项目
- 创新思维与抗压能力，能在快速迭代中保持设计质量
申请策略
- 关注叠纸游戏的官方招聘渠道，了解新项目背景（如是否为《闪耀暖暖》团队的新作），并在面试中展现对该品类的热情
- 准备一个完整的战斗系统设计案例，体现从需求到落地的全流程思考
- 突出过往项目中的战斗数值设计经验，尤其回合制相关成果
- 用具体数据展示设计效果，如战斗平衡调整后留存或付费提升等
- 展现快速迭代和demo搭建能力，可附上原型或文档样例
- 强调对游戏的热爱，列举深度体验的游戏及分析
- 提前学习并理解经典回合制游戏的数值模型（如《阴阳师》《梦幻西游》等）
- 自学Excel或简单编程（如Python）以提升数据处理效率
面试指南
- 用STAR法则结构化回答：背景、任务、行动、结果，突出数据支撑
- 对于设计类问题，先阐述设计目标，再列出约束条件，然后给出方案并解释trade-off
- 对于冲突类问题，展示理性沟通和以数据为决策依据的态度
- 请介绍一个你参与的战斗数值设计案例，包括目标、挑战和最终效果
- 如何设计一个回合制战斗的伤害公式？举例说明
- 如何平衡不同角色的强度？你会使用哪些数据指标？
- 如果两个同事对你的设计方案有分歧，你会怎么处理？
- 你对当前市面上回合制游戏的战斗系统有什么看法？有什么可以改进的点？
匹配度报告
54
综合匹配度
核心数值策划岗，学习成长机会大，但工作强度可能较高，薪资未明确。
适合人群
最适合重视技能成长和创意表达的求职者，对工作生活平衡要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利40
成长发展85
工作生活30
使命价值60
薪资福利匹配
40较低
薪资未公开，但根据行业水平，上海中级数值策划薪资可观；但JD未提及福利，整体补偿性动机满足程度一般。
薪资信号未披露 (15K-30K/月)
成长发展匹配
85较高
职位涉及核心玩法设计与创新，能深入学习战斗数值体系，成长空间大；但未明确提及晋升通道，故略有保留。
技术前沿主流现代技术
技术栈数值设计、战斗系统、游戏策划
业务类型profit_center
工作生活匹配
30较低
仅现场办公，未提弹性工作或WLB，游戏行业加班较常见，生活化动机满足度低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
游戏行业有创意价值，但社会影响力一般；新项目有创新机会，但未突出使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs