
礼来
GMARS Specialist-Spare parts
GMARS Specialist-Spare parts
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
苏州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
供应商管理
备件管理
库存控制
数据分析
采购流程
Gmars系统
GMP
HSE
MRO
AI 估算 · 10k–20k
大型外企专员岗,苏州地区薪资中等偏上,福利完善,年终奖通常1-2个月。
职位详情
关于这个职位
该职位负责礼来苏州工厂的MRO备件全流程管理,包括系统数据维护、库存控制、供应商协调等,确保备件稳定供应并优化库存效率
作为GMARS系统专家,需为团队提供业务支持,并参与质量审计和财务盘点
适合具备备件管理经验、熟悉ERP系统的供应链专业人士
工作职责
负责GMARS系统中MRO备件全流程管理(备件主数据维护,PR申请、订单跟进、到货跟踪、入库、发放、实物管理,付款申请等)
负责备件库存及库房管理,确保分类清晰、账实一致及良好的5S
维护和更新GMARS系统数据,确保数据准确性和可追溯性
开展库存控制(盘点、差异分析、安全库存管理),保障备件稳定及时供应
管理呆滞及低周转备件,持续优化库存结构
作为GMARS MRO领域专家(SME),提供业务支持与系统指导
维护备件管理规程,参与和配合质量审计和财务盘点
协同采购部门对备件供应商进行梳理与整合,推动框架协议的建立与签署,提升采购效率
负责中心维护团队其他同事创建采购需求(PR)创建
遵守GMP及HSE相关要求
完成上级安排的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大型跨国药企,平台稳定,薪资福利优厚,培训体系完善
- 职位涉及全流程备件管理,能全面积累供应链实战经验
- 苏州工厂地理位置优越,工作环境规范,职业发展路径清晰
- 作为SME角色,有系统指导权限,能提升专业影响力
- GMP和HSE合规要求严格,工作流程需高度规范化,灵活性有限
- 适合细致认真、有供应链或仓库管理经验、希望在大型外企稳定发展的求职者
缺点 / 挑战
- 需要处理大量日常操作细节,工作重复性较高,对耐心要求高
- 库存管理压力大,需确保账实一致和及时供应,加班可能较多
角色解读
- 纵向晋升为备件管理主管或仓库经理,负责更大范围的供应链运营
- 横向拓展至采购、计划或物流管理岗位,积累更全面的供应链经验
- 在外企体系内,可以通过内部轮岗或培训成为供应链专家或区域经理
- 管理GMARS系统中的备件主数据,创建采购申请并跟踪订单到货、入库和发放
- 负责备件仓库的日常运营,包括5S管理、库存盘点、安全库存维护,确保库存准确
- 作为MRO领域专家,为维护团队提供系统指导,并协同采购优化供应商管理
- 参与质量审计和财务盘点,确保备件管理符合GMP和HSE规范
- 熟练掌握ERP系统操作(如GMARS、SAP),了解备件管理流程
- 具备库存管理和数据分析能力,能够进行差异分析和库存优化
- 熟悉GMP和HSE要求,有制药或制造业背景优先
- 良好的沟通协调能力,能与采购、维护、财务等多部门协作
申请策略
- 在申请信中表达对礼来企业使命的认同,强调对患者和质量的承诺
- 面试前准备一个备件管理或库存优化的成功案例,用STAR法则呈现
- 突出备件管理或库存控制经验,特别是ERP系统使用和数据分析项目
- 强调GMP/HSE合规经历和5S管理成果,用数据展示库存优化效果
- 如有跨部门协作或供应商管理案例,详细描述协调过程和结果
- 提及参与审计或财务盘点的经验,证明专业规范性
- 学习GMARS系统操作(若无法接触,可熟悉SAP或类似ERP系统)
- 提升Excel和数据分析能力,尤其是VLOOKUP、数据透视表等
面试指南
- 针对行为问题,采用STAR(情境-任务-行动-结果)结构,先概括背景,再具体行动,最后量化结果
- 对于系统操作问题,先说明熟悉哪些功能,然后强调学习能力和适应性
- 合规问题要体现原则性,举例说明如何遵守流程并处理偏差
- 请描述一次你如何管理备件库存并优化周转率的经历
- 你如何处理紧急备件需求,确保生产不中断?
- 你使用过哪些ERP系统?在GMARS/SAP中如何进行采购订单跟踪?
- 如何确保库存准确性?请举例说明盘点和差异分析的方法
- 你对GMP和HSE在备件管理中的要求有什么理解?
职位点评
73
综合评分
大型药企稳定岗位,社会价值高,技能成长有限,适合寻求长期安稳的供应链人员。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视社会价值和稳定性的求职者,发展动机较弱,薪资福利尚可。
表现最好
使命价值
相对薄弱
成长发展
薪资福利80
成长发展60
工作生活70
使命价值90
薪资福利
80较高
大型外企薪资福利优厚,稳定性高,但有明确薪资范围未披露,且工厂环境可能不如办公室舒适。
薪资信号未披露(AI估算:10K-20K/月)
成长发展
60中等
职位涉及全流程备件管理,有一定技能广度,但技术含量不高,成长路径偏运营,晋升空间有限。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈GMARS、ERP、数据分析
业务类型cost_center
工作生活
70中等
现场办公,工厂环境,但外企通常遵守劳动法,WLB较好,同时有双休和法定假期。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
90较高
礼来作为制药企业,致力于改善患者生活,社会影响力大,职位本身虽为支持岗,但间接贡献于药品生产。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号致力于为有需要的人研发并带来改变生活的药物、回馈社区
创新程度稳健跟随主流
礼来 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs