
富美实
Herbicide Portfolio & In-Licensing Manager
Herbicide Portfolio & In-Licensing Manager
发布于 大约 2 个月前中层管理(经理/总监)
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
商业策略与发展
Cross-Functional Collaboration
Marketing Strategy
Portfolio Management
Herbicide
In-Licensing
AI 估算 · 25k–40k
外企经理级,农业行业,上海,薪资竞争力中等偏上。
职位详情
关于这个职位
负责除草剂产品线管理及外部授权引进,制定并执行市场策略以达成业务目标
您将主导产品生命周期管理、新上市推广与品牌建设,并与全球团队协作寻找商业发展机会
适合拥有5年以上农业行业商业经验、具备战略思维和跨部门沟通能力的候选人
最低要求
本科及以上学历,农学相关专业优先
至少5年农业行业广泛商业领域工作经验
了解市场动态和竞争环境
具备战略思维和结果导向
较强的分析能力和谈判能力
中英文沟通和演示能力
较强的商业敏锐度和项目管理能力
较强的领导力
愿意在中国境内出差(约30%-40%)
工作职责
制定并执行除草剂产品组合及授权引进策略,通过有效跨职能沟通达成短期和长期业务及财务目标
定义目标客户细分,制定除草剂品牌计划和策略,实现有效的产品生命周期管理
主导新产品上市及除草剂营销活动的构建、沟通和执行
领导授权引进业务的全流程,包括构思、开发、注册及商业化(如适用)
监督管理联盟关系,主导运营模式讨论,建立合作伙伴关系,监控授权引进业务价值
与区域/全球营销团队紧密合作,寻求战略和业务发展机会
积极与销售团队沟通,了解客户需求、竞争对手活动和相关市场变化,获取市场情报和洞察
优先资格
农学相关专业背景优先
跨国公司工作经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在农业科技领先跨国公司工作,接触全球前沿技术和产品管线
- 岗位兼具战略和运营,能锻炼全面的商业和领导能力
- 薪资福利稳定,公司文化注重创新和包容
- 需要频繁出差(30-40%),对工作生活平衡有一定影响
- 农业行业受政策和气候影响,市场波动需灵活应对
- 适合具有农业背景和商业头脑、喜欢战略思考与前沿项目、能适应出差和跨文化协作的资深专业人士
缺点 / 挑战
- 与全球团队协作可能涉及时差和跨文化沟通挑战
角色解读
- 向更高级别的产品组合总监或商业发展总监晋升,负责更大范围的产品线
- 横向拓展至全球市场或业务开发部门,管理更大规模的授权引进项目
- 在农化行业积累深厚资源,未来可转向咨询或创业
- 管理除草剂产品组合,制定品牌策略并推动产品生命周期管理
- 识别并评估外部授权引进机会,主导从谈判到商业化落地的全过程
- 与全球和区域营销团队合作,推动新产品上市和营销活动
- 领导跨部门协作,确保产品策略与业务目标一致
- 农业行业商业知识和市场洞察力,熟悉中国农业市场动态
- 强大的战略思维、项目管理和数据分析能力,能独立驱动项目进展
- 优秀的中英文沟通和演示能力,能够影响跨层级利益相关者
- 谈判和领导力,能够管理外部合作伙伴关系
申请策略
- 了解FMC的产品线和业务重点,面试中可提及对农业可持续发展的理解
- 准备一个授权引进或产品上市的成功案例,展现战略执行力
- 突出农业行业商业经验,尤其是产品组合管理或授权引进的具体案例
- 强调跨职能、跨区域协作成果,用数据量化业务影响
- 展示流利的中英文沟通能力,可附上英文简历或作品
- 补充农业科技市场趋势和竞争分析知识
- 学习项目管理认证(如PMP)或商务谈判课程
面试指南
- 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,突出你的角色和量化影响
- 结构化分析:从市场、技术、财务、合作等维度评估,展示系统思维
- 展现领导力:强调沟通、协调和利益相关者管理能力
- 请分享一个你成功推动产品上市或授权的案例
- 如何评估一个外部授权机会的商业潜力?
- 在跨部门项目中,你是如何协调不同团队达成目标的?
- 描述一次你通过市场分析发现机遇并转化为策略的经历
- 你如何看待中国除草剂市场的发展趋势?
职位点评
71
综合评分
农业科技外企经理岗,发展空间大,薪酬中上,但出差频繁,WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求职业发展和业务影响力的候选人,能接受频繁出差。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
外企经理级,薪资竞争力中等偏上,但未明确福利细节,稳定性较高。
薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)
成长发展
85较高
岗位涉及战略、业务发展和全球协作,成长空间大,但未提及培训或晋升通道。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
50较低
要求频繁出差,现场办公,工作灵活性低,WLB信号缺失。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
公司使命明确,农业科技对社会有正向影响,行业稳定但非高速增长。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号Innovation for Agriculture、Solutions for the Planet
创新程度积极采用新技术
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