Niantic
Lead Technical Artist
Lead Technical Artist
发布于 1 天前基层主管/组长
全职员工仅现场办公游戏美术
游戏美术
Glsl
Hlsl
性能分析
游戏引擎优化
移动端开发
值不值得投
68综合评分
综合评分 68
技术挑战性强的游戏技术艺术领导岗位，薪资有竞争力，但工作强度可能较高，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
40K
比游戏美术中位数高
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
公司还在招多个职位
6 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 游戏美术 · 78 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是Scopely上海办公室的领导技术艺术家，负责为一款未公布的雄心勃勃的移动端游戏设定技术艺术愿景，处理大规模复杂挑战以优化移动端视觉表现，领导跨职能团队确保艺术和技术流程的最佳实践，并参与业务和产品决策
最低要求
年以上技术艺术家或类似角色经验
出色的沟通、人际和组织技能
精通着色器（HLSL或GLSL）、C#或类似脚本语言
对现代3D游戏引擎有深刻理解
对移动端实时3D内容和流程的优化和性能分析有深刻理解
在技术艺术多个领域有坚实基础，如动画、图形、流程和工具、脚本游戏玩法等
专业精通普通话和英语
工作职责
主动识别挑战和问题，研究并提出解决方案，与团队对齐执行策略
与跨职能领导合作规划和优先改进内容、工具流程和项目优化
指导项目方向，符合游戏使命
代表艺术和设计团队参与领导层讨论，帮助业务和产品决策
研究和原型未来功能或解决方案以优化玩家体验
审查内容创建和现有流程，定义、记录和维护艺术和技术艺术团队的最佳实践
领导复杂项目或领域，能够将战略目标定义为功能和范围，分配工作，并跨职能合作
优先资格
设计、游戏相关或技术领域的学士或硕士学位
在Unity游戏引擎环境中高级C#脚本
有Python和开发Unity编辑器工具的经验
有Unity的Canvas UI系统、动画系统或状态机设置的经验
有资产流程从内容创建到实施的经验，使用Addressables或等效工具
有Git和protobuf的经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入知名游戏公司Scopely，参与高影响力移动端游戏项目
- 有机会领导团队和跨职能协作，快速提升管理经验
- 移动端优化要求高，可能面临性能限制和紧张的项目时间线
- 跨职能团队协作复杂，要求高度的组织和协调能力
缺点 / 挑战
- 工作在前沿游戏开发领域，技术挑战性强，利于技能积累
- 需要平衡艺术创意与技术约束，沟通和决策压力较大
- 适合具有多年技术艺术经验、精通Unity和移动端开发、喜欢技术挑战和领导角色的求职者
角色解读
- 可晋升为技术艺术总监或美术总监，负责更大规模项目
- 向游戏设计或技术管理方向发展，参与战略决策
- 在游戏行业积累专业知识，成为领域内的技术专家
- 设定技术艺术愿景，解决移动端游戏的图形优化和性能挑战
- 领导跨职能团队，规划并优先改进艺术和技术流程
- 研究新技术并原型化，以提升玩家体验和项目效率
- 精通着色器编程（HLSL/GLSL）和脚本语言如C#
- 深入了解3D游戏引擎（如Unity）和移动端优化技术
- 优秀的沟通、领导力和跨职能协作能力
申请策略
- 确保简历用英文撰写，并附上艺术作品集链接
- 研究Scopely的游戏产品和公司文化，在面试中展示契合度
- 突出8年以上技术艺术经验，特别是移动端游戏项目案例
- 展示着色器编程、Unity引擎技能和性能优化成果
- 强调领导项目、团队管理和跨职能协作的具体经历
- 附上游戏艺术作品集链接，展示技术艺术实力
- 深入学习Unity图形优化工具和移动端性能分析方法
- 提升Python脚本能力，以开发自定义编辑器工具
面试指南
- 使用STAR方法（情境、任务、行动、结果）结构化回答技术案例
- 强调沟通、协调和领导力，展示如何推动团队达成共识
- 结合项目经验，具体说明工具、技术和优化策略的应用
- 请描述一个你优化移动端游戏性能的具体案例，遇到了哪些挑战？
- 你如何领导跨职能团队解决技术艺术冲突或优先级问题？
- 你对Unity引擎的哪些高级图形功能有深入了解？
- 在项目中，你如何平衡游戏艺术质量和性能限制？
- 你如何研究并应用新技术到现有开发流程中？
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活40
使命价值70
薪资福利
75中等
基于职位层级和上海游戏市场，薪资预计有竞争力，但福利信息未在JD中明确，稳定性取决于公司发展阶段。
薪资信号未披露（AI估算：30K-50K/月）
成长发展
80较高
职位涉及前沿游戏技术和领导职责，提供技能成长和职业晋升机会，但未明确提及培训或导师制。
技术前沿主流现代技术
技术栈Unity、C#、HLSL、GLSL、Python、Git、性能优化
业务类型profit_center
工作生活
40较低
工作模式为仅现场办公，未提及弹性工作或WLB保障，可能面临高强度工作节奏。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
游戏行业前景稳定，公司有创新文化，但未强调社会使命或正向影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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