
普通员工/个人贡献者
综合评分 69
深圳知名手机厂商的算法校招岗,技术成长性好,薪资福利待确认,工作生活平衡未知。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
2万
比算法优化工程师中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 240 个在招 · 其中算法优化工程师 3 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 算法优化工程师 · 55 个在招
作为传音公司的算法开发工程师,你将专注于提升智能手机的核心算法能力,特别是在影像、语音识别和智能交互等领域
届应届毕业生,计算机、通信、数学或统计学、人工智能、软件工程等相关专业硕士及以上学历
提升用户体验:开发和优化算法,提升手机在影像、语音识别、智能助手、人机交互等方面的表现,为用户提供更流畅和智能的使用体验
有 AI Coding 工具使用经验者优先,如 Claude Code、Codex、Cursor、Hermes 等,熟练使用AI编码工具辅助开发
优点
缺点 / 挑战
JD未披露具体薪资和福利细节,但作为知名上市公司的校招岗位,薪酬福利体系应处于市场中上水平,具有一定的补偿性吸引力。
该岗位为校招岗,通常意味着有系统化的培养体系。工作内容涉及前沿AI技术在消费电子产品的落地,技术成长空间大,能积累宝贵的端侧算法工程经验。
JD未明确说明办公模式、工作时间或福利待遇(如弹性工作、加班情况),无法判断工作生活平衡情况。
岗位愿景强调通过技术创造价值和推动智能化发展。传音在新兴市场的巨大影响力,使得工作成果能直接惠及全球数亿用户,具有较强的社会价值感。