TCL
产品经理（NB/TB）
产品经理（NB/TB）
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公产品管理
产品管理
产业链分析
产品开发管理
产品战略规划
商业计划书
市场洞察
渠道策略
跨部门协作
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
上市公司核心产品管理岗，侧重战略规划与商业落地，职业发展潜力大，工作强度中等偏上
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比产品管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 970 个在招 · 其中产品管理 21 个
职位详情
关于这个职位
该职位负责制定NB/TB类产品的发展战略与路标，牵头撰写商业计划书并洞察市场趋势
需拉通研发资源实现产品开发闭环，并对销售渠道及品牌推广提供策略指导，要求具备深厚的行业经验与跨部门协调能力
最低要求
本科及以上学历，电子、软件类相关专业
年以上行业经验，2年以上产品开发项目管理/产品经理经验
熟悉上下游产业链，对市场和用户有极强的洞察能力
具备良好的沟通、组织和协调能力，优秀的执行能力，有团队合作精神
工作职责
根据公司发展战略，负责为公司制定产品发展战略及产品路标
根据战略及业务需求，负责牵头撰写产品商业计划书（charter）
对市场和用户进行深入洞察，特别是未来发展趋势有一定洞察并输出策略
对销售渠道、品牌推广进行指导和策略输出
拉通前后台研发资源，负责实施产品开发的闭环全流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托TCL上市平台，资源丰富且稳定
- 职位处于战略核心层，能深度参与公司重大决策
- 积累高端行业人脉与管理经验
- 年经验门槛高，竞争激烈
- 需协调多方资源，跨部门沟通成本高
- 适合在电子/软件行业深耕多年，具备丰富管理经验且擅长战略规划的高级产品经理或产品负责人
缺点 / 挑战
- 对市场趋势判断要求极高，业绩压力较大
角色解读
- 可向产品总监、事业部总经理或更高级别的战略管理岗位发展，成为公司核心业务线的掌舵人
- 制定NB/TB产品的长期发展战略和产品路线图，确保产品方向与公司整体战略一致
- 具备深厚的电子/软件行业背景，精通产品开发全流程管理，拥有敏锐的市场洞察力和商业计划撰写能力
申请策略
- 深入了解TCL当前NB/TB业务板块的战略重点，面试时展现对公司业务的宏观思考与落地执行力
- 突出8年以上行业经验及2年以上产品管理成果，重点展示主导过的成功产品案例、商业计划书撰写能力及跨部门协作经验
- 强化对上游产业链和下游市场的深度理解，提升数据驱动的市场洞察力，优化商业逻辑表达与战略规划能力
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）阐述过往成功案例，重点突出战略思考过程、资源整合能力及最终业务成果
- 请分享一个你主导制定的产品战略案例，你是如何确定产品路标的？
- 在面对市场不确定性时，你如何进行用户洞察并调整产品策略？
- 如何有效拉通前后端研发资源，确保产品开发闭环的高效执行？
- 你对TCL NB/TB业务未来的发展趋势有何看法？
- 深入研究TCL官网及近期财报，了解其NB/TB业务线现状
- 准备1-2个完整的从战略规划到落地执行的详细案例
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
作为上市公司高管级岗位，薪资福利体系完善且稳定，但JD未明确具体薪资数额，按市场水准估算。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.0万/月）
成长发展
85较高
职位涉及公司战略制定与商业计划书撰写，技术栈虽未强调前沿但管理维度高，职业发展空间广阔。
技术前沿主流现代技术
业务类型profit_center
工作生活
60中等
高级管理岗位通常工作强度较大，JD未提及弹性工作制，推测为常规现场办公，WLB一般。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
在知名跨国企业担任核心产品角色，对社会就业和技术进步有正向贡献，但JD未特别强调社会使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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