3M公司
Segment Marketer
Segment Marketer
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公市场营销与传播
市场营销与传播
B2B营销
内容营销
客户画像
市场策略
数据分析
英语
行业营销
跨部门协作
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
外企巨头B2B行业营销岗，薪资稳定、利于积累深厚行业Know-how，但需具备较强抗压能力。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比市场营销与传播中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
30 个在招 · 其中市场营销与传播 3 个
市场机会
选择面较广
上海 · 市场营销与传播 · 约 830 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责制定并落地特定行业的市场策略，通过调研客户需求、策划营销活动及搭建内容矩阵，推动B2B业务营收增长
你需要与销售、产品等跨部门团队紧密协作，为工业制造等核心行业提供市场洞察与赋能
最低要求
本科及以上学历
年以上行业市场（Segment Marketing）相关工作经验
具备扎实的市场策略制定能力，熟悉行业市场细分、定位及推广逻辑，有成功的行业营销方案落地案例
精通数据分析和Office工具（Excel、PowerPoint、Word等），能通过数据洞察客户需求与市场趋势，为决策提供支撑
具备优秀的跨部门协作、项目统筹及沟通表达能力，能高效协调资源推动项目落地
英语流利，可作为工作语言进行商务沟通、报告撰写及客户对接
对行业动态敏感，逻辑思维清晰，抗压能力强，具备创新意识与结果导向思维
工作职责
负责指定行业的市场策略制定与落地，结合行业特性、客户痛点及市场趋势，打造差异化营销方案，推动行业营收增长与市场份额提升
深入调研目标行业客户需求，搭建行业客户画像体系，输出需求分析报告，为产品迭代、解决方案优化提供市场依据
策划并执行行业垂直领域营销活动（如峰会、沙龙、线上直播、案例发布会等），拓展行业客户资源，提升品牌在目标行业的影响力与认知度
搭建行业案例库与内容矩阵，产出行业白皮书、解决方案手册、客户成功案例等优质内容，赋能销售团队成单
监控行业动态、竞争对手策略及政策变化，定期输出行业分析报告，为公司市场决策提供数据支撑
联动销售、产品、研发等跨部门团队，推动行业专属解决方案的落地与推广，解决客户合作中的市场相关问题
优先资格
/211高校本科毕业优先
有采矿业、冶金行业、化工行业、机械行业等核心B2B行业深耕经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托3M强大的品牌影响力和丰富的B2B行业资源，能积累深厚的行业洞察
- 外企平台提供规范的营销体系与跨部门协作经验，有利于职业素养提升
- 接触采矿业、化工等核心工业领域，建立高壁垒的行业人脉与知识体系
- B2B营销周期长、决策链路复杂，需要极强的耐心与跨部门推动力
- 适合具备3年以上B2B市场营销经验、英语流利，且对工业/制造等实体行业有浓厚兴趣的求职者
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾策略制定与活动执行，对多任务处理和抗压能力要求较高
角色解读
- 可向行业营销总监或B2B市场负责人方向发展
- 积累深厚的行业Know-how后，可转型为业务线负责人或战略咨询专家
- 制定并落地特定行业的市场策略，推动B2B业务营收增长
- 策划执行行业峰会、沙龙等营销活动，搭建内容矩阵与案例库以赋能销售
- 调研客户需求与行业动态，输出分析报告，为产品和解决方案优化提供依据
- 扎实的市场策略制定与行业细分定位能力，有成功落地案例
- 优秀的数据分析能力与英语商务沟通能力
- 跨部门协作与项目统筹能力，能高效推动方案落地
申请策略
- 在求职信或面试中展现对3M创新文化的认同，以及对安全（EHS）价值观的重视
- 准备一份针对3M某一特定行业的简要营销洞察或活动策划方案作为面试加分项
- 突出在B2B行业（如矿业、化工、机械等）的市场策略制定与成功落地案例
- 展示数据分析能力以及如何通过市场洞察赋能销售团队提升业绩的具体数据
- 强调英语工作能力及跨部门统筹大型营销活动（如峰会、沙龙）的经验
- 深入了解3M的核心产品线及其在目标行业的应用场景
- 提升B2B内容营销与白皮书撰写能力，熟悉工业品营销逻辑
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出数据结果和跨部门协作细节
- 回答策略类问题时，遵循‘市场调研-客户画像-策略制定-执行反馈-优化迭代’的逻辑闭环
- 请分享一个你主导过的最成功的B2B行业市场策略落地案例，遇到了哪些挑战？
- 如何针对采矿或化工等传统行业制定差异化的营销方案以提升品牌认知？
- 当销售团队反馈市场活动带来的线索转化率低时，你会如何调整策略？
- 请描述一次你跨部门协调产品、研发和销售团队推动项目落地的经历
- 提前了解3M在矿业、冶金、化工等目标行业的核心产品与解决方案
- 准备几个能够体现你抗压能力、创新意识和结果导向思维的具体故事
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活70
使命价值75
薪资福利
75中等
外企上市巨头，薪资福利体系完善且稳定，处于市场中上水平，但传统制造业外企薪资爆发力有限。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
80较高
能深入接触核心工业行业，积累高壁垒的B2B行业Know-how，外企平台提供规范的营销体系培训与跨部门协作经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
70中等
外企通常注重工作生活平衡，但JD中提及‘抗压能力强’及需策划执行各类活动，可能存在一定的工作强度。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
75中等
3M致力于通过创新解决世界问题，岗位推动工业行业进步，具有较高的社会价值与使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号creative solutions to the world’s problems、Environmental Health and Safety (EHS) culture
创新程度积极采用新技术
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