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伊顿中国
Associate Production Scheduling Analyst

Associate Production Scheduling Analyst

发布于 大约 2 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链管理
Doh
Ecn
Elss
Npi
Otd
Sap
供应链管理
库存管理
生产计划

AI 估算 · 10k–18k

深圳外企制造业供应链岗位,3年经验,月薪约1-1.8万,含年终14薪,竞争力合理。

职位详情

关于这个职位

该职位是伊顿中国(深圳)的生产计划调度分析师,主要负责生产排程、库存与DOH管理、SAP系统问题解决以及新产品导入计划

需要3年以上生产计划或供应链相关经验,熟悉SAP且英语流利,适合希望在跨国制造企业深耕供应链领域的专业人士

最低要求

本科学历

熟悉生产计划,3年以上生产计划与控制经验,熟悉供应链管理
具备良好的库存和DOH控制能力
能支持新产品开发和转移项目,进行产能分析
熟练使用SAP解决各类SAP问题
良好的英语听说读写能力
优秀的时间管理能力
出色的表达和沟通能力

工作职责

持续改进部署

解决SAP问题
组织团队达成DOH、OTTR%、OTTP%和Lead time目标,并编写报告
作为物料代表负责所有新产品及试产项目的进度计划
进行库存分析和管理,达成DOH目标
与RD和CSR团队进行FAT计划和产能资源评审
生产订单管理,跟踪每日和每周生产计划以达成OTD目标
ECN管理,产品导入和退出的变更管理
NPI项目团队成员,规划新产品进度
部署ELSS工具,主要针对精益物料流项目

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 全球知名企业,平台大,流程规范,能接触先进的管理体系
  • 职位涉及SAP、NPI、精益等多领域,技能积累全面
  • 深圳地理位置优越,制造业生态成熟,职业发展空间广
  • 外企通常有完善的培训体系和相对有竞争力的薪酬福利
  • 需频繁与生产、研发、销售等多部门协调,沟通成本高
  • 制造业关注成本与效率,考核指标多,需持续跟进数据
  • 适合有生产计划或供应链背景、擅长数据分析与跨部门沟通、能在快节奏环境中工作的求职者

缺点 / 挑战

  • 生产计划工作压力大,需多任务并行,对时间管理要求高

角色解读

  • 从生产计划分析师可晋升为高级计划员/供应链主管,负责更大范围的计划与团队
  • 可向供应链管理、需求计划、物料管理等方向深化,或转向运营管理
  • 在外企平台积累精益生产和数字化供应链经验,未来可跳槽至更广泛行业
  • 负责生产排程与订单管理,跟踪日/周生产计划,确保按时交付(OTD)
  • 使用SAP系统解决生产计划相关问题,优化库存水平和DOH指标
  • 作为NPI项目成员,规划新产品试产日程,协调跨部门资源
  • 进行ECN变更管理,控制产品生命周期过渡,并运用ELSS工具推动精益物流
  • 熟悉生产计划与供应链管理,有3年以上相关经验
  • 熟练使用SAP系统,能处理各类计划模块异常
  • 良好的数据分析能力,能管理库存和DOH指标
  • 流利的英语听说读写和跨部门沟通能力

申请策略

  • 申请时强调自己与职位职责的匹配度,特别是SAP和库存管理经验
  • 了解伊顿的行业和产品,展现对智能电源管理领域的兴趣
  • 突出生产计划与控制的实际经验,量化达成DOH、OTD等指标的案例
  • 强调SAP系统操作熟练度,列出具体模块和解决的问题
  • 展示参与NPI或新产品导入项目的经历,体现跨部门协作能力
  • 加分项:提供英语能力证明,如六级、雅思或商务英语证书
  • 提前温习SAP PP模块操作,可在线学习或模拟练习
  • 学习供应链计划相关工具(如Excel高级功能、Power BI)提升数据分析效率

面试指南

  • 用STAR法则回答行为类问题:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)
  • 对于技术问题,先说明处理思路,再结合具体SAP操作或流程改进
  • 表达对指标的理解,用数据说话,突出结果导向
  • 请分享一个你成功降低库存或改善DOH的案例
  • 你如何处理生产计划中的突发变化(如紧急订单、物料短缺)?
  • 如何用SAP解决计划模块的常见问题?请举例
  • 描述一次跨部门协作中遇到的冲突及解决方式
  • 你如何优先安排多项任务以确保按时交付?

职位点评

67
综合评分

深圳跨国制造企业,生产计划岗,薪资稳定但WLB一般,适合供应链方向求职者。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视稳定就业和跨国公司平台,能接受现场办公和一定压力的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活55
使命价值60

薪资福利

75中等

该职位所在公司为大型跨国企业,稳定性高,薪资虽未明示但预计为市场水平,福利体系完善,能满足基本的补偿性需求。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展

70中等

职位提供SAP和供应链管理实践,能积累制造业计划经验,但技术含量中等,成长空间取决于个人发展。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈SAP、ELSS、生产计划、库存管理、NPI
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

职位要求现场办公,生产计划需紧跟生产节奏,加班情况未明确但可能需要,工作生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

公司使命正面,但生产计划岗位本身社会影响力一般,工作更多是保障运营效率。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号protecting the environment、improving the quality of life
创新程度稳健跟随主流
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