伊顿中国
Lead Power Electronics Engineer
Lead Power Electronics Engineer
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公电气工程
电气工程
Emc/Emi
Matlab/Simulink
Pcb布局
Spice
中压应用
六西格玛
英语沟通
跨部门协作
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
外企平台稳健、技术成长性强、聚焦绿色能源，WLB待确认但整体偏重专业发展
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.8万
比电气工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 170 个在招 · 其中电气工程 9 个
市场机会
选择适中
深圳 · 电气工程 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
负责电源电子电路的设计、建模、仿真与实现，开发电机及功率变换器的控制保护算法
搭建测试电路并分析数据以优化设计，主导技术评审与跨部门协作，确保产品性能、成本、可靠性及可制造性达标
最低要求
电气工程专业本科及以上学历或同等经历
至少8年电源电子设计及产品开发相关工程经验
熟练掌握Matlab/Simulink、SPICE和PLECS等工具进行建模、仿真与分析
具备丰富的电源电子开发与测试实操经验，特别是中压(MV)应用
掌握多种拓扑结构、功率半导体及控制方案
具备良好的客户导向关系建立能力、快速学习新技术的能力以及出色的书面与口头沟通技巧
工作职责
执行电源转换与保护电路的设计、建模、仿真与实现
开发电机及功率变换器的控制与保护算法
搭建并测量测试电路，分析数据以改进/优化设计
评估设计方案是否满足性能、成本、尺寸、可靠性及可制造性等要求
与机械、热设计、固件及测试工程师协作，成功开发与验证设计
发起并主导设计评审与技术讨论，包括头脑风暴
编制技术报告并进行演示汇报
优先资格
深入了解功率半导体、无源器件（如高频磁性元件、功率电容等）及先进散热技术
熟悉现代转换器拓扑结构，特别是中压多电平转换器拓扑
精通PCB布局与EMC/EMI设计规范、电压爬电距离要求及绝缘互连技术
具备EMI/EMC开发、测试与排故经验
熟悉带热设计与可靠性考量的电子设计流程（如DfR、DfM或最坏情况分析）
了解工程设计流程
持有六西格玛(Design for Six Sigma)认证
英语读写能力优秀
自我驱动、目标导向
具备优秀的沟通展示能力与团队协作精神，适应全球化多元环境
秉持诚信正直的职业操守
渴望创新、新产品开发及项目管理
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托全球平台，接触前沿工业与数据中心电源技术，技术栈成熟且体系完善
- 企业文化注重员工成长与创新，内部培训资源与职业发展空间丰富
- 适合追求技术深度、具备扎实硬件功底且希望在外企稳定发展的资深工程师
缺点 / 挑战
- 年经验门槛较高，需独立承担复杂系统设计压力
- 中压应用与EMC整改对工程经验要求严苛，试错与迭代成本较高
角色解读
- 可向首席电源架构师或技术专家方向发展，深耕高压/大功率领域
- 也可转向技术管理岗，带领研发团队负责产品线规划与商业化落地
- 负责电源电子系统的全生命周期开发，从电路设计、仿真建模到算法实现与测试验证
- 主导关键技术评审，协调软硬件及结构团队推进产品落地
- 深入分析测试数据，持续优化性能、成本与可靠性指标
- 扎实的电源电子理论与中压拓扑架构知识，精通Matlab/Simulink、SPICE、PLECS等仿真工具
- 具备丰富的硬件测试调试与EMC/EMI整改经验
- 出色的跨部门沟通能力与项目推动力，良好的英语读写水平
申请策略
- 提前研究伊顿在数据中心与新能源领域的电源解决方案，准备1-2个完整的项目复盘案例，展现系统化工程思维
- 突出电源拓扑设计、仿真工具使用及中压项目实战成果，量化性能提升或成本优化数据
- 强调EMC整改、DfR/DfM经验及跨部门协作案例
- 补充高频磁性元件选型与先进散热技术知识，强化嵌入式底层驱动理解
- 提升英语技术文档撰写与会议演讲能力
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答，重点突出问题分析逻辑、工具链应用、跨团队协同机制及最终业务/技术指标达成情况
- 准备技术底稿，清晰阐述拓扑选择依据与控制策略原理
- 请分享一个你主导的中压电源设计项目，遇到的最大技术瓶颈及如何解决？
- 在Matlab/Simulink或PLECS中如何进行稳定性分析与参数整定？
- 如何处理复杂的EMC/EMI问题，有哪些标准排查流程？
- 如何平衡产品性能、成本与可制造性(DfM)？
- 复习经典电源拓扑（LLC、移相全桥、多电平逆变等）及其控制环路设计
- 梳理过往项目的测试数据图表与故障树分析(FMEA)记录
职位点评
薪资福利78
成长发展85
工作生活70
使命价值80
薪资福利
78中等
薪资体系透明规范，结合8年资深经验要求，薪酬处于市场中上水平，福利保障完善，但具体数字未披露。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–6.0万/月）
成长发展
85较高
提供全球化研发平台与前沿技术应用场景，重视工程师专业成长与创新，内部培训与晋升通道相对清晰。
技术前沿主流现代技术
技术栈Power Electronics、Matlab/Simulink、SPICE、PLECS、EMC/EMI、DfR、DfM
成长机会Our goal is to give you the space to find that sweet spot where your passion meets purpose.、Desire for innovation, new product development, program management … to make what matters work!
业务类型profit_center
工作生活
70中等
跨国企业通常注重工作生活平衡，但硬件研发涉及频繁测试与项目节点压力，可能需适度加班。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
聚焦智能电源管理与可持续发展，直接服务于数据中心、工业节能等关键领域，社会价值与行业前景显著。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号dedicated to protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere.
创新程度积极采用新技术
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