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伊顿中国
Key Account Representative

Key Account Representative

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
制造
医疗
合作伙伴管理
商务谈判
大客户销售
山特品牌
新能源
行业拓展
金融

AI 估算 · 18k–30k

跨国企业大客户销售,上海,5年经验要求,薪资具有市场竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为伊顿中国的关键客户代表,你将负责制造、新能源、金融、医疗等行业的大客户拓展与维护,推动山特品牌产品的销售

工作包括行业深度开发、大客户关系管理、销售数据分析及合作伙伴赋能,需要较强的沟通和商务能力

最低要求

本科及以上学历,电气、电子、计算机、营销等相关专业

年以上行业销售工作经验
具备优秀的沟通能力,能快速理解客户需求,与客户建立信任关系
有较强的商务判断能力、团队协作能力和资源协调整合能力
具备足够的承压能力,适应变化的能力及应对突发和意外的问题能力
具备较好的情绪管理能力、时间管理能力和快速学习的能力

工作职责

通过对行业进行拓展及深耕(重点聚焦制造、新能源、金融、医疗),了解行业发展趋势、应用场景、采购模式及主要竞争情况等,实现品牌选型入围

拓展大客户,建立并维护良好的客户关系,拓展业务机会,实现个人销售目标,同时实现山特品牌推广
负责公司产品在目标行业的推广及销售,行业大客户的开发与关系维护工作,行业(选型入围,集中采购)大项目的挖掘及跟进,实现销售业绩目标
定期收集、整理销售数据,分析市场动态,编制销售报告,提出销售策略建议
开拓行业合作伙伴,赋能和扶持合作伙伴成长,巩固合作关系及提升合作伙伴忠诚度
负责市场和行业信息的收集及竞争对手的分析,推动公司进行新产品、新技术、新解决方案的开发,配合公司制定相应的营销策略
完成公司交付的各项任务,如:销售指标的达成,行业市场推广,挖掘招标信息,协调整合资源完成相应投标工作等等

优先资格

有大客户销售及独立开拓客户经验者优先

有金融、制造、新能源、医疗等领域销售经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 伊顿作为全球电源管理领导者,平台大,资源丰富
  • 聚焦高增长行业(新能源、医疗等),前景广阔
  • 有完善的销售培训和职业发展路径
  • 行业竞争激烈,需持续学习新技术和行业动态
  • 大客户销售周期长,需要耐心和毅力
  • 适合有5年以上销售经验、自驱力强、善于开拓大客户、希望在工业领域长期发展的销售人才

缺点 / 挑战

  • 需要较强的抗压能力和商务谈判能力,业绩压力大

角色解读

  • 可向销售经理、区域总监方向发展,负责更大市场
  • 在行业解决方案方面深耕,成为行业专家
  • 内部轮岗至产品、市场等关联岗位
  • 聚焦制造、新能源、金融、医疗等行业,进行深度拓展与客户关系维护
  • 负责山特品牌产品的推广与大项目跟进,实现销售目标
  • 收集市场信息,开拓合作伙伴并赋能成长
  • 年以上行业销售经验,具备大客户独立开拓能力
  • 优秀沟通能力与商务判断力,能快速理解客户需求
  • 团队协作与资源整合能力,承压能力强

申请策略

  • 关注伊顿的行业解决方案和山特品牌定位,面试中展示对行业的理解
  • 突出行业大客户销售业绩和独立开拓案例
  • 强调在制造、新能源等行业的客户资源和项目经验
  • 展示数据分析能力和销售策略制定能力
  • 补充电气、电力等产品知识
  • 提升商务谈判和项目管理技能

面试指南

  • 使用STAR法则描述案例,强调结果和量化指标
  • 准备对伊顿产品和行业的了解,展现专业度
  • 请分享一个你成功开拓大客户的案例
  • 如何分析行业趋势并制定销售策略?
  • 面对竞争对手,你如何保持优势?
  • 你如何管理多个大客户项目?
  • 研究伊顿的电源管理产品和山特品牌
  • 准备个人销售业绩数据和客户名单(脱敏)

职位点评

65
综合评分

跨国企业大客户销售,行业前景好,薪资有竞争力,但工作节奏较快。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求稳定平台和良好薪资待遇、愿意承受一定工作压力的销售人才。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展65
工作生活50
使命价值75

薪资福利

70中等

未明确薪资福利,但跨国大企业通常提供有竞争力的薪酬和福利,满足程度中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:18K-30K/月)

成长发展

65中等

职位有行业拓展和客户关系发展机会,但未明确成长路径或培训,发展性一般。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及WLB相关,工作强度可能较大,满足程度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

公司致力于环保,行业对社会有正面影响,但成熟产业创新有限,意义感中等偏上。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号保护环境、提高生活质量
创新程度稳健跟随主流
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