阿尔斯通
ATC Technician Wanda
ATC Technician Wanda
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公自动化控制
自动化控制
Sit测试
信号系统
技术协调
文档编写
现场测试
轨道交通
值不值得投
78综合评分
综合评分 78
跨国轨交巨头、参与台北捷运核心信号项目、技术成长空间大、具社会使命感，现场工作需一定抗压能力。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.1万
比自动化控制中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
3 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是阿尔斯通台北万大线项目的ATC（列车自动控制）技术员，主要负责ATC子系统的测试与调试程序编写、现场静态与动态测试，以及跨部门技术协调
适合工程类应届毕业生或具备基础ATC知识的求职者，参与台北捷运核心信号系统的建设与交付
最低要求
工程、电气或电子或相关领域学位
欢迎应届大学毕业生
具备良好的英语和普通话沟通能力
具备基础的ATC（列车自动控制）知识
具备较强的文档编写和协调能力
能够在多方利益相关者的协作环境中工作
工作职责
编制ATC子系统的测试与调试（T&C）程序，以供内部审查和客户提交
在现场进行Carbone静态和动态测试（19列列车，7个MV）
支持万大项目/ATC工程团队
在现场测试阶段担任与BGL的技术联系窗口（ATC子系统）
提供ATC技术PPT/数据准备（文档技能）
与客户（D3、SEMPO、TRTC及子系统负责人）进行协调
向工程团队升级Clear请求以进行进一步的软件修改
记录每列车的ATC软件基线
组织BGL-ATC设计团队与本地ATC团队的双周会议
向测试与调试（T&C）经理及项目经理提供双周报告
编制ATC子系统的T&C程序，如SIT10/SIT11/SIAT2 CC~EMU车载测试
准备ATC工具及ATC调试备件清单
搭建OCS Wireshark以捕获ATS、ATC、DCS、CBI、MSS子系统之间的所有通信网桥（作为OCS数据记录器存储所有位图数据）
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与台北捷运核心基建项目，积累大型轨道交通信号系统（ATC）的实战经验
- 跨国巨头平台，提供完善的培训体系和清晰的职业晋升通道
- 接触前沿的铁路信号新安全标准
- 需要频繁与多方利益相关者（客户、设计团队、子系统负责人）沟通，协调难度较大
- 适合工程类应届毕业生或具备基础信号系统知识、渴望在轨道交通/自动化控制领域长期发展，且具备良好沟通与抗压能力的求职者
缺点 / 挑战
- 现场测试与调试工作可能面临较高的时间压力和复杂的现场环境
角色解读
- 从初级技术员起步，可深入掌握轨道交通核心信号系统技术，向高级ATC技术专家发展
- 或凭借丰富的现场项目管理和客户协调经验，转型为项目经理或系统工程师
- 负责台北捷运万大线ATC（列车自动控制）子系统的测试与调试程序编写及现场执行
- 作为技术窗口协调客户、设计团队及子系统负责人，推进现场静态与动态测试
- 搭建网络抓包工具（Wireshark）进行通信数据记录与分析
- 具备电气/电子工程背景及基础的ATC信号系统知识
- 熟练使用Wireshark等网络抓包工具进行通信协议分析
- 具备优秀的中英文双语沟通能力及跨部门协调、文档编写能力
申请策略
- 了解台北捷运万大中和树林线项目的最新进展及阿尔斯通在轨道交通信号领域的解决方案，面试时展现出对绿色出行和智能交通的热情
- 突出电气工程/自动化相关专业背景，以及在校期间或过往经历中与控制系统、信号系统或网络通信（如Wireshark抓包）相关的项目经验
- 强调中英文双语能力及跨团队沟通协作的成功案例
- 提前复习或学习轨道交通信号系统（如CBTC、ATC）的基础原理
- 熟悉Wireshark网络抓包工具的使用及TCP/IP通信协议基础
面试指南
- 采用STAR原则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 技术问题需结合具体工具（如Wireshark）的操作步骤和底层协议原理进行解答
- 协调类问题强调“倾听需求-评估影响-跨部门沟通-达成共识-跟进落实”的闭环流程
- 请描述一次你使用Wireshark或类似工具进行网络通信分析或故障排查的经历
- 在现场测试阶段，如果客户（如TRTC）提出与当前软件基线不符的需求，你会如何协调和处理？
- 请谈谈你对ATC（列车自动控制）子系统的基本理解，以及它在轨道交通中的作用
- 你如何管理多方利益相关者（如设计团队、客户、子系统负责人）之间的沟通，确保项目进度？
- 深入了解阿尔斯通的ATC解决方案（如Urbalis）及台北捷运万大线的技术特点
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活70
使命价值85
薪资福利
75中等
跨国企业提供具有竞争力的薪酬福利包（包含人寿、医疗、养老金等全面社会保障），薪资水平符合当地机电工程师市场标准，但JD未披露具体薪资数字。
薪资信号未披露（AI估算：8千–1.3万/月）
福利待遇comprehensive and competitive social coverage (life, medical, pension)、fair and dynamic reward package
成长发展
85较高
职位提供获奖学习资源，支持向领导力或技术专家角色发展，且能接触铁路信号新安全标准和创新项目，成长空间广阔。
技术前沿主流现代技术
技术栈ATC、Wireshark、OCS、SIT、Carbone static & Dynamic test
成长机会award-winning learning、Progress towards leadership or technical expert roles、grow and develop new skills
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
JD提及包容和灵活的工作环境，但岗位性质涉及大量现场测试（on site, Field testing），实际工作节奏和WLB需视现场项目进度而定。
工作模式混合式弹性办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexible working environment
使命价值
85较高
参与台北捷运绿色智能出行项目，致力于减少碳排放和替代汽车，具有显著的正向社会影响力和行业使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号greener and smarter mobility、reduce carbon and replace cars、transformative journey
创新程度积极采用新技术
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