
基层主管/组长
综合评分 76
自动驾驶前沿赛道、核心测试与团队管理岗、成长空间大,但现场与出差要求较高。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
4万
比汽车测试中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
18 个在招
市场机会
选择适中
苏州 · 汽车测试 · 14 个在招
该职位负责制定ADAS产品的道路测试方案与评价体系,协同软硬件团队完成传感器标定与数据采集系统搭建
本科及以上学历,计算机、车辆工程或相关专业,具有3-4年以上智驾实车测试工作经验
根据功能定义和性能指标,以及国内外法规定义,制订ADAS产品的道路测试方案,评价体系,并在执行测试任务后,能高效分析问题和解决问题
优点
缺点 / 挑战
自动驾驶行业核心岗位,Tech Lead级别,薪资具备市场竞争力,但JD未明确披露具体薪资与福利细节。
岗位涉及前沿自动驾驶技术、国际化项目及团队管理,技术与管理双重成长空间大。
涉及实车测试、客户对接及欧洲路测,出差频率和现场工作强度可能较高,WLB受限。
致力于自动驾驶技术的落地与性能改进,推动智能驾驶行业发展,具有较高的社会价值与科技感。