Hays logo
瀚纳仕
财务bp

财务bp

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 3.0–3.5万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公财务分析
财务分析
业务决策支持
内部控制
固定资产管理
应收账款管理
成本管理
管理会计
财务Bp
财务建模
预算与预测

值不值得投

66综合评分

综合评分 66

北京外资制造财务BP岗,15薪透明、业务决策参与度高,但职责面广且雇主未具名

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.2万

比财务分析中位数高

发布情况

新岗位 · 3 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

79 个在招

市场机会

选择面较广

北京 · 财务分析 · 约 120 个在招

职位详情

关于这个职位

该岗位为瀚纳仕代招的外资制造企业财务业务伙伴(Finance BP),通过财务分析、预算预测、成本优化与业务决策支持,为产品经理、NPI项目及运营提供财务与运营层面的BP支持,并参与现金流与风险管控

适合有5年以上制造业管理会计或财务BP经验、商业敏锐度强的候选人

最低要求

本科及以上学历,5年以上相关工作经验

商业敏锐度(Business Acumen):具备在公司业务背景下做出明智决策所需的商业概念、工具和流程知识,能够将此类知识恰当应用于各种不同情境
规划:战术与战略(Planning: Tactical, Strategic):具备有效规划技术的知识,以及为支持整体业务计划而参与运营层面(短期)、战术层面(1—2年)和战略层面(3—5年)规划的能力
决策与批判性思维(Decision Making and Critical Thinking):理解决策流程及相关工具和技术,能够准确分析情境,并基于充分信息作出有成效的判断与决策
有效沟通(Effective Communications):理解有效沟通的概念、工具和技术,能够通过运用适当的沟通行为,有效传递、接收并准确解读想法、信息和需求
组织领导力(Organizational Leadership):具备领导力概念知识,并能够运用策略和技能,使他人参与设定、认同并实现目标
成本效益分析(Cost-Benefit Analysis):具备成本效益分析原则和工具的知识,能够从成本与效益角度分析生产者、产品、流程或项目的宗旨和范围
财务分析(Financial Analysis):具备财务分析工具和方法的知识,能够阅读、解读财务和数值材料并从中得出准确结论
财务预测与建模(Financial Forecasting and Modeling):具备财务预测与建模流程、工具和技术的知识,能够探索并评估不同的财务情景及结果

工作职责

加强公司治理、内部控制、审计和风险管理

通过应收账款管理、催收和收入确认,优化现金流并降低信用风险
通过财务分析、竞争力对标、NPI新产品导入治理、研发合作以及业务决策支持,为 Product Manager 提供财务支持
为 NPI、产品组、业务项目及运营卓越提供财务和运营层面的业务伙伴支持
通过固定资产管理、月结、应付账款管理等提升财务准确性,并支持资本投资决策
通过 Forecast、Budget 和 Financial Reporting 推动业务绩效
通过项目成本、产品成本、库存管理和业务分析推动成本优化及运营绩效

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 财务BP直接参与业务决策,是财务序列中成长最快、最接近经营的方向
  • JD明确15薪,薪酬结构透明且在中上水平
  • 外资制造企业流程规范,管理会计方法论积累扎实
  • 职责横跨治理、现金流、成本、预算多条线,工作面广而杂
  • 需要同时对接产品、项目与运营多方,沟通协调量大
  • 外资制造业增速平稳,绩效提升空间依赖业务基本盘

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可晋升为财务经理、财务总监,走向Finance一把手路线
  • 也可深耕业务型财务,转型事业部CFO或经营分析负责人
  • 积累NPI治理与资本投资决策经验后,在制造业内价值持续提升
  • 作为财务BP嵌入业务,为产品经理、NPI项目与运营提供财务分析、对标与决策支持
  • 负责预算、预测与财务报告体系,推动业务绩效与成本优化
  • 同时参与应收账款、信用风险、内控与固定资产等基础财务治理
  • 需要扎实的财务分析与财务预测建模能力,熟悉成本效益分析方法
  • 需要商业敏锐度,能理解业务情境并支持决策
  • 需要战术与战略层面的规划能力以及跨部门沟通与影响力

申请策略

  • 该职位由瀚纳仕顾问招募,可通过页面预留的顾问联系方式提前了解雇主背景
  • 面试前熟悉制造业的成本结构与经营指标体系
  • 突出你作为财务BP支持业务决策的具体案例,含量化结果(成本节约、现金流改善)
  • 强调预算预测体系搭建与财务建模能力
  • 写清制造业成本管理(项目成本、产品成本、库存)的实操经验
  • 巩固财务预测与情景建模工具(如三表联动模型)的实战能力
  • 补充NPI新产品导入财务治理与研发费用管理的方法论
  • 提升商业敏锐度,学习从业务视角解读经营数据

面试指南

  • BP支持类问题按「业务情境-财务分析-建议-结果」结构回答
  • 流程类问题突出「机制设计-落地-迭代」
  • 风险类问题强调制度、预警与跟进闭环
  • 请举例说明你为业务部门提供的财务支持及带来的决策改变
  • 你如何搭建或改进公司的预算与预测流程?
  • 如何通过成本分析推动运营绩效改善?请给出案例
  • 应收账款与信用风险你是如何管理的?
  • NPI项目的财务治理你会关注哪些关键点?

职位点评

薪资福利75
成长发展68
工作生活55
使命价值55

薪资福利

75中等

JD明确标注薪资区间与15薪,制造业财务BP岗在北京薪酬透明且处于市场中上水平。

薪资信号市场水准 (3.0千–3.5万/月)
福利待遇15薪

成长发展

68中等

岗位覆盖预算预测、成本优化、NPI治理与业务决策支持,业务型财务成长路径清晰,但JD未提及培训与晋升机制。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

JD未提及办公模式与作息安排,外资制造企业财务BP月末结算与预算季节奏偏紧,存在一定不确定性。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

55较低

岗位通过公司治理与风险管理保障企业稳健运营,价值属性中性,雇主未具名、使命表述缺失。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs