恒瑞医药
合成研发人员（备样）-成都
合成研发人员（备样）-成都
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公药物研发
药物研发
实验室操作
小分子药物
工艺优化
有机化学
药物合成
项目管理
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
头部药企研发岗、薪资福利优厚、技术成长空间大、社会价值高，但需承受研发压力
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比药物研发中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 500 个在招 · 其中药物研发 44 个
市场机会
选择不多
成都 · 药物研发 · 3 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责创新药发现阶段的合成工作，包括中间体及后选药物的合成路线设计与工艺优化
同时承担亚急性毒理实验样品的制备任务，并负责相关的实验记录、项目资料撰写及跨部门沟通协调工作
最低要求
统招优质院校硕士、博士学历，有机化学、药物化学、应用化学等相关专业
具备良好的有机化学理论知识，熟悉各种类型的化学实验实际操作，能独立思考
具备较好的英语水平和写作水平，良好的沟通能力、协调能力、抗压能力
工作职责
主要从事创新药发现相关工作，包括快速完成创新药中间体、小分子后选药物的合成工作
包括单不限于：合成路线设计、工艺优化、产品快速制备、纯化等
以及亚急毒样品备样生产等，降本增效等工作
实验记录撰写、项目资料撰写、项目沟通、协调及项目管理等
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托恒瑞医药强大的研发平台，接触前沿创新药项目，技术积累深厚
- 作为上市药企，薪酬福利体系完善，职业稳定性高
- 成都生活成本相对一线城市较低，宜居性较好
- 适合热爱科研、动手能力强、抗压性好且希望在大平台深耕的药学/化学专业毕业生
缺点 / 挑战
- 新药研发初期节奏快、压力大，需应对频繁的节点考核
- 实验工作重复性较高，且涉及有毒试剂，需注意职业健康防护
- 对英语写作和沟通能力要求较高，需频繁跨部门协作
角色解读
- 可向资深药物化学家方向发展，主导核心管线项目的合成策略
- 也可转向工艺开发（Process Chemistry）或项目管理（PM）角色
- 负责创新药早期发现阶段的化合物合成与制备，确保项目进度
- 进行合成路线的设计与优化，提高产率并降低成本
- 完成毒理实验所需样品的批量制备，并管理相关项目文档
- 扎实的有机化学理论基础与丰富的实验室实操经验
- 熟练掌握小分子化合物的合成、纯化及结构表征技术
- 具备良好的英文文献阅读能力及科技论文撰写能力
申请策略
- 关注恒瑞医药在肿瘤、自身免疫等领域的最新研发进展
- 面试前准备1-2个详细的合成项目案例，重点阐述思路与难点突破
- 突出展示在有机合成领域的具体项目经验，特别是复杂分子的合成案例
- 强调独立解决合成难题的能力及优化工艺降低成本的成果
- 列出熟练掌握的分析仪器及软件工具
- 加强英文科技论文的写作训练，提升学术表达能力
- 了解GMP规范及药品注册法规基础知识，增加合规意识
- 提升项目管理技能，学习如何高效协调多线并行的实验任务
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述项目经历
- 强调逻辑思维能力，展示从理论分析到实验验证的完整闭环
- 体现团队协作意识，说明如何与其他部门（如药理、临床）配合
- 请介绍一个你独立完成的最具挑战性的有机合成项目，你是如何设计路线的？
- 在面对合成产率低或杂质多的情况时，你的排查和优化思路是什么？
- 如何平衡多个并行项目的实验进度与资源分配？
- 你对亚急性毒理样品制备的特殊要求有什么了解？
- 复习经典有机反应机理及常见副反应处理方法
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值75
薪资福利
85较高
作为已上市的跨国巨头企业，恒瑞医药提供具有市场竞争力的薪资和完善的全方位福利保障，满足求职者对稳定性和经济回报的需求。
薪资信号市场水准 (1.5千–2.5万/月)
成长发展
80较高
职位涉及创新药发现的核心环节，技术含量高，有助于积累深厚的药物化学专业知识，且在大型药企中有清晰的专业技术晋升通道。
技术前沿主流现代技术
技术栈有机化学、药物合成、工艺优化、小分子
业务类型profit_center
工作生活
60中等
研发岗位通常面临一定的业绩压力和项目节点要求，虽然成都生活节奏适中，但工作内容本身可能伴随较高的脑力负荷和时间投入。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
从事创新药研发直接关联人类健康改善，具有显著的社会价值和使命感，符合追求工作意义的求职者期望。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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