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施耐德
Intern / Apprentice / Trainee, Corporate Services and Administration

Intern / Apprentice / Trainee, Corporate Services and Administration

发布于 1 小时前

实习/见习

AI 估算 · 4.5–6.0千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
实习生仅现场办公行政与支持
行政与支持
企业运营
实习生
文档管理
施耐德电气
沟通协调
组织协调能力
行政管理

值不值得投

76综合评分

综合评分 76

大厂实习、导师制培养、强调可持续发展使命,行政支持类岗位,WLB待确认

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较实习机会。

薪资怎么样

5.0千

与行政与支持中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 640 个在招

市场机会

选择面较广

上海 · 行政与支持 · 约 230 个在招

职位详情

关于这个职位

这是一份施耐德电气的企业服务与行政管理实习岗位,旨在为职场新人提供实践机会

你将协助团队处理日常行政事务、文档管理及流程协调,在资深导师的指导下学习企业运营逻辑,培养职业素养与基础技能,为未来的职业发展奠定基础

最低要求

出色的组织能力,对细节和准确性有敏锐的洞察力

渴望学习,并在面对新挑战时采取主动的心态
清晰的沟通技能,帮助你与团队成员有效合作
在适应新任务和优先事项时具备灵活性和积极态度

工作职责

通过协调信息和维护文档来支持行政和运营活动

协助日常流程,使团队保持组织有序并高效运作
在团队成员的指导下完成日常任务,为正在进行的项目做出贡献
与同事协作,了解行政职能如何推动组织成功

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托施耐德电气这样的跨国巨头平台,简历含金量高
  • 有资深导师指导,能系统学习企业运营规范
  • 工作环境多元包容,利于拓展视野
  • 作为实习生,初期可能缺乏独立决策权,需适应层级汇报机制
  • 适合希望进入大型企业积累职场经验、性格细致耐心、善于沟通协作的在校生或应届毕业生

缺点 / 挑战

  • 工作内容可能较为琐碎重复,需要极大的耐心和细心

角色解读

  • 从行政助理类工作起步,可逐步向高级行政专员、办公室经理或人力资源、运营管理等职能方向发展
  • 负责协助团队进行日常行政事务处理,包括文档整理、信息协调和流程支持
  • 需要具备优秀的组织协调能力、细致的观察力以及良好的书面和口头沟通能力

申请策略

  • 在申请信中表达对施耐德电气可持续发展理念(IMPACT价值观)的认同
  • 展现积极主动的学习态度和适应能力
  • 突出在校期间的社团组织经历、志愿者服务或任何体现组织协调能力的实践案例
  • 强调英语沟通能力(如有)和对细节的关注
  • 熟练掌握Office办公软件(特别是Excel和PPT)
  • 提升商务邮件写作规范
  • 了解基本的行政礼仪和流程管理知识

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点突出你的主动性、协作精神和解决问题的具体过程
  • 请举例说明你如何处理过繁琐或多项并行的任务?
  • 你如何确保在处理文档或数据时的准确性和细节?
  • 如果同事对你的工作流程提出不同意见,你会如何应对?
  • 你为什么选择施耐德电气?你对我们的价值观有什么理解?
  • 深入研究施耐德电气的'IMPACT'核心价值观及其在业务中的应用
  • 准备1-2个展示你细致工作和团队协作的具体案例

职位点评

薪资福利70
成长发展85
工作生活65
使命价值80

薪资福利

70中等

作为跨国上市企业的实习岗位,虽然薪资为固定津贴而非高薪,但福利体系完善(五险一金、补充医疗等隐含在全面奖励中),稳定性强,符合实习生对安全感和基础保障的需求。

薪资信号未披露(AI估算:4.5–6.0千/月)
福利待遇全方位奖励、薪酬和福利、安全感和潜能提升、照顾自己和家人、规划未来

成长发展

85较高

JD明确提到'获得致力于帮助你成功的专业人士的指导'和'培养将在整个职业生涯中为你服务的基础技能',提供了良好的导师制和成长路径,满足度高。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会获得致力于帮助你成功的专业人士的指导、培养将在整个职业生涯中为你服务的基础技能、探索潜在的职业道路、提升技能与职业发展
业务类型cost_center

工作生活

65中等

JD提到'热情、协作的环境'和'支持性环境',暗示工作氛围较好,但未明确提及弹性工作制或远程办公,且行政类岗位通常需坐班,故WLB评分中等。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡热情、协作的环境中、支持性环境中

使命价值

80较高

JD大量篇幅强调'可持续发展愿景'、'IMPACT核心价值观'和'创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界',赋予工作较高的社会意义和行业使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号将可持续发展的愿景转化为实际行动、创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界、IMPACT核心价值观、多元化与包容性承诺
创新程度积极采用新技术
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