达能
Brand Manager
Brand Manager
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公品牌管理
品牌管理
Fmcg
内容策略
品牌管理
小红书
抖音
数字营销
数据分析
电商
社交媒体
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
跨国快消巨头品牌经理，数字营销前沿，薪资优厚，但工作压力大，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
33K
与品牌管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 310 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 品牌管理 · 68 个在招
职位详情
关于这个职位
作为达能品牌经理，你将负责端到端的数字媒体和社交营销活动，提升消费者兴趣和销售转化
你将管理卓臻产品线，协调线上线下渠道需求，确保业务稳定增长
岗位需要你具备扎实的品牌营销经验，熟悉小红书、抖音等平台，并能通过数据分析优化投放策略
最低要求
本科及以上学历
-5年快消/美妆行业品牌营销或产品营销经验
熟悉媒体环境和趋势
具备网红管理经验
良好的商业敏锐度和分析能力
对数字敏感，了解新商业模式
具备新电商生态系统经验者优先
良好的中英文口语和书面表达能力
熟练使用MS Office、Excel、PPT、Word等
良好的沟通和人际交往能力
能在压力下工作并处理模糊性
工作职责
内容策略：利用数字平台消费者洞察，将产品卖点转化为消费者友好的信息
为小红书、抖音等数字渠道制定定制化内容策略
社交种草执行与数据分析：设计与年度营销日历一致的社交种草路线图
了解主要数字和电商平台的机制和关键指标，优化投放策略
保护品牌声誉，提升社交和数字渠道的品牌情感
投资管理：制定并管理整体预算，以实现业务目标
优先资格
具备新电商生态系统经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 达能作为跨国巨头，平台大，资源丰富，能接触前沿营销实践
- 岗位涉及数字营销和电商，行业趋势，技能积累快
- 品牌管理经验在快消行业通用性强，职业发展空间大
- 需要同时管理多个项目，对时间管理和多任务处理能力要求高
- 需要不断学习新趋势，保持敏锐度
- 适合有品牌营销经验，对数字营销充满热情，具备数据分析能力，能在快节奏环境中成长的人
缺点 / 挑战
- 薪资水平较高，福利完善
- 工作压力较大，需要应对快速变化的市场和平台规则
角色解读
- 可晋升为高级品牌经理或市场经理，负责更大品牌或产品线
- 可转向数字营销或电商领域，成为专家
- 在达能这样的跨国企业，有更多跨品牌、跨区域的发展机会
- 负责品牌数字营销和社交活动，从策划到执行，提升品牌知名度和销售转化
- 管理卓著产品线，协调线上线下渠道，确保业务稳定增长
- 制定内容策略，与小红书、抖音等平台合作，产出吸引消费者的内容
- 管理营销预算，优化投资回报率
- 扎实的品牌营销和产品营销经验，尤其在FMCG或美妆行业
- 熟悉数字媒体和社交平台，了解平台机制和关键指标
- 具备数据分析能力，能利用数据驱动决策
- 良好的沟通和跨部门协作能力，能处理模糊性和压力
申请策略
- 了解达能旗下品牌，特别是卓著产品线
- 在面试中展示对数字营销的热情和洞察
- 突出品牌营销项目经验，特别是数字营销和社交媒体案例
- 强调数据分析能力，如如何利用数据优化投放
- 展示对小红书、抖音等平台的理解和成功案例
- 提及电商经验，尤其是新电商生态
- 学习最新的数字营销工具和平台算法
- 提升数据分析能力，如使用Excel或SQL
面试指南
- 使用STAR法则，描述情境、任务、行动和结果
- 强调数据驱动和结果导向
- 请分享一个你成功策划的数字营销活动，并说明结果
- 你如何评估社交媒体投放的效果？
- 如何管理品牌预算并确保ROI？
- 你如何应对平台算法变化？
- 请谈谈你对小红书和抖音营销的理解
- 准备2-3个成功案例，展示你的营销策略和成果
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
薪资水平较高，福利完善，但具体薪资未披露，需面议。
薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）
成长发展
80较高
岗位涉及数字营销和电商，技能成长快，但未提及晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈数字营销、社交媒体、数据分析、电商
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作地点在上海，可能通勤压力，未提及弹性办公。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
达能作为食品巨头，品牌影响力大，但岗位主要关注商业目标，社会价值体现不明显。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
达能 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs