康宁
IE Engineer
IE Engineer
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工业工程
工业工程
Dmaic
Vsm
产能规划
六西格玛 (Six Sigma)
工业工程 (Ie)
数据分析
精益生产 (Lean)
线平衡
英语沟通
值不值得投
78综合评分
综合评分 78
外企平台稳定、重视专业成长与社会价值，但需适应制造业现场工作模式
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.5万
比工业工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 530 个在招 · 其中工业工程 6 个
市场机会
选择适中
上海 · 工业工程 · 35 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责设计并优化生产布局与物料流，通过时间动作研究和线平衡建立标准工时
需主导精益改善活动（Kaizen），利用数字化工具提升车间可视性，并支持新产品导入及成本降低项目，以最大化空间利用率、产出和工作效率
最低要求
本科及以上学历
年以上工业/制造工程经验（具备扎实IE基础的优秀应届生也可考虑）
具备精益制造/Kaizen经验者优先
核心能力要求：
扎实的IE基础知识（布局设计、线平衡、时间动作研究、工作测量、标准作业、产能规划）
精通Lean和Six Sigma工具（DMAIC, VSM, SMED, 5S, SPC, 统计工具, QC Story）
熟悉制造运营及跨职能流程
具备问题分析解决能力、逻辑思维和数据导向思维
良好的组织协调能力和多项目管理能力
熟练使用MS Office/Excel，能利用数字化/AI工具
了解仿真或CAD/布局工具者优先
必须持有DMAIC绿带证书，黑带优先
具备良好的英语听说读写能力
适应动态快速变化的环境
能够调动员工参与改善活动
工作职责
设计、分析和优化生产布局及物料流，以最大化空间利用率、产出和工作效率
进行时间与动作研究及线平衡，建立标准作业、周期时间和劳动标准
通过瓶颈分析、产能建模及设备/人力利用率研究（如OEE, DT, yield）推动产能提升
领导和促进Kaizen活动及持续改进活动，消除浪费并提高生产力
支持精益部署，使用VSM、5S、SMED、标准作业、拉动/流动和可视化管理等工具
推动车间流程数字化——包括数据采集、仪表盘、数字作业指导书和IE数据系统——以提高可见性和决策能力
支持成本降低和生产率提升项目
量化节省金额并跟踪效益实现
支持新产品导入和新产线/设备安装，进行工艺设计、周期时间估算和人员配置计划
建立和维护工艺文档、SOP、路线单以及劳动/BOM数据
提供绩效分析和常规报告，以支持管理决策
其他按要求完成的任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托康宁全球顶尖的平台资源，接触前沿的光通信制造工艺
- 完善的培训体系和清晰的职业发展路径
- 国际化工作环境，英语能力提升机会多
- 制造业一线工作可能需要深入车间，面对复杂的生产现实问题
- 对跨部门协调沟通能力要求高
- 适合喜欢动手解决实际问题、对数据敏感、具备逻辑思维能力且能适应快节奏制造环境的求职者
缺点 / 挑战
- 持续改进的压力较大，需不断量化成果
角色解读
- 可向资深IE专家、制造运营经理或精益转型负责人方向发展，也可转向供应链管理或数字化转型领域
- 负责工厂生产线的布局优化、产能规划和效率提升，通过数据分析找出瓶颈并实施改进方案
- 需要掌握工业工程核心理论（线平衡、工时测定）、精益生产工具（VSM, 5S, Kaizen）以及六西格玛方法论（DMAIC）
申请策略
- 准备1-2个完整的Kaizen案例，用STAR法则详细描述背景、行动和结果，特别是如何量化收益
- 突出展示过往项目中通过IE手段（如线平衡优化、布局调整）带来的具体效率提升百分比或成本节约金额
- 强化Excel高级功能及SQL/Python等数据分析技能，以便更好地处理海量生产数据
- 巩固六西格玛绿带/黑带知识体系
面试指南
- 采用STAR原则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 对于技术问题，先阐述理论框架，再结合实际数据说明应用过程
- 请分享一个你成功实施的精益改善案例，你是如何识别浪费并量化的？
- 当生产线出现瓶颈时，你的分析思路是什么？
- 如何处理一线员工对新标准作业的抵触情绪？
- 请解释一下DMAIC各阶段的具体应用
- 复习精益生产和六西格玛的核心概念
- 准备关于‘冲突解决’和‘变革管理’的故事
职位点评
薪资福利78
成长发展85
工作生活65
使命价值80
薪资福利
78中等
作为已上市的跨国巨头，康宁通常提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系，满足基本的补偿性动机。
薪资信号市场水准 (1.2千–1.8万/月)
成长发展
85较高
公司提供明确的技能成长路径（如六西格玛认证支持）和多元化的业务领域，有利于专业技术和管理能力的双重提升。
技术前沿主流现代技术
技术栈Lean、Six Sigma、DMAIC、VSM、Digitalization、AI tools
业务类型cost_center
工作生活
65中等
制造业岗位通常需要现场办公，工作节奏受生产计划影响，但作为外企，相比国内民企可能在WLB方面表现稍好，不过仍需做好应对生产压力的准备。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
公司强调其技术对世界互联互通、医疗安全等领域的积极影响，赋予工作较高的社会意义感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号帮助世界互联互通、驱动汽车的未来、使救生药品安全送达
创新程度积极采用新技术
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