
马士基
Lead Logistics Emerging Product Specialist (Japanese speaker)
Lead Logistics Emerging Product Specialist (Japanese speaker)
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
成都市
其它
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链管理
供应链管理
客户服务
文件管理
日语
物流
系统操作
运营财务
Scm运营
AI 估算 · 7k–11k
成都地区物流运营岗位,含日语要求,薪资略高于普通运营,月薪7k-11k。
职位详情
关于这个职位
该职位负责马士基供应链运营中的文件管理,包括创建和更新运输单据与客户发票,管理客户文件下的所有运营活动,并与客服团队协作解决异常和客户查询
需要具备日语沟通能力,适合希望在国际物流领域发展的求职者
最低要求
日语能力(Japanese speaker)
工作职责
作为文件负责人,负责在系统中创建和更新运输单据及客户发票
管理所辖客户的所有供应链管理(SCM)运营活动,包括预订后的所有文件管理活动
负责文档、系统更新、运营财务
在异常情况下主动与客户服务沟通
支持客户服务解决客户查询和处理异常
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 马士基是全球物流行业巨头,平台稳定,职业发展体系完善
- 日语能力叠加物流经验,在市场上具有独特竞争力
- 工作内容规范,能系统性地学习国际供应链运营知识
- 成都生活成本相对一线城市更低,工作生活平衡更容易实现
- 适合具备日语能力、希望进入国际物流行业、注重稳定性和规范流程的求职者,尤其适合应届生或初级经验者
缺点 / 挑战
- 工作内容偏操作和文档处理,可能重复性较高,需有耐心
- 需要处理异常情况,可能面临来自客户或内部的时间压力
- 日语要求较高,如果语言能力不足会有一定压力
角色解读
- 在积累运营经验后,可向供应链运营专家或团队主管方向发展
- 依托马士基的全球平台,可转向供应链管理、客户管理或运营优化等更高阶岗位
- 日语能力与国际物流经验结合,可拓展跨境物流、贸易等领域的职业机会
- 负责客户供应链文件的全流程管理,确保运输单据和客户发票的准确性和及时性
- 在系统中更新运营数据,处理运营财务相关事务,并与内部团队协调
- 在异常情况(如文件错误、清关问题)下主动与客服沟通,支持客户问题解决
- 需要使用日语与日本客户或内部日语团队进行日常沟通
- 流利的日语沟通能力(读写听说),能处理日文文档和邮件
- 熟悉物流或供应链基础操作流程,了解货运单据的基本知识
- 熟练使用办公软件(如Excel)和公司内部操作系统
- 细心负责,具备良好的沟通协调和问题解决能力
申请策略
- 在简历中明确标注日语等级和实际沟通场景,让招聘方快速识别
- 了解马士基的业务线和成都运营中心的具体职能,在面试中展现对公司的了解
- 突出日语水平,如JLPT等级、留日经历或日语工作环境经验
- 展示物流、供应链或国际贸易相关的实习/工作经验,特别是涉及文件或客户服务的部分
- 强调细心、责任心、沟通协作能力,以及处理多任务的能力
- 如果有使用ERP或物流系统(如SAP、CargoWise)的经验,务必列出
- 提前熟悉物流术语的中英日对照,尤其是运输单据、发票、供应链相关词汇
- 学习一些供应链管理软件的基础操作,提高系统适应能力
面试指南
- 对动机类问题,结合对物流行业的认识,强调你对流程管理和客户服务的兴趣,并说明马士基的平台吸引力
- 对行为类问题,使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)具体说明,突出你的细心和解决问题能力
- 对日语问题,提前准备一段1-2分钟的日语自我介绍,并准备一些物流相关的日语词汇
- 你为什么对物流运营这个岗位感兴趣?
- 你如何确保文件处理的准确性?
- 请分享一次你处理客户异常或投诉的经历
- 你的日语水平如何?请用日语介绍你自己
- 你如何看待重复性较强的工作?
职位点评
53
综合评分
马士基成都物流运营岗,日语加分,工作稳定但发展空间有限。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视稳定收入和国际平台、对日语能力有自信但不强求高成长性的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
成长发展
薪资福利65
成长发展50
工作生活60
使命价值50
薪资福利
65中等
该职位所属公司为全球物流巨头,工作稳定,但薪资未披露,整体补偿性处于中等水平。
薪资信号未披露(AI估算:7K-11K/月)
成长发展
50较低
职位偏操作性,未提及明确的晋升或培训体系,发展性激励有限。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
为现场办公,工作地点在成都市区,但未明确工作强度,生活化动机满足度一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
物流行业属于成熟稳定行业,岗位社会价值中性,意义感驱动不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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