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以色列以星综合航运
Booking Officer-NGB

Booking Officer-NGB

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.2万 · AI 参考估算
中级经验
大专
全职员工仅现场办公物流管理
物流管理
Sla管理
供应链协调
单证管理
国际物流
客户服务
英语沟通
订舱操作

值不值得投

64综合评分

综合评分 64

外资航运巨头稳定运营岗,薪资福利规范,侧重执行与沟通,职业发展路径清晰但创新挑战较少

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.0万

比物流管理中位数高

发布情况

新岗位 · 昨天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

65 个在招 · 其中物流管理 4 个

市场机会

选择适中

宁波 · 物流管理 · 37 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责宁波地区的订舱操作与客户服务,确保在SLA时效内准确完成订舱释放及单证审核

需协调船东、代理及客户多方关系,平衡客户需求与公司政策,同时维护团队高效协作与知识共享

最低要求

大专及以上学历

相关行业约3年工作经验
熟悉当地政策法规
具备强大的执行力,确保单证信息的准确性和有效性
良好的沟通能力,能够平衡客户请求与政策要求
中英文书写及口语流利

工作职责

确保良好的团队精神和高绩效团队氛围

遵守公司要求并提高工作效率
与团队成员分享知识和经验
与其他供应商/船代/订舱代理保持顺畅的沟通
在SLA(服务等级协议)规定时间内检查并释放订舱
完成经理指派的其他任务

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 能积累宝贵的国际物流实操经验和人脉资源
  • 对双语能力和跨文化沟通技巧有显著提升
  • 航运行业受市场波动影响较大,工作节奏可能随旺季变化而加快
  • 适合具备一定物流行业经验、注重细节、擅长沟通协调且希望在外企稳定发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 依托全球知名上市航运企业平台,职业稳定性较高
  • 需在高压力下保持单证操作的零误差,对细心程度要求极高

角色解读

  • 可从订舱操作员晋升为高级客服专员、团队主管,或向供应链计划、客户关系管理等更广泛的物流管理方向发展
  • 负责处理国际海运订舱的全流程操作,包括在系统内检查并释放订舱信息,确保符合服务等级协议(SLA)
  • 需要熟练掌握进出口贸易及航运相关的当地政策法规,具备优秀的中英文书面及口头沟通能力,以协调多方利益

申请策略

  • 了解以星航运(ZIM)的主要航线优势及近期市场动态,在面试中展现对行业趋势的关注及对公司业务的认同
  • 突出展示过往3年内的订舱或单证操作经验,强调在处理复杂案例时的准确性及解决突发问题的能力
  • 强化对国际贸易术语(Incoterms)及最新海关/海事法规的了解,提升商务英语邮件写作及电话沟通的专业度

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点突出你在压力下的决策过程、沟通技巧以及最终达成的积极结果(如零差错、客户满意)
  • 请描述一次你如何处理紧急订舱需求并确保符合SLA的经历
  • 当客户的要求与公司政策发生冲突时,你是如何沟通和解决的?
  • 你如何保证日常单证处理的准确性和效率?
  • 你对宁波当地的航运政策和法规有哪些了解?
  • 复习常见的航运单证类型及其审核要点,准备1-2个体现团队协作和知识分享的实例,并提前查阅ZIM公司在亚洲市场的最新动态

职位点评

薪资福利70
成长发展65
工作生活60
使命价值50

薪资福利

70中等

作为已上市的跨国大型企业,薪资福利体系通常较为规范和完善,能提供稳定的收入保障,但JD未提及具体薪资范围,无法判断是否高于市场平均水平。

薪资信号未披露(AI估算:8.0千–1.2万/月)

成长发展

65中等

职位强调知识分享和团队绩效,有一定的内部成长空间,但工作内容偏向执行层面,技术前沿性不强,更多依赖行业经验积累。

技术前沿传统/成熟技术
成长机会Share knowledge and experience with team members
业务类型cost_center

工作生活

60中等

JD未明确提及弹性工作制或远程办公,通常此类操作类岗位需现场办公。虽然强调工作效率,但未明确说明加班情况,整体WLB取决于团队负荷。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

作为全球供应链的重要一环,该职位对社会物资流通具有基础支撑作用,但JD主要聚焦于操作效率和客户服务,社会价值感知的直接冲击力一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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