中国黄金
项目副经理
项目副经理
发布于 29 分钟前中层管理(经理/总监)
AI 估算 · 1.5–2.5万 · AI 参考估算
中国
中级经验
本科
全职员工仅现场办公项目管理
项目管理
一级建造师
工程管理
生产调度
矿山管理
设备维护
质量控制
采矿工程
值不值得投
60综合评分
综合评分 60
央企稳定平台、高薪潜力、专业壁垒高，但工作地点偏远艰苦、WLB较差
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比项目管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 870 个在招
市场机会
选择面较广
项目管理 · 约 320 个在招
职位详情
关于这个职位
负责矿山生产计划的编制与落实，指挥日常生产调度，监督采矿工程设计执行及工程质量验收
同时保障大型设备的高效运行与维护，解决生产瓶颈，确保项目进度、规格和质量达标，需适应矿山现场工作环境
最低要求
（1）采矿、地质、测量、机电、工民建等相关专业全日制本科及以上学历，持有一级建造师证书，矿业工程专业优先
条件特别优秀者，学历条件可适当放宽
（2）5年及以上项目现场工作经验，有矿山项目工作经验者优先
（3）身心健康，能够适应项目现场工作环境、满足岗位履职要求，具有吃苦耐劳精神
（4）此前任职项目无本人负主要责任的安全、质量事故，无不良从业记录
（5）符合法律法规规定的其他资格要求
工作职责
（1）负责编制与落实生产计划：依据年度/季度任务，组织编制月度、周生产作业计划，并负责将其分解到各采掘队、班组，监督实施
（2）负责生产调度指挥：全面负责矿山日常生产组织，实时掌握生产动态，科学调配设备与人员，解决生产流程中的瓶颈问题
（3）负责执行技术设计：监督并落实采矿工程设计，严格按照设计参数组织施工，不得擅自更改技术标准
（4）负责验收管理：组织工程质量的验收，合理把控工程进度，确保现场进度、规格、质量达标
（5）负责设备运行保障：督促设备部门做好大型设备的维护保养，提高设备完好率和运转率，减少因设备故障导致的停工
优先资格
中共党员优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托中国黄金央企平台，职业稳定性极高，福利待遇完善
- 积累深厚的矿山全周期管理经验，行业壁垒高
- 工作地点通常在偏远矿区，生活条件相对艰苦，需长期驻外
- 适合能吃苦、适应野外工作环境、追求稳定且有志于深耕矿业领域的工程技术管理人员
缺点 / 挑战
- 安全生产压力大，对应急处理和风险管控能力要求极高
角色解读
- 可向项目总监、矿山总经理或区域生产负责人方向发展，也可在央企体系内横向调动至其他矿区或职能部门担任更高阶管理职务
- 统筹矿山项目的日常生产运营，包括制定生产计划、调度人力物力资源、监控工程进度与质量
- 具备扎实的采矿或相关专业背景，持有国家一级注册建造师证书，拥有5年以上矿山现场管理及团队协调经验
申请策略
- 关注公司对于驻外人员的补贴政策及轮岗机制
- 面试时着重展示抗压能力和突发事件处理能力
- 重点突出主持过的矿山项目规模、产量指标、安全零事故记录以及一级建造师证书
- 强调在复杂环境下解决生产瓶颈和成本控制的能力
- 强化现代矿山智能化建设相关知识，提升数字化管理能力
- 加强EHS（环境、健康、安全）管理体系的专业认证学习
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）描述过往成功案例，重点量化成果（如效率提升百分比、成本节约金额）
- 强调安全第一的原则及团队协作的重要性
- 请分享一个你处理过的最复杂的矿山生产瓶颈案例，你是如何解决的？
- 在确保安全的前提下，你如何平衡生产效率与成本控制？
- 面对矿山现场突发安全事故或设备故障，你的应急响应流程是什么？
- 你如何看待长期驻外工作与家庭生活的平衡？
- 熟悉当前国家关于绿色矿山、智能矿山的政策导向
- 准备具体的项目管理数据报表
职位点评
薪资福利75
成长发展65
工作生活30
使命价值60
薪资福利
75中等
央企上市公司提供稳定的薪酬体系和完善的福利保障，但考虑到驻外艰苦条件，整体补偿性动机满足度良好。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
成长发展
65中等
拥有清晰的晋升路径和专业技能积累机会，但矿山现场工作性质可能导致技术视野局限于传统矿业，前沿技术应用较少。
技术前沿传统/成熟技术
业务类型profit_center
工作生活
30较低
明确需要适应项目现场工作环境，通常意味着远离城市中心，生活便利性差，WLB较差，属于典型的艰苦岗位。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
作为国家重要矿产资源企业，具有一定的国家战略意义和社会价值，但相比互联网或公益行业，个人成就感更多体现在工程交付而非社会变革。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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